招聘4人
一、企业简介
济南建工集团有限公司为济南市市属竞争类国有企业，以建筑施工、房地产开发为两大主业，整合全市建筑施工资产资源，按照市场化原则承接全市建筑施工工程、参与国内外市场竞争。集团下设济南一建集团有限公司、山东三箭集团有限公司、济南四建（集团）有限责任公司，济南建设设备安装有限责任公司、济南建工集团建材科技有限公司、济南建工集团房地产开发有限公司、济南建工集团资本运营有限公司、济南绿色智慧建设有限公司8家权属一级企业。
集团以“卓越建造让生活更美好”为宗旨，聚焦“强主业、精专业、立产业”发展理念，以集团总部“引领、拓展、管控、服务”职能定位为引领，发扬“一家人、一条心、一股绳”团队精神，致力于成为具有建筑资源聚集能力和产业发展能力的投资建设运营一体化集团。
二、资质荣誉
集团具有建筑施工总承包企业特级资质3项及工程设计甲级资质、房地产开发一级资质等专业资质86项，业务涵盖投资开发、工程建设、民用及工业设备安装、装饰装修、新型建材、设备租赁、建筑工业化等板块，形成建筑、房地产、市政、设计、施工、管理咨询等建筑类全产业链条式发展模式。集团所属企业先后参与近2万项国家和省市大型工程建设，18次摘得中国建筑工程质量最高奖——鲁班奖，多次荣获“国家优质工程”“土木工程詹天佑奖”“国家市政金杯奖”，荣获数百项省、市优质工程奖。
三、招聘岗位及人数
济南建工集团西北区域（新疆）、华南区域（海南）、西南区域（四川、西藏）各招聘1名区域事业部负责人。
四、任职要求
（一）基本条件
1.遵纪守法，诚实守信，思想道德素质优良，无违法犯罪记录。
2.身心健康。
3.勤奋敬业，责任心强，具备良好的团队协作精神和职业操守。
4.认同济南建工集团文化理念及核心价值观，愿意长期从事于建筑行业。
（二）任职资格要求
1.大学本科及以上学历，建筑类、土木工程类、工程管理类、市场营销类等相关专业，具备建筑行业副高级及以上职称、国家一级注册类资格证书者优先。
2.原则上男不超过45周岁，女不超过40周岁，特别优秀的，年龄可以适当放宽。
3.具有10年以上建筑行业工作经历，其中5年以上区域市场拓展管理经验，在市场营销、工程管理等方面具有较为丰富实践经验。具有大型建筑央企、国企或知名建筑企业区域管理机构负责人（或同等级别职级）3年以上任职经历；或具有当地区域5年以上属地化工作经历，对属地建筑市场较为熟悉，且主导或深度参与过至少一个在当地具有标杆意义的重大项目全过程落地。熟悉多种模式的项目运作，能够根据区域市场特点运用多种方式推动项目落地。
4.熟悉属地区域市场动态、政策法规与技术标准，具备良好的商务谈判技巧和资源整合能力。
5.具备所应聘岗位（职位）相应的职务职级任职资格条件。
五、招聘程序
投递简历→简历筛选→面/笔试→体检→offer发放
简历投递截止时间：2026年7月24日17：30（北京时间）
注：请将PDF简历发送至jnjgjtrlzy@163.com，邮件命名为【意向岗位-姓名】，如“西北区域（新疆）事业部-张xx”。
具体面试及后续流程另行通知，请及时关注。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。若发现应聘人员存在提供虚假信息、隐瞒真实情况或不符合任职条件情形的，我司有权随时取消其应聘资格，已发放录用通知的有权撤销，已入职的有权依法解除劳动关系，无需承担任何责任。
六、联系方式
如有咨询事项，请于工作时间内联系济南建工集团有限公司党委组织部（人力资源部）。联系电话：0531-81697070。
