申能股份有限公司招聘简章

一、公司简介

申能股份有限公司系申能集团控股子公司，前身为创立于1987年的申能电力开发公司，1993年4月公司股票上市（股票代码600642，简称“申能股份”），为全国电力能源行业第一家上市公司。公司主要从事电力、石油天然气的开发、投资、建设和运营业务，为综合性能源供应商。2025年末，公司拥有全资和控股企业34家，员工近2200人；公司总资产达到1113亿元，归母近利润40.13亿元。

公司电力项目涉及燃煤发电、天然气发电、抽水蓄能、核电、风电及光伏发电等领域。申能股份以国家“双碳”目标为指引，加大能源绿色转型力度，积极打造“绿色电力先锋企业”，为社会提供绿色清洁电力。截至2025年底，公司权益装机容量2066.1万千瓦，其中新能源装机883.6万千瓦，占公司总装机比重约42.8%；2025年控股电厂年发电量约576.5亿千瓦时，其中上海控股电厂发电量337.7亿千瓦时，约占上海总发电量的三分之一。

二、招聘岗位

（一）设备点检岗（2027届）

1.岗位职责：

（1）严格遵守落实岗位相关规章制度、安全生产管理要求。

（2）协助开展电力设备日常巡检、维护与检修工作。

（3）负责设备台账、备品备件、检修资料等技术管理工作，做好资料整理、归档与更新。

（4）协助编制设备维护、检修相关工作计划，配合开展检修方案研讨、现场技术支持及工作总结梳理。

（5）协助开展设备缺陷排查、故障问题分析，总结故障发生规律，为设备优化、可靠性提升提供技术支撑。

（6）完成公司或部门交办的其他工作任务。

2.任职资格：

（1）学历专业：硕士研究生及以上学历，能动、电气、自动化、机械等相关专业。

（2）专业基础：具备机电、热力及电力设备相关理论基础，熟悉电力生产基础流程与专业知识。

（3）能力素质：学习能力强，具备良好的逻辑思维、沟通表达能力和团队协作意识，踏实肯干、适应性强。

（4）其他要求：中共党员优先、身体健康。

（二）电力交易岗（2027届）

1.岗位职责：

（1）负责开展电力中长期交易、现货交易、滚动撮合交易等工作，完成交易操作、数据核对及资料存档工作。

（2）负责跨省跨区的绿色电力交易业务，跟进交易全流程，保障绿电交易合规、有序落地，做好台账记录与资料留存。

（3）负责整理电力交易相关数据，协助撰写数据分析报告，配合复盘交易效果、优化交易策略。

（4）负责购售电价格策略研究、收益核算分析、交易执行效果评估等工作，为电力交易决策提供基础支撑。

2.任职资格：

（1）学历专业：硕士研究生及以上学历，能动、电气、自动化、机械、数学、计算机、统计学等相关专业。

（2）专业基础：了解电力市场规则、电力交易及基础经济学相关知识，具备数据分析相关理论基础。

（3）能力素质：熟练掌握办公及数据处理工具，具备较强的数据整理、逻辑分析能力，沟通协调及执行力良好。

（4）其他要求：身体健康、接受出差、中共党员优先。

（三）信息技术岗（2027届）

1.岗位职责：

（1）协助推进公司数字化、智能化转型相关工作，参与技术调研、方案研讨、需求梳理及项目落地支撑工作。

（2）参与人工智能新技术学习与应用探索，参与AI技术在能源业务场景的试点落地与实践优化。

（3）协助开展公司网络、数据平台、业务核心系统的日常运维、功能优化、建设迭代等保障工作。

（4）参与信息化项目开发、实施推进及跨部门协同对接，保障各类信息化项目有序落地。

（5）完成公司或部门交办的其他工作任务。

2.任职要求

（1）学历专业：硕士研究生及以上学历，软件、计算机、数据科学、信息技术等相关专业。

（2）专业基础：熟练掌握Python、Java等至少一门编程语言，熟悉网络、云计算或大数据相关原理与技术。

（3）能力素质：学习能力强，具备良好的逻辑思维、沟通表达能力和团队协作意识，踏实肯干、适应性强。

（4）其他要求：身体健康、中共党员优先。

（四）党群人事岗（2027届）

1.岗位职责：

（1）负责党组织建设、党员培养发展、党员教育管理工作，策划落地各类党群文体、宣传教育活动，做好思想文化建设工作。

（2）协助推进人力资源管理工作，参与人力规划、公司招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等模块日常运营。

（3）负负责各类公文、总结、汇报材料的起草撰写，协助组织会议、统筹对接内外部沟通协调工作。

（4）完成公司或部门交办的其他工作任务。

2.任职要求

（1）学历专业：硕士研究生及以上学历，中国语言文学、新闻传播学、马克思主义理论、政治学类等相关专业。

（2）专业基础：具备扎实的文字功底，熟练使用各类办公软件，具备基础数据整理和文书处理能力。

（3）能力素质：学习能力强，具备良好的逻辑思维、沟通表达能力和团队协作意识，踏实肯干、适应性强。

（4）其他要求：身体健康、中共党员。

公司对综合素质优秀的应届毕业生，经选拔择优纳入管培生培养计划。

三、福利待遇

1.薪资待遇：年薪14-24万

2.基本福利：六险二金、带薪年假、绩效奖金、年终奖。

3.补充福利：补充公积金、企业年金、年度体检、团建活动及其他补贴。

四、工作地点

上海市、淮北市、吴忠市

五、招聘流程

投递简历——线上测评——宣讲（线上/线下）——简历筛选——面试——offer发放

六、简历投递

1.线上投递：关注申能招聘微信公众号，点击“申享机遇-校园招聘”完成简历投递。

2.邮箱投递：zp@shenergy.com.cn；投递邮箱标题：姓名+学校+专业+申能股份+投递岗位。