招聘3人1个岗位
根据中共三亚市委推进自贸港建设相关工作要求，为确保海南自由贸易港建设发展，现面向社会考核招聘外籍医师3名，根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）精神，现将公开招聘相关事项公告如下:
一、指导思想和原则
（一）坚持公开、公平、公正的原则；
（二）坚持德才兼备、择优聘用的原则。
二、招聘岗位及名额
| 岗位 |
数量 |
学历 |
专业 |
职称 |
其他 |
| 临床医师 |
3 |
本科及以上 |
临床医学 |
医师及以上 |
年龄：50岁（含）以下 具备外国医师来华行医 注册所需条件 |
三、用工性质及待遇
（一）用工性质：聘用合同制
（二）待遇：享受同级别在编人员同等薪酬福利待遇。
四、招聘条件
1.具有外国国籍；
2.遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.服从工作安排，工作态度积极、事业心和责任心强；
5.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
6.符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求。
五、招聘程序
（一）发布招聘信息
本次招聘公告在三亚市人民医院官网发布。
（二）报名
1.报名时间：公告发布之日起至招聘名额满为止。
2.报名方式：采取网上报名，报名者将报名材料以PDF格式发送至邮箱sysrmyyrsk@126.com，邮件标题请注明“外籍人员应聘+姓名”。
（三）报名须上传的材料（以JPG图片格式或PDF文件格式上传）
1.报名者如实填写并本人签名提交《三亚市人民医院|四川大学华西三亚医院应聘人员报名登记表》扫描件，详见附件1；
2.《考生诚信承诺书》，详见附件2；
3.本人近期1寸正面免冠证件照片（蓝底、素颜、无修图）；
4.有效身份证明；
5.学历、学位证书；
6.应聘岗位需要的其他材料（如医师资格证等）；
7.教育部留学服务中心的《学历学位认证书》。
（四）资格审查
人事科组织相关科室对报名者的资格条件进行初审，资格审查工作贯穿招聘工作全过程，任何一个环节弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，取消其应聘或聘用资格。
（五）考核
本次招聘为考核招聘，采取面试的方式进行。
（六）体检
参照公务员录用体检标准，组织体检，体检费用自理。
（七）聘用
根据考试、体检结果，确定拟聘人员，在三亚市人民医院网站公示。公示期满，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理入职手续。根据事业单位相关管理规定约定试用期，试用期满考核合格者正式录用，考核不合格者解除劳动关系。
六、招聘工作纪律
考核工作严格执行《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）的各项纪律规定；工作人员严格遵守保密纪律，不准泄露考试试题、考核情况和领导小组讨论情况；参加考核的人员要公道正派，不隐瞒或歪曲事实真相；应聘人员不得弄虚作假，不得作弊；对违反考核招聘纪律的应聘人员，取消考试资格，已经受聘的，一经查实，立即解除聘用合同，予以清退；对违反考核招聘纪律的工作人员，视情节轻重进行批评教育、调离招聘工作岗位或给予处分；对违反考核招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。考核工作接受有关部门的监督和指导，自觉接受群众监督。
七、本方案未尽事宜由本次考核工作领导小组负责解释。
咨询电话：0898-88021020
监督电话：0898-88021199
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