招聘12人7个岗位
福州捕电科技有限公司是一家专注于新能源技术研发与应用的创新性科技国有控股企业，致力于为全球客户提供高效、可持续的能源解决方案。公司以技术创新为核心，深耕储能系统、智能电力管理及绿色能源应用领域，业务涵盖光伏发电、锂电池储能、能源物联网(IOT)等方向，助力工业、商业及家庭用户实现能源高效利用与低碳转型。现因业务发展需要，面向社会公开招聘6个岗位12名工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质和职业道德，无不良记录；
（三）具备符合岗位要求的文化程度和工作能力；
（四）具有正常履职的身体条件；
（五）应聘人员专业参照附件1《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2025年)》。
三、招聘岗位
见附件2《岗位需求表》。
四、招聘流程
（一）报名方式及时间
报名时间:2025年9月16日-9月24日(即7个工作日)，报名审核通过人数与招聘岗位计划数的比例原则上应达到3:1及以上方可开考；未达到规定比例的，该岗位不开考或相应减少该岗位招考人数。应聘人员应在规定的报名时间提交个人信息及以下材料，逾期不受理。
报名方式:采取网络报名的方式进行。由福州捕电科技有限公司在“福州人事人才网”公开发布招聘公告，应聘者登录“福州人社求职招聘平台”搜索“福州捕电科技有限公司”相关岗位报名。
（二）简历筛选
应聘人员应在规定的报名时间发送以下村料至福州捕电科技有限公司招聘工作邮箱:budian_keji@163.com,邮件主题为“姓名+应聘岗位”。
1.近期正面免冠一寸彩色证件照;
2.身份证正、反面扫描件;
3.学历、学位证书扫描件;近期教育部学历证书电子注册备案表(有效期1个月内);取得境外学历应聘人员应提交教育部留学服务中心出具的学历认证书扫描件。
4.岗位要求相关职称证书、工作经历认定、业绩证明等。
我司综合管理部对应聘人员的资格条件进行审查，核实学历、学位、履历、职称等报名资料的真实性，初步筛选出符合资格条件的简历后，交由用人部门进一步筛选意向人选。各岗位通过资格初审的人数与拟招聘人数比例原则上应达到3:1方可开展面试，否则取消该岗位招聘或按比例减少该岗位招聘人数。资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员提供虚假材料，伪造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的，以及在面试和体检中作弊的，一经查实，取消参加应聘资格。
（三）面试
进入面试的比例控制在10:1以内，若超过上述比例，我司根据应聘者学历、学位、履历、职称等情况择优按照不低于3:1的比例确定面试人选。面试时间、地点及注意事项另行通知。
面试主要测试应聘人员所具备的综合素质、专业能力以及对岗位的适应程度。各岗位参加招聘人员根据面试得分从高到低排名，按考录比3:1确定通过面试人员名单(若第一名放弃，则由第二名进行递补，以此类推)。
（四）体检
通过面试人员需提供三级甲等以上医院体检中心出具的健康体检证明，体检标准及项目参照公务员录用标准执行，费用自理。
（五）确定拟录用人选
根据资格审查、面试成绩、体检情况等进行综合评价，经我司董事会研究确定拟录用人选。经研究，认为确无合适人选的，该招聘职位可以空缺。拟录用人选由我司报备福州数据技术研究院有限公司综合管理部（党群工作部）审批后公示。
（六）公示
拟录用人选在福州人事人才网进行公示（5个工作日），公示无异议后，按相关规定办理入职手续，薪酬福利待遇按照公司有关规定执行。
五、其他事项
咨询电话：13950697690（工作日上午9：00-12：00，下午13：30-17：30）。
