招聘16人8个岗位
因发展需要，铜川市建设(集团)有限责任公司现面向社会公开招聘工作人员16名。现将具体招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及要求
(一)公路施工类专业技术人员(3名)
学历要求：本科及以上学历，公路工程、道路桥梁工程、土木工程等相关专业;
资格要求：持有注册一级建造师(公路工程专业)证书且具备中级及以上职称;
工作经验：3年以上公路工程施工管理经验，且有两项及以上现场管理业绩;
技能要求：具备项目现场管理能力，熟练使用CAD等工程绘图软件。
(二)市政工程类专业技术人员(3名)
学历要求：本科及以上学历，市政工程、市政给排水工程等相关专业;
资格要求：持有市政公用工程一级建造师证书和相关专业中级职称;
工作经验：2年以上市政项目施工或设计经验，具有两年及以上现场管理业绩;
技能要求：具备市政管网、施工管理能力，熟悉BIM技术者优先。
(三)房建类专业技术人员(2名)
学历要求：本科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业;
资格要求：持有建筑工程专业一级建造师证书和中级工程师职称;
工作经验：3年以上房建项目施工管理经验，有高层建筑项目经验者优先;
技能要求：熟悉建筑施工规范，具备质量安全管理能力。
(四)电梯维保专业技术人员(1名)
学历要求：大专及以上学历，机电专业、电梯工程技术等相关专业;
资格要求：持有电梯维修特种设备作业人员证书和机电设备安装相关中级职称;
工作经验：2年以上电梯安装或维保工作经验;
技能要求：熟悉电梯控制系统原理，具备故障诊断与维修能力。
(五)造价专业技术人员(2名)
学历要求：本科及以上学历，工程造价、工程经济等相关专业;
资格要求：持有注册一级造价工程师证书和经济师、工程师等中级职称;
工作经验：5年以上建筑或市政工程造价工作经验，熟悉清单计价规范;
技能要求：熟练使用广联达等造价软件，具备招投标报价编制能力。
(六)财务专业人员(2名)
学历要求：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业;
资格要求：持有初级会计师证书及以上职称证书;
工作经验：3年以上财务工作经验，熟悉国家财经法规、会计准则、税务政策;
技能要求：熟练使用会计软件(金蝶)，能独立完成日常帐务处理，凭证编制，费用审核及税款申报;财务资料的整理、归档、保管。
(七)物业管理师(1名)
学历要求：本科及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业;
资格要求：持有高级物业管理师资格证书和四级消防设施操作员证书;
工作经验：5年以上大型物业项目管理经验，有物业管理标书制作经验者优先;
技能要求：具备物业团队管理、客户服务及应急处理能力。
(八)酒店运营管理人员(2名)
学历要求：本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业;
资格要求：持有酒店管理师证书者优先;
工作经验：3年以上四星级及以上酒店运营管理经验;
技能要求：具备酒店服务质量管控、团队管理及营销策划能力。
三、招聘条件
(一)应聘人员基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律法规，具有良好的品行，组织纪律观念较强，服从组织分配;
3、具有履行岗位职责所需的身体素质，具有吃苦耐劳精神，有较强的工作责任心;
4、铜川市建设(集团)有限责任公司规定的招聘岗位需要的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不得报名
1、受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的。
2、曾被行政拘留，或因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的。
3、曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的。
4、有较为严重的个人不良信用记录的。
5、家庭成员被判处刑罚的，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
6、有明显纹身或有酗酒等不良嗜好的。
7、其他不适合从事该岗位工作的情形。
四、薪资待遇
本次招聘人员实行岗位绩效工资制，具体标准如下：
(一)专业技术岗位
1、公路/市政/房建类技术人员：基础工资3500元+绩效工资(含五险一金)
2、电梯维保技术人员：基础工资3500元+绩效工资(含五险一金)
3、造价专业技术人员：基础工资3500元+绩效工资(含五险一金)
(二)管理及其他岗位
1、财务专业人员：基础工资3500元+绩效工资(含五险一金)
2、物业管理师：基础工资3500元+绩效工资(含五险一金)
3、酒店运营管理人员：月薪3500-10000元(含五险一金)+经营业绩奖金+年终分红
五、工作地址
铜川市(专业工程人员工作地址考虑项目建设需要，不一定都在铜川)。
六、招聘程序
发布招聘公告→报名(资格初审)→笔试→面试→体检和资格政审→确定拟聘人员→公示与录用等环节。
(一)发布招聘公告
2026年5月22日发布招聘公告
(二)报名及资格审核
1、报名时间:2026年5月25日至6月1日(上午9:00-12:00，下午2:30-5:30;周日不上班)
2、报名方式：现场报名+线上报名
3、报名地点：
(1)现场报名：耀州区公共实训基地三楼蓝盾综合办公室
(2)线上报名邮箱：
2713211405@qq.com
4、报名资料：
(1)现场报名：
1)有效期内身份证原件及复印件一份;2)户口本原件及复印件一份(首页和个人页复印到一张A4纸上);3)毕业证、学位证原件及复印件一份;4)学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》一份;5)无犯罪证明一份;6)个人征信报告一份;7)相关资格证书原件及复印件一份;8)一寸近期正面免冠标准证件照2张;9)《报名登记表》一份，详见附件一;10)政治面貌若是中共党员，所在党组织开具党员证明一份。
(2)线上报名：
1)有效期内身份证扫描件;2)户口本扫描件(首页和个人页);3)毕业证、学位证扫描件;4)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》电子版;5)无犯罪证明扫描件;6)个人征信报告扫描件;7)相关资格证书扫描件;8)一寸近期正面免冠标准证件照2张(资格审查时交纸质版);9)《报名登记表》电子版;10)政治面貌若是中共党员，所在党组织开具党员证明扫描件。
5、资格审查:
(1)资格审查采用现场审查的方式进行
(2)资格审查时间：2026年5月25日-2026年6月4日(上午9:00-11:30，下午15:00-17:30;周日不上班)
(3)资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自负。
6、因招录条件限制，本次招聘不设报名和开考比例，符合报考条件的人员即可参与考核。
(三)笔试
1、笔试时间：6月5日上午9:00-11:30
笔试地点：待定
2、笔试实行百分制，采取闭卷方式进行。考生携带有效期内身份证及准考证进入考试现场，笔试范围为职业能力测试、时事政治、法律法规和各岗位专业知识。
(四)面试
1、面试时间：6月13日上午9时开始
面试地点：待定
2、面试形式
面试采用半结构化匿名方式进行。融合答辩与标准化提问，在统一考题基础上实施针对性追问，兼顾标准化考核与个性化评估。
发布进面人员公告时公布答辩题目，6月12日下午5时前进面人员将答辩PPT交至报名处。主要考核个人专业技能，沟通表达能力及岗位适应能力等。满分为100分，低于70分者不得进入体检和聘用环节。
总成绩按百分制计算，计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
根据总成绩从高到低排序，按招聘岗位1:1的比例确定进入体检人员。若总成绩出现并列，则以面试成绩高者优先录用。
(五)体检和考察
体检由铜川市蓝盾人力资源有限公司统一组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用由考生自理。
考生未按规定时限到指定地点集中参加体检，视为自动放弃。考生对体检结论有异议时，须在接到体检结论通知2日内，向体检组织单位提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。
因考生放弃或体检不合格形成的缺额，从参加考试人员中顺延递补。在规定时限内不能参加递补体检的，视为放弃。
体检合格者进入考察环节，开展工作履历背景调查，并考察其思想政治表现、道德品质、工作实绩等情况。
(六)公示与录用
考察合格人员将在微信公众号“乐业铜川”公示，公示5个工作日。公示期满无异议，按规定办理入职手续和岗前培训。试用期满考核合格者正式聘用，不合格者解除劳动合同。
联系电话：
15309193959/18991591003
附件
