【基本情况】

上海航天设备制造总厂有限公司是集运载火箭和空间飞行器产品制造、总装测试和发射场服务与防务系统地面装备单机产品于一体的的国有综合型航天企业。企业前身新民机器厂，由著名爱国民族工商企业家、全国人大常委会原副委员长胡厥文先生于1921年创办。

企业承担“弹、箭、星、船、器”多个型号产品的研制生产任务，为我国航天事业的发展作出了卓越贡献，获得了全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国三八红旗集体、全国质量管理先进企业、中国载人航天工程突出贡献集体、上海市市长质量奖等诸多荣誉。邓小平、江泽民、胡锦涛、习近平等党和国家领导人多次到企业视察工作，给予亲切指导和巨大关怀。

企业以“发展航天事业、建设航天强国”为己任，在圆满完成各型号科研生产任务的同时，聚焦宇航地面设备、智能装备、高端制造等领域，形成了以运载火箭起竖设备、智能供配电设备、液位传感器、电机和搅拌摩擦焊接装备为代表的一批具有自主知识产权的产品。

企业具备完整的技术创新体系，15个核心专业，50个工程技术方向，在系统集成总装总测、特种焊接、地面支持与发射、精密构件加工、金属成形、热表处理以及航天专用装备制造等专业方向具有国内领先的技术优势。建成了1个国防技术创新中心、1个科技部国际合作基地、3个上海市工程技术中心、1个上海市设计中心、1个院级重点实验室、7个院级及以上工艺技术中心，先后被认定为国家技术创新示范企业、国家企业技术中心、国家高新技术企业、智能制造示范工厂，是国家航天制造装备产业技术创新战略联盟的牵头单位。2025年入选首批国家领航级智能工厂培育名单。

企业坚持以人为本，培育形成以行业高端人才为支撑的多层次人才梯队。企业本级从业人员1700余人，工程技术人员900余人，拥有硕士及以上高学历人员600余人，其中博士、博士后32人；享受国务院津贴7人，国家级专家4人，“长江学者奖励计划”校企联聘学者2人，何梁何利基金科学与技术创新奖1人，全国创新争先奖1人，上海领军人才2人，上海市东方英才计划拔尖、青年项目13人，上海市优秀技术带头人9人，集团公司级专家18人次；大国工匠2人，全国技术能手12人次，省部级以上技术能手55人次，拥有1个国家级技能大师工作室、8个省部级技能大师工作室。建立了先进连接技术、航天制造技术、航天测试技术等方向的硕士研究生培养点。

伟大的事业，光荣的使命，热忱期盼您加入我们的队伍，愿我们携手共进，创人类航天文明，铸民族科技丰碑！

【需求职位】

一、设计师系列

岗位职责：

1、负责机电装备、电机产品、机电产品、数智系统的专业设计工作；

2、负责相关专业领域的科研项目研究。

（一）机电总体设计师2名所属部门：科瑞所

1、机械电子工程、电气、控制、自动化等相关专业，博士学历；

2、具有机电类项目工程经验，或者担任重大专项负责人，研究方向为重大装备系统或者非标机器人系统控制者优先。

（二）控制系统设计师5名所属部门：科瑞所

1、电力电子、电气工程、控制等相关专业，硕士学历；

2、自动控制方向，熟悉自动化控制系统理论和电子电路原理；具备嵌入式电路、电源电路等设计能力。

（三）机械结构设计师11名所属部门：科瑞所

1、机械工程、飞行器设计等相关专业，硕士学历；

2、具有刚度、强度、模态仿真能力，能熟悉使用Creo等设计软件，具备机械结构设计能力及项目经验者优先；熟悉使用AmSim等仿真软件，具备液压系统设计、计算、仿真能力及项目经验者优先。

（四）软件设计师2名所属部门：科瑞所

1、计算机科学、软件工程等相关专业，硕士学历；

2、熟悉单片机STM32、DSP等MCU开发；具有嵌入式软件设计、应用软件设计经验的优先。

（五）测发设计师14名所属部门：运载器事业部、飞行器事业部

1、电气/电子工程、自动化、控制工程、机械电子工程、计算机、软件及通信工程相关专业；硕士及以上学历

2、熟悉电气电子相关专业知识，具有一定的设计工作能力；熟练运用AUTOCAD、Altium、office等电气电子设计及办公软件，熟练掌握主流编程语言(C、PYTHON等)。

（六）AI系统设计师1名所属部门：经营与信息化部

1、人工智能、智能制造等相关专业，硕士学历；

2、熟悉常用智能推理算法、生成算法，能够对某一类开源生成算法进行调优。具有科研生产环节人工智能应用，如智能问答、工艺生产、智能检测、质量管理智能化、测发智能化项目背景优先。

（七）软件开发工程师若干名所属部门：经营与信息化部

1、软件工程、信息工程、计算机科学与技术等相关专业，硕士学历；

2、具有良好的计算机基础和编程能力，熟练掌握前端技术，javascript、css、html等WEB前端技术；熟练掌握sqlserver、oracle等主流数据库开发、语句编写；掌握C++、java等至少一种编程语言，能够独立开发基础的信息系统和工具软件。或大数据、数据治理方向，熟悉常用数据库、数据治理和数据全生命周期管理方法，了解常用的数据中台、数据建模方法。

（八）产品设计师2名所属部门：电气分厂、阀门分厂

1、机电、摩擦学、机械工程、控制相关专业，硕士及以上学历；

2、掌握机械制图、精密装配、摩擦磨损等专业知识，熟练使用建模和仿真分析软件，具有滑环相关企业横向项目或机械设计、阀门设计项目经历者优先。

二、工艺研发工程师系列

岗位职责：

1、负责相关技术领域专业研发及具体项目的实施；

2、负责工艺文件、工艺方案等各类相关的技术文件编制及相关图纸工艺性审查；

3、负责现场技术服务及相关工装设计；

4、负责组织并进行工艺技术攻关，解决生产过程中的各类技术难题；

5、负责相关论文、专利等科技成果编制实施。

（九）工艺技术研发专家7名所属部门：运载器事业部、机加工分厂、热表分厂、部装分厂、特种焊接分厂、电气分厂

1、自动化、机械工程、工业工程、材料工程、电化学等相关专业，博士学历；

2、独立负责产线规划布局、自动化装备应用、工业AI、数字化仿真、智能制造、超精密加工、电化学、航天功能高分子材料、超低温成形、焊接自动化装备设计或搅拌摩擦焊工艺、精密装配等大型项目研究经历之一。

（十）总体装配工艺研发工程师12名所属部门：运载器事业部、飞行器事业部、结构机构事业部

1、机械制造及其自动化、宇航制造工程、机械电子工程等相关专业，硕士学历；

2、具有机械结构设计经历，运用PROE、UG、Creo、AUTOCAD等机械设计及办公软件；具有机械类产品加工、装配基本生产过程及工艺方法或柔性生产线项目者优先。

（十一）机加工工艺研发工程师4名所属部门：机加工分厂

1、机械制造等相关专业，硕士学历；

2、具备机加工专业基本理论和基础知识，了解常用加工方法、熟悉数控加工专业、熟练应用各类工程软件编程、掌握刀具切削、装夹方式、精密加工与测量等。

（十二）塑性成形（铆接）工艺研发工程师4名所属部门：结构产品事业部、部装分厂

1、航空宇航制造工程、材料加工工程等相关专业，硕士学历；

2、掌握材料力学、弹塑性力学、铸锻焊热处理等专业基础知识；熟悉工程制图、机械设计基本知识，具备超低温成形、不锈钢成形、铆接自动化装备设计或机器人钻铆等项目经历。

（十三）焊接工艺研发工程师9名所属部门：特种焊接分厂、结构产品事业部、部装分厂

1、材料加工工程、机械等相关专业，硕士学历；

2、具有摩擦焊/摩擦点焊等固相焊接；激光焊、电子束焊，激光焊、激光-电弧复合焊等高能束焊接；TIG焊，MIG焊接等，具有复杂空间柔性自动焊接、焊接装备自动化、柔性生产线技术、智能化焊接与装备设计、焊接仿真能力者优先。

（十四）电子装联工艺研发工程师2名所属部门：电气分厂

1、机电一体化、材料加工工程等相关专业，硕士学历；

2、掌握电气软钎焊连接、电子封装、热力结构等专业知识，熟练使用机械制图、有限元、Altium等软件，具有企业横向项目经历者优先。

（十五）电机与电源产品工艺研发工程师2名所属部门：电气分厂

1、电机、机械或电气、电力电子等相关专业，硕士及以上学历；

2、掌握电机原理、电机制造等相关专业知识，熟练掌握机械制图等软件或掌握模电、数电、电路仿真等专业知识，熟练使用机械制图、有限元、Altium等软件，具有企业横向相关项目经历者优先。

（十六）阀门产品装配工艺研发工程师2名所属部门：阀门分厂

1、机械工程、化工机械等相关专业，硕士学历；

2、熟练掌握三维制图及结构仿真，熟练使用Abaqus、Fluent、CFD等软件，具有阀门结构设计、密封、流体分析、低温仿真等项目经历优先。

（十七）智能制造工艺研发工程师3名所属部门：特种焊接分厂、阀门分厂

1、智能制造、机械工程、航空宇航制造工程、自动化等相关专业，硕士学历；

2、具备产线规划布局、自动化装备应用、工业AI等至少一项核心技术，具备方案设计、技术攻关经验。有航空航天智能制造、智能产线、复杂装备数字化项目经历优先。

（十八）表面工程工艺研发工程师1名所属部门：热表与非金属分厂

1、材料科学与工程等相关专业，硕士学历；

2、具有自然科学基金等国家级项目参与经历，对表面工程技术有深入了解，精通电镀（电化学）、化学分析等专业技术。

（十九）胶接工艺研发工程师1名所属部门：热表与非金属分厂

1、材料科学与工程、化学、高分子材料等相关专业，硕士学历；

2、具有自然科学基金等国家级项目参与经历，环氧树酯、酚醛树脂、聚氨酯、橡胶、氟塑料、涂料或泡沫等相关项目经历。

三、试验与检测工程师系列

岗位职责：

1、负责产品环境试验、检测技术工作；

2、负责环境试验、检测技术文件编制，提供现场技术服务；

3、负责环境试验、检测前沿技术研究，解决生产过程中的各类技术难题；

（二十）环境试验工程师1名所属部门：试验中心

1、力学、工程热物理、制冷与低温、航天器环境工程、机械真空相关专业，硕士学历；

2、熟练掌握结构动力学等相关知识，具备扎实的结构动力学专业基础知识或了解真空原理、制冷原理、工程热力学、传热学、空气调节、液体力学，从事航天环境工程试验等；熟悉熟练使用PROE、ANSYS、MATLAB等软化件，具有仿真试验分析经验者优先。

（二十一）无损检测工程师3名所属部门：结构产品事业部、特种焊接分厂

1、仪器仪表工程、仪器科学与技术等相关专业，硕士学历；

2、掌握X射线检测（偏数字射线方向）、超声检测（偏相控阵方向）、氦质谱等无损检测工艺基础知识和技术研究经历，具有可重复使用运载火箭研究经历的可优先考虑。

【薪酬福利】

首年考核称职的情况下，

博士：首年年收入30-45万元，电气类等紧缺专业起薪40万元以上，符合条件者（入选集团公司“聚才计划”）一次性发放人才补贴20万；

硕士：首年年收入22-30万元，机械类起薪24万、电气类紧缺专业起薪26万以上；

一人一薪，具体面议。通过项目绩效制、专项课题津贴等多种分配形式，实现员工收入与职业发展同步提升。具有工作经验的高端成熟人才，待遇从优。

单位提供全面、优厚的薪酬福利，包括：交通补贴、通信补贴；五险三金，其中补充公积金（比例上海市封顶）、企业年金（单位8%、个人4%）。另享有：博士试用期满购房即可申请住房类补贴36万、五年内免费航天人才公寓、集体宿舍或租房补贴（博士3000元/月、硕士2000元/月、本科1000元/月）、就餐补贴（990元/月起）；带薪休假、疗休养计划、补充医疗保险；出国留学、国内外学术交流的机会；上海市重点用人单位落户加分与人才引进户口申报。

【联系及简历投递方式】

联系人：徐老师、张老师联系电话：021-24187044、24187038

单位地址：上海市闵行区华宁路100号邮政编码：200245

【招聘流程】

简历投递—简历筛选—初试—复试—测评—发OFFER—签订三方

感兴趣的同学，请以“学校+专业+应聘职位+姓名”为邮件名，将简历、各学习阶段成绩单、学历学位证书、专利论文首页、荣誉证书等合并成一个PDF，发送至yufan187503@sina.com。