招聘10人4个岗位
晋江智信大数据科技有限公司成立于2018年7月，系晋江建投控股集团权属公司，属晋江市二级国有企业。公司注册资本5000万元，经营范围包括大数据服务；互联网数据服务；信息系统集成服务；数据处理和存储支持服务；智能控制系统集成、软件开发等。
根据公司发展需要，决定面向社会公开招聘10名项目制工作人员，现将招聘有关方案如下：
一、招聘基本条件
1.遵纪守法，品行端正，愿意履行国有企业人员的职责和义务；
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
3.具备招聘岗位要求的各项资格条件。
4.现役军人，普通高等院校全日制在读的非2025年应届毕业生，曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，现处在党政纪处分期内的人员，在最高人民法院失信被执行人查询平台查询有失信记录的人员，个人征信有恶意不良信用记录的人员以及法律规定不得报考的其他情形的人员，不得报考。
二、招聘岗位及要求
01岗项目专员（A岗）3名
02岗项目专员（B岗）2名
03岗运营专员（A岗）3名
04岗运营专员（B岗）2名
具体招聘岗位及任职要求详见附件1《晋江智信大数据科技有限公司项目制员工招用计划职位表》
三、薪酬待遇
参考晋江智信大数据科技有限公司现行薪资福利标准执行，包括基本工资、绩效奖金等，享受五险一金，提供餐补，住宿视情况而定。
四、招聘程序
招聘程序主要由发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用等环节组成。
（一）发布招聘公告
本次招聘公告将在聚才网及“晋江人资”“晋江智慧停车”“晋江大数据”等微信公众号公开发布。
（二）报名事项
1.报名时间：2025年4月17日至2025年4月27日17:30；
2.需提交的电子版材料：
①晋江智信大数据科技有限公司公开招聘项目制工作人员报名表；
②本人有效身份证正反面扫描件；
③毕业证书、学位证书扫描件及学信网《学历证书电子注册备案表》；
④本人近期2寸电子版免冠彩色照片1张；
⑤岗位要求具备工作年限和经验的，需提供工作经历证明（提供劳动合同及社保证明或加盖单位公章的工作证明、离职证明，以上证明均须具体到工作岗位及工作内容）。岗位资格条件要求的“工作经历”是指在党政机关、事业单位、社团组织、各类企业、民办非企业单位工作的经历。自谋职业、个体经营的人员工作经历和全日制普通教育期间的社会实践经历，不能视为工作经历；
3.报名方式：应聘者将以上材料统一整理至压缩包发送至邮箱344511921@qq.com，压缩文件标题为“姓名+智信+岗位编号”（例：张三+智信+01岗位）。每个人限报一个岗位，报名咨询电话：0595-85503366。
4.资格审查
报名资格审查工作由晋江智信大数据科技有限公司负责。按照报名条件对所有报考人员进行资格审查，报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
5.岗位报名经资格审查后，报名材料资格审查通过者凭准考证及本人身份证于规定时间内参加考试，逾期视为自动放弃。
6.领取准考证方式：报名材料资格审查通过者，晋江智信公司以电子邮件方式将准考证发送至考试人员邮箱，考生自行打印准考证即可。入围笔试人员名单届时于“晋江人资”公众号发布。
（三）笔试
1.笔试时间、地点待定。报考人员需携带准考证和有效身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试，逾期者视为自动放弃。
2.笔试内容：
①项目专员岗位：计算机基础知识
②运营专员岗位：计算机基础知识80%+工商管理知识20%
笔试成绩满分为100分。
3.笔试命题由专业命题机构命题，保证笔试项目质量，提高笔试的核心竞争力。考试不指定辅导教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.根据笔试成绩从高到低按招聘职位数1:3比例确定面试对象，若岗位计划招聘人数与入围面试人数未达到1:3比例，则按实际人数确定入围面试人员。面试人选最后一名笔试成绩并列的，取所有并列的考生为入围面试人员。入围面试人员名单及笔试成绩届时于“晋江人资”公众号发布。
（四）面试
1.面试时间、地点待定。报考人员需携带面试通知书和有效身份证，按照通知书上规定的时间和地点参加考试。
2.面试内容：待定，以面试通知书上信息为准。
3.岗位招聘计划人数与入围面试人数比例达不到1:3，由用人单位研究决定是否开考。本次面试成绩满分100分，入围面试人员的面试成绩须达到75及以上方可录取，否则，不予录取。
4.总成绩：笔试成绩（40%）+面试成绩（60%）。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前；若面试成绩相等，则由招聘单位加试一轮。总成绩届时于“晋江人资”公众号发布。
（五）体检
1.根据总成绩从高分到低分按招聘职位计划数的1：1比例确定体检人员。
2.体检时间、地点另行安排。体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用由体检人员自行承担。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。体检对象对体检结果有异议的，可在体检结果公布后一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。女性报考人员因怀孕需申请延期体检的，应提供怀孕的医学证明并与招聘单位约定延缓体检的最长期限。
（六）政审
对体检合格的拟聘用人员，需提供由当地公安机关开具的无犯罪记录证明，发现违法、违规及其他不宜聘用事项的，将取消其聘用资格。
（七）公示
对体检、政审合格的拟聘用人员，在“晋江人资”公众号予以公示3天。
（八）聘用
1.公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，实行上岗试用及办理聘用手续。
2.拟聘用人员在接到录用通知后应在规定时间内报到，逾期未报到的，由用人单位决定是否取消聘用资格。
3.因体检、政审不合格或考生自愿弃权等原因出现岗位空缺的，由用人单位决定是否依次递补或放弃该岗位招聘。
五、其他事项
本公告仅适用于本次公开招聘，未尽事宜由晋江智信大数据科技有限公司负责解释。
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