招聘10人6个岗位
根据《黄石市人力资源和社会保障局关于支持西塞山区加快发展下放人力资源和社会保障若干管理权限的函》(黄人社函[2013]357号)文件精神,为促进西塞山区基础教育事业高质量发展。2025年西塞山区义务教育学校共招聘教师岗位10个,特制定本招聘公告。
一、招聘岗位
1.区属中学9个岗位:其中语文教师岗位3个,英语教师岗位2个,物理教师岗位2个,地理教师岗位1个,体育教师岗位1个。
2.区属小学1个岗位:数学教师岗位1个
二、招聘条件
(一)基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6.具备岗位所需的其他条件。
(二)有下列情况之一的不能报考:
1.现役军人;
2.全日制高校在读的非应届毕业生;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
5.按照有关规定应当执行回避制度的人员(详见人社部规〔2019〕1号)
6.法律法规规定的其他情形。
三、报名、缴费、打印准考证
1.报名时间:2025年10月13日9∶00至10月17日17∶00。
考生下载《2025年西塞山区义务教育学校教师公开招聘报名表》(附件2)填好后传电子邮件至xssqrsj@163.com。(具体报名方式见报考指南)
2.缴费确认时间:2025年10月13日9∶00至10月17日24∶00,报考人员网上缴费确认(每位考生须缴纳考试费用100元)。报考人员未按期缴费确认者视为自动放弃。区人社局资格审查通过后,考生登录个人手机银行进行转账到报名收款账户。在备注栏里写明考生姓名及岗位代码(报名费缴纳操作明细见附件5)。缴费成功后,经区人社局审核后在西塞山区政府网公告资格审查通过(参加笔试)人员名单。
3.城市低保家庭和农村脱贫户家庭的报考人员可以享受减免报名费的政策,拟办理减免考务费的对象,先网上报名并缴费。城市低保家庭的报考人员需提供家庭所在县(市、区)民政部门出具的2025年仍享受最低生活保障的低保证;农村脱贫户家庭的报考人员需提供家庭所在县(市、区)乡村振兴局发放的档案卡、手册。连同网上下载打印的缴费通知单,于笔试当天在现场指定地点领回所缴费用。由于报名系统须通过缴费行为确认报名,故采取此“先缴后退”办法,请予理解。
4.准考证打印时间:2025年10月29日9∶00至11月1日9∶00,报考成功人员在西塞山区政府网下载并自行打印《准考证》。
特别提醒:请考生妥善保管准考证,考试时须随身携带。
四、考试
本次西塞山区义务教育学校教师公开招聘考试由区教育局组织,采取笔试和面试相结合的方式进行。
(一)笔试
1.笔试形式及内容
根据西塞山区义务教育学校教师招聘岗位的特点,笔试的命题、印卷、阅卷委托市人事考试院。本次笔试分为教育教学专业知识和综合知识两科。
2.笔试时间及地点
笔试时间及地点:见笔试准考证
考试科目、时间安排:
8:30-10:00《教育教学专业知识》
10:30-12:00《综合知识》
3.笔试开考比例
为实现竞争择优,原则上按岗位计划人数和报名人数不低于1:3的比例开考。报名结束后,对报名人数达不到规定比例的招聘岗位,需要取消、核减或保留的,由招聘单位提出申请,主管部门审批核准后,通过西塞山区人民政府网发布。被取消的岗位已报名考生全额退费。
4.笔试成绩合格分数线
笔试阅卷结束后,按笔试类别划定合格分数线,并通过西塞山区人民政府网发布,笔试成绩低于合格分数线的,不能进入公开招聘下一环节。
5.笔试加分政策
对服务期满2年且考核合格的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员、在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵,今年仍实行加分政策优惠。上述人员在西塞山区政府网下载加分申请表(附件4-1),经各项目主管部门资格审核合格后(其中,高校毕业生退役士兵由区退役军人事务局审核),报区人社局汇总并按程序公示人员名单,对笔试卷面成绩达到最低合格线的,在折合成百分制的笔试成绩上增加5分。以上项目人员和退役士兵中已经公开招聘、政策性安置为事业单位工作人员或招录为公务员的,不再享受此优惠。
6、笔试成绩查询
笔试成绩通过西塞山区人民政府网发布,具体查询方式见相关公告。
特别提醒:考生凭准考证、二代身份证(有效期内)参加笔试,两证不全者不得进入考场。
(二)面试
1.区人社局按《岗位表》中规定的面试入围1:3比例,按考生报考岗位依笔试成绩从高到低的顺序确定面试入围人选。面试入围人员达不到规定入围比例的,需要取消、核减或保留的,由招聘单位提出申请,主管部门审批核准后,通过西塞山区人民政府网发布。
2.面试资格审查。面试资格审查公告将在西塞山区人民政府官网发布。面试资格审查时间在公告中确定,区教育局会同区人社局进行面试资格审查。
拟进入面试人员参加资格审查时,需提供相应证件原件及复印件。具体如下:笔试准考证、二代身份证、学历证书、教师资格证书、与笔试准考证(报名登记表)相同的照片1张以及招聘岗位所要求的其它资料,在职在编教师还需提供所在单位和主管单位(教育局)同意报考证明。不按照指定时间、地点参加资格审查或资格审查不合格的,取消面试资格。出现的面试人选缺额,按该岗位笔试成绩从高到低依次递补。面试资格审查合格者,由区教育局发放《面试通知书》,确认为面试正式人选。
3、面试公告。面试前由区教育局会同区人社局在西塞山区人民政府官网发布面试公告,面试相关事宜以面试公告为准。
4.面试公告发布后,在距面试日5天内,因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,不再递补。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,实行最低合格分数线控制,最低合格分数线见面试公告。对达不到最低合格分数线的,不能进入体检、考察阶段,相应招聘岗位计划取消。
5.面试。面试由区教育局组织,考官人数为7人,由区人社局聘请异地考官组成。由各面试考场主考统一封闭选题。面试重在测试教育教学能力,考察考生的专业素质和课堂教学能力,主要以讲课或说课的方式进行,时间原则上不低于每人10分钟。面试成绩满分为100分,分数应当场向考生公布并由考生签名确认。
(三)成绩计算
1、计分方法。《教育教学专业知识》、《综合知识》卷面满分各为100分,时间均为90分钟,笔试成绩=《教育教学专业知识》×70%+《综合知识》×30%,笔试成绩占总成绩的40%;面试满分为100分,面试成绩占总成绩的60%。考生总成绩=笔试成绩+面试成绩。[(教育教学专业知识》×70%+《综合知识》×30%)×40%+面试成绩×60%]
2、报考同一岗位考生总成绩相同时,笔试成绩高的考生排名靠前;笔试、面试成绩都相同时,笔试科目《教育教学专业知识》成绩高的考生排名靠前。
3、考生笔试和面试总成绩可登陆西塞山区人民政府网查询。
五、体检、考察、公示及聘用管理
(一)体检、考察
1、体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。体检工作由区人社局负责组织实施,费用由考生自行负担,体检具体时间由区人社局另行通知。
2、考察工作由区教育局会同区人社局组织进行。考察内容按照相关规定和实际需要拟定,同时“查询违法犯罪记录”,有违法犯罪记录的不予录取。考察具体时间由区教育局通知。
3、考生自愿放弃、体检或考察不合格的,将通知考生确认,按照该岗位考生总成绩从高到低的顺序,依次递补考生(须参加了面试且面试成绩不低于最低合格线的人员)进行体检和考察。无递补人员的,削减招聘岗位计划数。
(二)公示
根据考生总成绩、考察、体检情况集体研究确定拟聘人选,经主管部门审定后,由区人社局在西塞山区人民政府网上公示(公示期不少于5个工作日)。
公示中反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的,取消聘用资格。由招聘单位根据岗位需要确认是否递补,如需递补,招聘单位提出递补申请报审定通过后,由区人社局按总成绩依次递补。
(三)审批聘用
区教育局会同区人社局组织考生本人分类别分学段分学科按考试总成绩由高到低依次选岗,区人社局根据考生总成绩、考察、体检合格、公示期无异议后下达聘用通知,并报黄石市人社局备案。
新聘用工作人员实行试用期制,试用期按相关规定约定且计入聘期。试用期满后,经用人单位考核,认定不适应聘用岗位工作需要考核不合格的,报区人社局核准后予以解聘。试用期满并考核合格者,予以正式聘用。
四、其他
本公告由区教育局、区人社局负责解释。公告附件《2025年西塞山区义务教育学校教师公开招聘岗位和资格条件表》中所列的内容,由区教育局负责解释。
对违反公开招聘纪律的考生和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理,涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
咨询电话:0714-6480238(区教育局)
0714-6484737(区人社局)
附件
