根据业务发展需要，浙江省产投集团有限公司开展本级及上海分公司高级人才招聘工作。现将有关事项公告如下：

NO.1公司简介

浙江省产投集团有限公司是在省委省政府、省国资委大力支持下，由浙江省国有资本运营有限公司牵头主导，以其全资子公司富浙资本管理有限公司为基础，引入浙江省国际贸易集团有限公司、杭州钢铁集团有限公司、浙江省能源集团有限公司、浙江省交通投资集团有限公司、浙江省海港投资运营集团有限公司5家省属企业作为新股东增资组建成立。公司以打造省级国有资本产业投资主平台为目标，积极响应我省加快打造经济高质量发展高地、大力实施“415X”先进制造业集群建设行动等部署要求，承接“服务现代化产业体系建设、服务国有资本布局结构优化、服务地方产业升级与区域经济发展”三大功能，重点布局集成电路、人工智能及物联网、新能源、医疗健康、新材料、高端装备、新一代信息技术等业务方向，致力于为浙江特色现代化产业体系建设提供有力支撑。

NO.2招聘计划

NO.3资格条件

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义基本政治制度，具有良好的职业素养和道德素养。

2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，具有良好的团队合作精神和沟通能力，良好的心理素质，拥有较强的执行力。本科及以上学历，身体健康。

3.上海分公司总经理年龄应当在45周岁以下（按收到规范的报名材料之日起计算），特别优秀的可以放宽；上海分公司高级投资经理/投资经理应当在35周岁以下，特别优秀的（具有相关管理经验的或者有高级专业技术职称）可以放宽到40周岁以下；投研团队负责人年龄应当在40周岁以下。

（二）岗位职责及任职资格

1.上海分公司总经理

岗位职责：

全面负责分公司经营管理，根据公司战略发展需求，拓展投资业务，开发项目渠道，管理团队等工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限；

（2）熟悉国家相关政策法规，具备丰富的金融、经济、财会、法律等专业知识，有CPA、CFA、ACCA、律师资格证等专业证书者优先；

（3）具有8年及以上相关工作经验，熟悉股权投资、基金投资等业务，熟悉资本市场和金融工作，具备较强的估值分析能力、风险控制能力和专业投资判断能力；

（4）具有优秀的沟通协调能力和领导能力，高度的责任心和事业心以及团队合作精神，具备高度的敬业精神；

（5）工作地点为上海，需能够服从公司安排接受驻外工作。

2.上海分公司高级投资经理/投资经理

岗位职责：

能独立完成投资项目的实行，积极开拓投资项目源，挖掘有投资价值的机会；协助上级领导实施对投资项目的尽职调查，撰写尽职调查报告、投资建议报告等工作；积极配合对已投资项目进行投后管理，保持与已投资项目的良好沟通，及时了解被投资项目的进展状态等工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，经济、金融、财务、法律或理工科等相关专业；

（2）具有3年及以上相关工作经验；

（3）熟悉国家相关政策法规，熟悉股权投资业务，具有金融、经济、财会、法律等专业知识，有CPA、CFA、ACCA、律师资格证等专业证书者优先；

（4）具有良好的职业操守、积极进取的工作热情与较强的承压能力，具有较强的文字功底、书面及现场报告能力、逻辑分析能力、沟通协调能力；

（5）工作地点为上海，需能够服从公司安排接受驻外工作。

3.投资发展部投研团队负责人

岗位职责：

负责开展投资策略研究、行业研究，承担投资专题课题研究任务；负责公司投资事务管理相关工作，拟定战略规划、投资计划等；负责与上级主管部门做好各类投资事项的沟通与对接工作。

任职要求：

（1）经济、金融、财务、法律或理工科等相关专业；

（2）硕士研究生学历，需具有5年及以上相关工作经验；博士研究生学历，需具有2年及以上相关工作经验；

（3）逻辑思维能力强，开拓进取精神强，研究训练扎实，具有极强的文字功底和语言表达能力，能够牵头或独立起草相关报告或文件；

（4）具有快速学习，资料挖掘搜索、数据分析等能力，具有一定的团结协作和敬业精神；

（5）能够服从公司安排接受内部调岗和驻外工作。

（三）有下列情形之一的，不接受报名

1.有新《中华人民共和国公司法》第178条所列情形之一的；

2.在任职期间，对企业经营管理不善，导致安全、质量等重大责任事故，出现严重亏损，或造成企业资产严重流失和重大经济损失的；

3.个人有严重不诚信记录的，提供虚假材料及有其他违法违纪情况的；

4.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不适合担任企业领导人员职务的。

NO.4选聘程序

本次招聘将通过公开报名、资格审查、面谈面试、背景调查、择优录用等程序，确定聘用人选。

NO.5管理和待遇

（一）聘任管理

聘用人选须在入职前辞去原单位所任职务。在聘用期间，未经同意不得兼任其他职务。根据《中华人民共和国劳动合同法》确定聘用人选的试用期时间，试用期按规定享受相应待遇。试用期满，经考核合格的正式聘任，不合格的不予聘任。

（二）有关待遇

1.薪酬待遇：实行基本年薪与绩效年薪相结合的薪酬制度，具体薪酬面议。

2.社会保障：按规定为员工缴纳五险一金。

3.公司福利：教育培训、带薪年假、员工体检、企业团建、工会活动等。

NO.6报名和资格审查

（一）报名时间

即日起至满足公司业务发展为止。

（二）报名方式

本次报名采取现场报名与线上报名等方式进行。

1．现场报名

报名人员可到公司公众号招聘公告最下方下载并填写报名表、承诺书等资料，一并携带以下材料至公司报名（地址详见联系方式）：

（1）本人有效身份证原件及复印件；

（2）报名表原件（需贴照片）；

（3）学历、企业任职材料证明原件及复印件（海外留学归国人员学历需通过教育部认证）；

（4）相关职（执）业资格、专业技术资格（职务）证书原件及复印件。

（5）其他任职证明材料（企业在职证明/离职证明或社保缴纳记录等）。

2．线上报名

采用线上报名的人员需将报名表（WORD原件）、承诺书（签字扫描）、身份证扫描件以及上述材料（第3项至第5项）发送至hr@zjfzzb.com邮箱。邮件主题标注“应聘公司+应聘职位+姓名”，未标注主题的一律不接受报名。

（三）资格审查

按照岗位招聘所需条件对报名人员提供的相关材料进行资格审查。报名人员提交的有关材料必须真实有效，凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的，一经查实，即取消报名资格，报名材料恕不退回。

（四）联系方式

1.咨询电话：0571-88317499，0571-88313223；

2.联系地址：杭州市西湖区西溪路527号浙商创投中心B座8楼。

NO.7纪律与监督

招聘工作实行信息公开和全程监督制，对招聘过程中弄虚作假、营私舞弊和违反考试纪律的人员，将取消报考或录用资格。

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