福建水投集团上杭水务有限公司是福建省水利投资开发集团有限公司权属三级级企业（简称：上杭水务公司），成立于2020年4月，系国有股份制企业，注册资本金5000万元。上杭水务公司作为上杭县城乡供水一体化项目实施主体，全面统筹城乡供水一体化运作，具体负责城乡供水一体化项目建设、水费收取与运营管护等工作。因业务发展需要，现公开招聘应届毕业生2人，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

报名者结合个人情况，只能报名一个岗位，请慎重选择。

（一）职能管理岗：财务管理部-会计（1人）

（二）生产一线工勤：运营管理部-制水运行工（1人）

上述岗位所要求的学历、专业、年龄、工作年限等任职资格条件详见附件《福建水投集团上杭水务有限公司招聘岗位信息表》（福建省水利投资开发集团有限公司官网（www.fjstjt.com）通知公告栏下载或扫描下方二维码下载）。

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二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行，无犯罪记录；

4.具备正常履行岗位职责的身体条件；

5.具备符合岗位要求的文化程度和工作能力；

6.报考者专业参照《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.受过司法机关刑事处罚的；正在党纪、政纪处分期限内的；正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；

2.被原单位开除职务或与原单位存在劳动纠纷尚未解决的；

3.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业职务的；

4.经在全国法院被执行人信息查询系统查询，属于失信被执行人的；个人征信有恶意不良信用记录的；

5.其他不宜报名的。

（三）其他条件

1.30周岁及以下指身份证所载出生日期在1995年11月17日及以后出生；

2.招聘岗位要求的毕业证、学历（学位）证书须在2026年8月31日之前取得。持境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。未在规定时间提供招聘条件要求的证书的，取消聘用资格。

三、招聘程序

招聘程序主要由发布招聘公告、报名与资格审查、考核甄选、研究确定人选、入职体检、招聘结果公示和办理入职等环节组成。资格审查贯穿公开招聘工作全过程。应聘人员提供虚假材料，伪造有关证件、材料、信息骗取资格的，以及在笔面试中作弊，在考察中进行非组织活动的，一经查实，取消参加公开招聘资格。

（一）网上报名

1.报名时间：2026年11月11日起至2026年11月17日17:30止。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式进行。报考者请于报名截止之日前将报名材料通过电子邮件发送至邮箱hs3880003@163.com（邮件注明：应聘公司、岗位及姓名）。

3.报名时需如实提交以下材料的电子版（扫描件）：

（1）《福建水投集团上杭水务有限公司招聘报名表》（福建省水利投资开发集团有限公司官网（www.fjstjt.com）通知公告栏下载或扫描下方二维码下载）；

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（2）毕业证书、学位证；

（3）教育部学历证书（学信网）电子注册备案表，留学回国人员、香港、澳门地区学习人员报考的，需提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》；

（4）二代身份证（报名与考试时使用的本人有效身份证必须一致）；

（5）与岗位相关的资格证书和其他证明。

（二）资格审查

根据资格审查的要求，未提交资料或资料不齐全者、招聘报名表信息填写不完整/有误或未上传合规证件照者，任一情形均视为资格审查不通过。

（三）考核甄选

本次招聘考核甄选采取笔试与面试相结合的方式进行。生产一线工勤、职能管理岗位综合成绩满分100分，笔试分数占综合成绩的40%，面试分数占综合成绩的60%。

1.笔试

（1）招聘岗位参加笔试人员与招聘岗位比例原则上达到3:1及以上方可进行笔试相关工作。如参加笔试人员比例不足3:1，由招聘组织单位研究是否降低开考比例或取消该岗位招聘计划。

（2）笔试内容为行政能力综合测试和岗位专业知识测试两个部分。

（3）笔试为纸笔作答，考试时间120分钟，笔试的总分值为100分。

（4）各招聘岗位笔试成绩排名前3的应聘者可进入该招聘岗位面试环节。若实际已参加招聘岗位笔试环节的应聘者不足3人，由招聘组织单位决定是否开展面试。

（5）笔试入围人员名单将通过福建省水利投资开发集团有限公司官网进行通告，未入围笔试环节者，不再通过电话、短信或邮件等方式单独告知，建议报名者密切关注上述通告渠道查询结果。如对招聘流程有疑问或需查询笔面试成绩，请于工作时间内电话咨询。

2.面试

（1）面试满分100分，采用半结构化面试的方式进行。面试的主要流程为三分钟自我介绍、结构化试题作答、考官自由提问三个部分。

（2）面试考生根据现场抽签确定面试顺序。面试考生在候考室进行签到，按照面试顺序在引导员的带领下从候考室进入主考室。

（3）因考生放弃面试资格而产生的空缺名额，招聘组织单位将按照该岗位笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补后续考生参加面试。

（四）资格复查、入职体检、公示

1.根据应聘者笔试、面试分数综合统计，按应聘人员的考试综合成绩从高分到低分等额确定拟录用人员，综合成绩最低合格线为60分，若综合成绩低于合格线将取消该岗位录用资格。若综合成绩并列的，应聘人员名次按面试成绩排序，若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。

2.对拟录用人员同步开展资格复查、征信背景调查、入职体检及招聘结果公示工作。拟录用人员须按规定时间、地点参加体检，未按要求参加者视为自动放弃录用资格。最终录用结果以资格复查、征信背景调查无异常，健康状况符合应聘岗位健康标准，且完成公示程序为准。

3.通过福建省水利投资开发集团有限公司官网对拟录用人员进行公示，接受外部监督，公示时间为7个自然日。若未收到影响录用的问题反馈，则通知应聘人员办理入职手续。

四、薪资福利

以上岗位人员均享受公司五险一金、午餐补贴、带薪休假等员工福利。

五、其他事项

1.本次招聘不收取任何报名、培训、考试相关费用，不制作任何教辅用书，不举办也不委托任何培训机构开展辅导培训；

2.报考者请保证填写的所有联系方式准确，招聘期间保持手机畅通，招聘相关通知将以邮件方式通知（留意短信、邮件是否会被拦截）。凡因通讯不畅导致无法联络本人的，均视为自动放弃；

3.本公告仅适用于本次招聘工作，最终解释权归福建省水务发展集团有限公司所有。

六、咨询和监督

联系人：朱先生

联系电话：0597-3842262

邮箱：hs3880003@163.com