招聘15人1个岗位
为深入推进人才强校战略，充分发挥外聘教师优势，加强高水平师资队伍建设，学校2026年面向社会公开招聘相关学科专业的“外聘教师”15名。现将学校概况及招聘相关事项公告如下：
一、学校概况
湖北工程职业学院是经湖北省人民政府批准、教育部备案的全日制公办普通高等学校。学校坐落于武汉都市圈核心城市——黄石。学校六十余载薪火相传，先后获得“全国职业教育先进单位”“国家级高技能人才培训基地”“国家工匠学院”“国家级技能大师工作室”“湖北五一劳动奖状”等各类重要荣誉十余项。目前设有工业互联网学院（人工智能学院）、智能制造学院等9个二级学院（部）。学校入选省级“双高计划”，工业互联网专业群、机械制造及自动化专业群为省级高水平专业群。
二、岗位招聘条件
（一）招聘对象
本次公开招聘的“外聘教师”指从其他高校或有关单位退休教师，且具有高校教师资格证。
（二）招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民政治权利。
3.首聘年龄不超过65周岁，且具有副高及以上职称。具有博士学历或高校教授职称的，年龄可适当放宽。
4.师德高尚、业务精良，能胜任全职教学教研工作，可为学校重点、紧缺专业培养人才。
5.身体健康，入职前须提供近一年内二级甲等及以上医院出具的身体合格体检证明（含心脑血管、心、肺、肝、胆、脾等重要脏器的检查等），无严重心脑血管疾病、传染疾病。
说明：若应聘者所学专业与上述专业不一致，但其工作经历、获得成果等与拟聘岗位所需专业紧密相关，符合学校需要的，经学校同意，也可以报考。
（三）有下列情形之一的不得参加招聘考试
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的。
2.涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查或者审计的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
4.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。
三、岗位职责
（一）遵守学校的各项规章制度，严格遵守高校教师师德规范。
（二）完成学校规定的工作任务。
（三）发挥自身优势，在教学、科研等方面指导青年教师团队建设，参与学科、专业建设咨询。推动学校提升专业建设、教育教学、科学研究、技术服务水平等。
四、薪酬待遇
根据外聘教师的学历与职称，其待遇及薪酬（税前）由基本工作劳务费、绩效奖励构成，年薪7至16万不等，具体发放按《湖北工程职业学院外聘教师聘用管理办法（试行）》执行。
五、保障措施
（一）学校为外聘教师开展工作提供必要的工作条件保障。
（二）学校为外聘教师购买意外保险（因病、因伤所产生的医疗费用按本人原单位医疗关系和医保有关规定办理）。
（三）对家庭所在地为黄石市以外地区的外聘教师，聘期内学校可提供校内公寓。
六、招聘程序
（一）网上报名
1.报名方式
应聘者在本公告规定时间内采取网上报名，填写《湖北工程职业学院2026年公开招聘外聘教师报名表》（附件），以下简称《报名表》，并将其发至学校招聘专用邮箱466659509@qq.com。以他人推荐形式报名的，由推荐人填写《报名表》，并将其发至以上学校招聘专用邮箱。
应聘者应根据本人证件信息如实填写报名表中有关信息，诚信报考。要对照《岗位表》中的报考资格条件要求填写和提供材料，并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。如应聘者报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘者本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。
2.报名时间安排
报名时间自公告发布之日起至2026年12月31日止，学校将根据各岗位应聘者报名情况，对线上资格初审合格且现场资格复审合格人员，由学校在相对集中时间分批组织面试，岗位计划招满为止。
（二）线上资格初审
学校根据应聘者网上报名时投递到报名邮箱中的《报名表》（也可由推荐人代为投递《报名表》），进行线上资格初审。线上资格初审合格人员，方能进入现场资格复审。
（三）现场资格复审（含签订《诚信承诺书》）
每批次面试前，学校对每批次线上资格初审合格人员进行现场资格复审。线上资格初审合格人员须携带岗位要求材料（本人身份证、毕业证、学位证、副高级及以上职称证、高校教师资格证、技能等级证、近5年主要教学科研成果、近一年内二级甲等及以上医院出具的身体体检报告）的原件及复印件参加现场资格复审。同时，应聘者须签订《湖北工程职业学院2026年公开招聘外聘教师诚信承诺书》。现场资格复审有关事项另行公告或电话通知。
每批次现场资格复审结束后，资格复审合格人员进入面试。
（四）考核方式及总成绩计算
1.考核方式
本次公开招聘外聘教师免笔试，不设开考比例。考核方式采取直接面谈考核（答辩、洽谈）的方式进行。现场资格复审合格并有意面谈者，即确定为面谈考核对象。
2.面谈考核达到70分及以上者即确定为拟聘用人员。
（五）公示
拟聘用人员名单在湖北工程职业学院官网进行公示，公示期不少于5个工作日。
公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。应聘者主动放弃或被取消聘用资格的，可根据需要组织递补。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的，取消聘用资格。
七、聘用
外聘教师岗位拟聘用人员名单公示期完毕后，学校安排外聘教师报到、入职并签订固定期劳务合同。受聘我校后，外聘教师不得再与其他学校签订外聘教师劳务合同。劳务合同期满后，经考核合格且年龄、身体条件仍符合本公告要求的，经学校同意可以续聘。
八、特别提醒
本次外聘教师招聘公告，同时在黄石市人力资源和社会保障局网站人事考试专栏公布（http://rsj.huangshi.gov.cn/rsksy/）。招聘相关的后续信息（网报初审合格人员名单、面试人员名单、面试时间、地点、考核成绩、拟聘用人员名单等），都将通过湖北工程职业学院网站（http://www.hbei.edu.cn）进行公布，请应聘者时时登陆学校网站及时关注招聘最新信息，并按要求参与应聘。
九、联系方式
（一）报名咨询电话：0714-6391515
（二）纪检监督电话：0714-6350722
（三）学校地址：湖北省黄石市开发区铁山区大棋大道东366号
（四）学校网址：www.hbei.com.cn
特此公告。
