招聘18人18个岗位
为进一步夯实人才队伍，满足鄂东医养集团所属医院用人需求，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神，黄石市第二医院、黄石市第四医院、黄石市第五医院决定面向社会公开招聘18名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民政治权利；
3.具有良好的品行，遵守事业单位工作纪律，愿意履行事业单位工作人员义务；
4.具有正常履行职责的文化程度、专业(技能)条件和业务能力；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位要求的其他资格条件。
(二)具体条件
详见《鄂东医养集团所属三家医院2024年度公开招聘事业编制工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》，见附件)。
(三)有下列情形之一的人员不能应聘
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的；
2.涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的；
4.现役军人、全日制高校在读的非应届毕业生；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》应当执行回避制度的人员；
6.不能与所在单位解除劳动(聘用)合同或劳动人事关系的；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。
二、招聘对象、单位、岗位及人数
1.本次招聘主要面向符合岗位条件的高校毕业生和各类社会人才；
2.本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《岗位表》。
三、报名、资格审查
(一)网上报名
本次考试的注册、报名、查询等，通过黄石人事考试专栏（http://rsj.huangshi.gov.cn/rsksy/）进行。报考人员可于2024年11月22日9:00至12月2日17:00进入黄石人事考试报名系统(https://ksbm.hsrsksy.com.cn/)，请考生通过打开此链接进行网上报名，先进行注册，本次考试不需缴费。报考人员应如实填写、提交报名信息，报名信息必须真实、准确、完整、有效，并在“证件资料”一项中上传本人身份证、毕业证、学位证、职称证、执业证书、医师规范化培训合格证书、诚信报考承诺书、相关工作证明等材料，有工作单位的需提供单位同意报考证明，上传格式为JPG图片格式。报考人员在报考时须网上认真阅读并填写《诚信承诺书》，凡弄虚作假、信息错误或不符合条件的将取消应聘资格。
网上报名技术操作、准考证打印需咨询的，请与黄石市人事考试院联系，咨询电话：0714-6525286。
(二)资格审查
1.资格审查时间为2024年11月23日9:00至12月3日17:00。资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，报名人员须确保提供的资格审查资料真实有效。招聘单位负责对报考人员填写的信息及报送的相关资料进行网上资格审查。
2.相关时间节点的确定。《岗位表》中相关岗位的年龄条件均按周年计算，从1月1日起算。如某岗位年龄要求35周岁及以下，则应为1988年1月1日及以后出生；要求年龄在40周岁及以下，则应为1983年1月1日及以后出生，以此类推。工作经历时间的计算截止日期为2024年10月31日。“相关工作经历”指与岗位所需和所学专业相关的工作经历，具体界定由招聘单位和主管部门负责解释。
(三)报名注意事项
1.为方便考生，由招聘单位网上进行资格审查工作。考生报名时，务必要在报名界面的证件资料栏上传报名所需完整材料。如因上传资料错误、遗漏、模糊不清等导致资格审查不通过而不能参加考试的，后果由考生本人自行承担。
2.报考有工作经历要求的岗位的人员，须提供岗位工作经历的有效证明(劳动合同、社保缴纳证明或工资发放证明等)，离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为相关工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。
3.留学回国人员报考的，除需提供《公告》和《岗位表》中规定的材料外，还应向招聘单位提供教育部门学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。
4.每名应聘人员只能选择一个岗位报名。应聘人员在网上报名期间，对已选报的岗位不可自主撤回，未通过招聘单位资格审查的，可以补充信息后重新选报该岗位或改报其他岗位；已通过资格审查的，不能改报其他岗位。
报名时间截止后，审查状态为“不合格”的应聘人员，将无法修改、提交个人信息。因此，请尽量将报名、补充资料等操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。
5.请考生及时关注鄂东医养集团所属三家医院官网及黄石人事考试专栏发布的有关此次公开招聘的有关信息，并保持电话畅通。
四、考试
本次招聘免笔试。资格审查合格人数与岗位招聘计划数的比例未达到2：1的，由招聘单位提出取消、核减或保留的调整申请，经主管部门核准后，通过网站公布调整情况；达到2：1但未超过8：1的，资格审查合格人员全部进入面试；超过8：1的，须增加笔试，根据笔试成绩（不低于笔试成绩最低合格控制线）从高到低按1：8的比例确定面试入围人员，增设笔试岗位的考生笔试成绩不计入考生总成绩，仅作为确定是否入围面试的依据，增设笔试其他有关事项另行公告。考生面试成绩相同时，由招聘单位组织加试。
资格审查通过人员分别由鄂东医养集团所属三家医院发放面试通知书，面试时间及相关事项另行公告。面试采用结构化面试形式进行，面试结束后当场向考生公布面试成绩，考生也可在面试后登录鄂东医养集团所属三家医院官网及黄石人事考试专栏查询。
面试成绩实行百分制，保留小数点后2位，所有岗位面试成绩即为考生总成绩。面试成绩最低合格控制线为70分。低于最低合格控制线的考生，不能进入下一招聘环节。
五、体检、考察、公示及备案
(一)体检、考察
1.按招聘岗位计划数1∶1的比例，依考生总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人选。
2.体检工作由招聘单位统一组织。体检标准按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(鄂人社发〔2017〕10号)等规定执行，费用自理。招聘单位或受检人员对体检结果有疑问的，可以申请复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，费用由申请方承担。
3.考察工作由招聘单位负责。坚持德才兼备、以德为先，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行复审。考察时间及相关事项由招聘单位通知。
4.考生自愿放弃、体检或考察不合格的，可按照岗位总成绩排名依次递补体检或考察人员。
(二)公示及备案
1.体检考察合格的，由招聘单位领导班子集体研究确定为拟聘人选，经鄂东医养集团审定后，在鄂东医养集团所属三家医院官网及黄石人事考试专栏上公示，公示期不少于7个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，按权限向人社部门申请聘用备案。
2.公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用备案，待查清后再决定是否聘用备案。
六、聘用
1.经市人社部门审核备案后，招聘单位及时通知新聘人员报到，与其签订聘用合同，约定试用期并计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。
2.被聘人员自接到通知之日起20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。
七、其他
本公告有关政策口径由鄂东医养集团负责解释，咨询电话：0714-6518336。
《岗位表》中要求的专业、学历、学位、资格等条件需咨询的，请与招聘单位联系。黄石市第二医院咨询电话：0714-6519479；黄石市第四医院咨询电话：0714-5432657；黄石市第五医院咨询电话：0714-5330878。鄂东医养集团纪检监督电话：0714-6515392。
网上报名技术操作需咨询的，请与黄石市人事考试院联系，咨询电话：0714-6525286。
对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
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