根据医院发展规划，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员，具体如下：

    一、​招聘岗位及条件

    二、招聘安排

    1.招聘流程：报名及资格审核→简历筛选→组织面试、笔试、试工→体检→录用

    2.报名注意事项

    （1）报名者需提供以下材料

    个人简历、身份证、各阶段毕业证书（学历、学位证书）、各阶段教育部学历证书电子注册备案表、执业证书、资格/职称证书、规培证书、论文论著、学会任职、获奖证书等，原件及复印件。请提供完整、准确、真实的个人信息，因个人信息不实造成的一切后果均由应聘者本人承担。

    （2）报名方式及截止时间

    查看医院官网“人才招聘”栏目，打开“应聘人员信息表”，填报信息，并将报名材料做成一个PDF文件发送到邮箱szyyrs@126.com（邮件名：姓名-应聘岗位名称）。

    联系电话:87233672     联系人：张老师

    报名截止时间：博士学历研究员及学科带头人岗位招聘长期有效，其他岗位报名截止至2026年2月28日。

    3.福利待遇

    一经录用，签订劳动合同，工资标准参照事业单位工资标准，按照有关规定缴纳社保、公积金，享受院内职工福利待遇。学科带头人等根据情况可提供科研经费、安家补助费等，具体待遇面议。