招聘54人16个岗位
一、招聘岗位及人数
本次招聘编制内教师54名，招聘的岗位、人数、各项资格条件等详见《2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师岗位表》（附件1）。
在正式办理入编手续前，因自愿放弃、体检或资格复审不合格等各种原因未完成的2026年长汀县公开招聘教育类优秀人才招聘计划（不含无人报考岗位），本批次招聘有相同学段学科岗位时，将转入本批次招聘的相同学段学科岗位，相应增加招聘数量；无相同学段学科时，在本批次招聘中按以下顺序依次递补：高中数学、高中物理、高中语文、初中数学，每轮次每个学科递补1名。正式办理入编手续后发生的解聘、辞聘等行为按事业单位人员聘用制度有关规定执行，不再转入本次招聘计划。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.热爱教育事业，安心教育工作，师德师风良好，服从组织分配，作风正派、遵纪守法、无不良诚信记录，未受过任何处分；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备符合岗位要求的资格条件和工作能力；
7.法律法规规定的其他条件。
（二）学历条件
1.国家优秀中小学教师培养计划（简称：“国优计划”）毕业生；
2.2024-2026届普通高校教育学类本科及以上学历（研究生学历的，本科阶段所学专业同时为教育学类专业）。
（三）其他条件
1.学历取得方式。招聘条件中“2024-2026届”指通过参加全国统一的普通高等学校招生考试达到录取要求入学，或国家承认的其他方式入学（不含定向培养、委托培养、在职培养、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大、函授等，下同），经省级招生部门批准录取，于2024年1月1日至2026年7月31日取得普通高等学校（教育）毕业证书、学位证书的毕业生。
2.学历学位要求。境内学历。报考者的学历、学位应可在中国高等教育学生信息网（以下简称“学信网”http://www.chsi.com.cn/）上查询认证。
第二学士学位。根据《教育部办公厅关于在普通高校继续开展第二学士学位教育的通知》（教高厅函〔2020〕9号）取得第二学士学位的毕业证书和学位证书，按上述要求进行查询认证。
境外学历。持境外学历报考的，或者属于国内院校与国外院校联合办学取得境外学历、学位的，应提供教育部留学服务中心出具的有效证明材料。
福建省“双学位”“双专业”学历。根据《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》（闽教高〔2009〕9号），经修读达到毕业条件并获得“双学位”“双专业”证书的报考者，可在福建省人民政府网站“双学位”“双专业”查询平台（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）上查询认证，在本省范围内承认其学历、学位。
3.招聘年龄要求。条件中“年龄30周岁及以下”指1995年6月及以后出生，“年龄38周岁及以下”指1987年6月及以后出生。
4.招聘范围要求。“福建省”是指：①2026年6月11日前常住户口在福建省或取得福建省居住证的人员；②福建省内高校的省外生源毕业生；③福建省内、外高校的福建省生源毕业生。补充范围为“龙岩市”的，按上述原则类推。符合条件的港澳台居民在报考时不受户籍限制。
下列人员不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.被开除中国共产党党籍或公职的人员；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，以及受党纪、政务等处分尚在影响期的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在各级公务员或事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为的人员，被记录为我县事业单位公开招聘考试不诚信档案的人员；
6.现役军人，普通高等院校全日制在读的非应届毕业生，各类定向培养、委托培养毕业生；
7.新录用公务员〔含参照公务员法管理机关（单位）工作人员，下同〕在机关〔含参照公务员法管理机关（单位），下同〕服务不满5年，或未达到与当地公务员主管部门或单位组织人事部门约定服务年限的；
8.公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的；
9.龙岩市事业单位工作人员尚在试用期内或最低服务年限未满（含首次聘用合同约定期限内）的；
10.考生不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位；
11.有《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪制度的意见》《关于落实从业禁止制度的意见》等规定情形的，以及法律法规、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
报名时不是试用期内公务员或事业单位工作人员，但在报名之后、聘用之前成为试用期内公务员或龙岩市事业单位工作人员的，取消其聘用资格。符合报考条件的机关、事业单位在编在岗工作人员，须经所在单位及其主管部门并按干部管理权限报同级组织或人社部门同意并出具“同意报考证明”；“三支一扶”等服务基层项目在岗高校毕业生报考的，须经所在服务单位和相应项目县级（或以上）主管部门同意并出具“同意报考证明”。“同意报考证明”须在报名阶段提供。
三、招聘程序
（一）发布公告。在福建就业网（www.fj99.org.cn）、长汀县人民政府网站（http://www.changting.gov.cn/）、“长汀就业与保障”“长汀教育”微信公众号等媒体发布招聘公告。
（二）组织报名。应聘者可网上报名，也可到长汀县教育局一号楼一楼人事股现场报名（每人限报一个岗位）。
1.现场报名。
报名材料包括：（1）户口本（户口本首页、户主页和本人页）或居住证、身份证、毕业证书（含《教育部学历证书电子注册备案表》）、学位证书（含《中国高等教育学位在线验证报告》），国（境）外学历学位须同时提交教育部留学服务中心出具的认证书；
（2）《2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师报名表》一式一份（附件2）；
（3）2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师学历类型证明（2026届毕业生提供，附件3），2024-2025届毕业生提交学业成绩表；
（4）2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师报名人员汇总表电子版（附件4）；
（5）“国优计划”毕业生提交相关证明；
（6）单位或所在服务单位、相应项目县级（或以上）主管部门出具的“同意报考证明”（机关、事业单位在编在岗工作人员以及“三支一扶”等服务基层项目在岗高校毕业生提交）。
以上材料，2024-2025届毕业生提供原件核验并提交复印件一份；2026届毕业生由毕业院校开具毕业证、学位证、教师资格证证明。教师资格证可先提供考试合格证书及教师资格认定所需相应等级的普通话证书。报名时提供证明材料的体检考核对象，于2026年7月31日前持就业协议书、毕业证书（含《教育部学历证书电子注册备案表》）、学位证书、教师资格证书以及岗位要求的其他证件、证明到教育局人事股核验并提交复印件一份，逾期视为自愿放弃体检考核资格。
2.网上报名。将现场报名所需材料进行扫描或拍照，打包压缩成一个文件（含附件4电子版）发送至邮箱：ctjyjrsg@126.com。邮件名格式为：紧缺学科招聘+学科+毕业学校+姓名。材料发送后，拨打县教育局人事股电话确认是否报名成功。
3.报名时间。自公告发布之日起至2026年6月18日18:00。
4.咨询电话：县教育局人事股0597-6808382。
（三）资格审查
县教育局审查报考人员是否符合岗位要求，符合条件者确定为考试对象。报考人员提供虚假信息或通过弄虚作假、恶意报考、伪造、变造有关证件、证明、档案及其他材料骗取报考资格的，或在考试、体检、考核中舞弊、欺骗组织的，一经核实，取消考试或聘用资格。
（四）组织考试
本次考试采取面试或笔试与面试相结合的方式进行。当招聘岗位通过资格审核的人数未超过50人的，免笔试直接进入面试；当岗位通过资格审核的人数超过50人的，采取笔试与面试相结合的方式，该岗位所有报名人员均须参加笔试、面试。
1.组织笔试
（1）笔试时间、地点、科目：另行通知
（2）笔试合格线：笔试总分为100分，合格线逢五逢十设置。切线规则：将实际参加考试人员的平均分下调至逢五逢十的分数即为合格线（如：平均分52.9分，合格线即为50分；平均分69.9分，合格线即为65分，以此类推）；如果平均分恰好逢五逢十，则合格线下调5分（如：平均分为55分，合格线即为50分；平均分为60分，合格线即为55分，以此类推）；合格线以考生笔试成绩原始分判定为准。
（3）加分规定。按照我省有关规定，符合加分政策的退役运动员、退役士兵（退役大学生士兵）和参加服务基层项目并于2026年12月31日前服务期满考核合格的高校毕业生可进行笔试加分，所加分值计入笔试总分，笔试原始成绩未达合格线者不得加分。符合加分条件的考生，在笔试后5个工作日内向长汀县教育局提交加分材料，逾期不予受理。凡通过享受政策待遇，被录（聘）为公务员或事业单位工作人员的服务基层项目高校毕业生、退役运动员及退役士兵（退役大学生士兵），不再享受事业单位招聘优惠政策。
（4）成绩发布。笔试成绩及合格线将在“长汀县人民政府网”网站（http://www.changting.gov.cn/）、“长汀就业与保障”“长汀教育”微信公众号公布，具体公布时间另行通知。考生笔试总分及排名以加分后的成绩为准。
2.组织面试
无需组织笔试的岗位，通过资格初审的报考人员确定为面试人选。报名人数达到需组织笔试的岗位，从笔试成绩达到合格线的报考人员中按岗位拟聘人数与面试人数1:3的比例，按笔试总分从高分到低分确定面试人选；不足1:3的，按实际人数确定。若同一个岗位在招考比例范围内最后一名出现笔试成绩（含加分）并列的，一并确定为面试人选。
（1）面试合格线。总分为100分，合格线为60分，其中面试人数与招聘计划数比例等于或小于1:1的，面试合格线为70分。
（2）面试相关要求。面试内容、面试方式、时间和地点，另行通知。
3.成绩计算办法
①免笔试参加面试的，面试成绩即为考试总成绩；
②参加笔试和面试的，按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算考试总成绩。
③笔试成绩、面试成绩、考试总成绩计算到小数点后两位为止。
④修正系数法。一个招聘岗位面试人数超过25人且不超过50人的，采取分组面试的方式，用修正系数法计算考生最终面试成绩。计算公式为：考生面试最终成绩=考生面试原始成绩×修正系数，修正系数=同一岗位全体考生面试成绩平均值÷本面试室该岗位全体考生面试成绩平均值。修正系数保留至小数点后8位为止。
（五）签订协议。根据招聘岗位计划数1:1的比例，在达到面试合格线的报考人员中，按考试总成绩从高到低确定体检考核对象，并签订三方就业协议书，时间另行通知。
（六）组织体检。体检工作由长汀县教育局统一组织，具体时间另行通知。体检项目及标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行，费用自理。因处孕期无法在指定时间完成体检的，不列为调档考察对象，不参加本批次招聘选岗，保留聘用资格18个月，体检时间以教育局通知为准。
（七）调档考察。经体检合格的，列为调档考察对象。调档考察对象须按长汀县教育局的要求和相关规定办理人事档案（或毕业生档案）接转事宜。不及时办理调档手续或提交相关考察材料影响聘用的，取消调档考察资格。
（八）公开公示。体检、考察合格的人员，列为拟聘用对象，在福建就业网（www.fj99.org.cn）、长汀县人民政府网站（http://www.changting.gov.cn/）、“长汀就业与保障”“长汀教育”微信公众号等媒体公示5个工作日。
（九）递补规则。在面试资格复审、签订协议、组织体检、调档考察、公开公示阶段，因自愿放弃、体检或资格复审不合格等原因产生的空额，有递补对象时，在该岗位的面试最终成绩中从高分到低分依次递补（每个环节各组织一次递补）；无递补对象时，组织另外批次的招聘。与县教育局签订聘用合同后发生的解聘、辞聘等行为按事业单位人员聘用制度有关规定执行，不再组织递补。
（十）办理入编。经公示无异议的拟聘用对象与长汀县教育局签订聘用合同，并按规定办理入编手续。同一学科岗位招聘人数在2人及以上的，拟聘用对象按考试总成绩从高到低的顺序自主选择任教学校。拒绝选岗、拒签聘用合同或不服从工作安排的，取消聘用资格，产生的空额按上述第9点的递补规则进行递补。
（十一）补助政策。符合引进教育类优秀人才相应条件的，可按照省市人才政策和“才韵汀州”人才政策享受相关待遇。符合当年福建省农村紧缺师资代偿学费计划申报条件的，可按相关规定申报。
四、其他要求
1.根据《中共长汀县委办公室长汀县人民政府办公室印发〈关于进一步规范干部调动工作的办法〉的通知》（汀委办〔2021〕32号）精神，新聘用教师在长汀县教育局所属学校服务必须满5年，其中入编的学校必须连续工作满3年。
2.本次招聘使用《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》进行专业条件的设置和审核，报考者可以通过福建省公务员考试录用网查阅。
3.对考生资格审核贯穿招聘全过程，一经发现报考人员不符合招聘方案规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含考察期间提供的证明材料等），按规定立即取消其面试、聘用资格或解除聘用合同。对违反考试纪律的相关人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的有关规定予以处理。触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
4.为严肃招聘纪律，规范招聘工作秩序，对报考者虽不构成违纪违规，但故意浪费招聘资源的不诚信行为，将记入我县事业单位公开招聘考试诚信档案。聘用后不报到的，有服务期要求但在服务期（含试用期）内提出解除聘用合同的，5年内不得参加长汀县事业单位招聘。
5.有关本次招聘的考务信息将通过福建就业网（www.fj99.org.cn）、长汀县人民政府网站（http://www.changting.gov.cn/）、“长汀就业与保障”“长汀教育”微信公众号等媒体予以发布，请报考者及时留意，长汀县教育局不再另行通知。报考人员所留联系电话在本次招聘期间必须保持畅通，无法联系造成影响招聘的后果由报考者自负。
6.本公告未尽事宜，由长汀县教育局负责解释。
附件：1.2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师岗位表
2.2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师报名表
3.2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师学历类型证明
4.2026年长汀县公开招聘中学紧缺学科教师报名人员汇总表
福建省长汀县教育局长汀县人力资源和社会保障局
2026年6月11日
附件
