招聘1人
海南某省属国企招聘劳务派遣岗位公告
根据工作开展需要，招聘1名工作人员，派遣至某省属国企工作，具体招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循公开报名、统一考核、择优聘用的原则，严格规范招聘流程，确保招聘工作公平公正、透明有序。
二、招聘岗位及人数
招聘岗位职责及任职资格条件详见附件。
三、招聘资格条件及岗位
（一）基本条件
1.拥护中国共产党领导，拥护党的路线方针政策；政治立场坚定，遵守《中华人民共和国宪法》和法律。
2.具有良好的职业道德和敬业精神；原则性强；廉洁从业，富有责任感。
3.具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。
4.具有良好的个人征信，无违法及失信行为。
（二）有下列情况之一的不得报名：
1.曾因违法犯罪受过刑事处罚的，曾被开除公职的；
2.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；
3.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用情形的；
4.因个人原因被列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的；
5.与现（原）单位签订竞业限制协议并仍处于竞业限制期内的；
6.影响后续聘用或法律法规等规定的其他情形。
四、薪酬福利待遇
薪酬待遇具体面议，享有国家规定的各种五险一金、带薪婚假、年休假等福利。
五、用工形式
本次招聘岗位为劳务派遣用工，应聘人员录用后与指定劳务派遣公司签订劳务派遣合同，派遣至某省属国企对应岗位开展工作，日常工作由派遣公司统一管理、考核。
六、招聘程序
招聘程序包括个人报名、资格审查、考核评估、考察（背景调查）、体检等程序。每一环节入围者将以短信方式通知，未接到通知者，视为未入围下一环节。
七、报名时间、方式及要求
（一）报名时间
自发布之日起至2026年7月31日
（二）报名方式
采取线上报名的方式，发送至指定邮箱：a789963as@163.com
（三）报名材料
（1）有效期内的身份证正反面扫描件；
（2）毕业证、学位证扫描件；
（3）个人简历PDF版（须附个人1寸免冠证件彩照）；
（4）个人简历中涉及的相关佐证材料。
八、注意事项
（一）应聘过程中将通过手机短信方式通知招聘各环节有关事宜，请确保报名时所留手机号码正确、畅通，如因手机号码不正确或不通畅等原因导致未能参加招聘各环节的，视为应聘人员自行放弃。
（三）应聘人员应对提交材料的真实性负责，在招聘过程中应实事求是、客观全面地提供个人相关材料。凡弄虚作假者，一经查实立即取消应聘资格；已经聘用的，公司有权解除聘用。
（四）录用人员在入职前须提供本人近半年内三甲医院体检报告。
（五）公司承诺将对收集的相关招聘资料严格保密，并仅用于处理本次招聘申请。
（六）公司有权根据实际对招聘工作进行调整，并对本次招聘具有最终解释权。
九、联系方式
咨询电话：0898-65882266
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