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广西壮族自治区海洋研究院2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员公告

广西壮族自治区海洋研究院2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员公告

招聘3人2个岗位

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报名时间
2026/10/29 -2026/12/31

根据《中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘的通知》(人社部发〔2024〕57号)《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法(修订)》(桂人社规〔2025〕11号)等有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现将本单位2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员有关事项公告如下:


一、单位简介

广西壮族自治区海洋研究院是广西壮族自治区海洋局直属正处级公益一类事业单位,地处南宁市青秀区民族大道74号。主要职责为:开展海洋基础性研究、海洋规划、海洋环境与资源勘查、海洋生态、海洋灾害、海域和海岛、海洋产业、海洋经济、海洋信息等技术和应用方面的研究;开展海洋科技发展、海洋事业、海洋经济、海洋管理、海洋资源环境等战略、政策方面的理论研究,承办自治区海洋局交办的其他技术方面的任务。


二、与企业联合引才专项编制情况说明

(一)本次公开招聘使用专项编制引进的人才先在企业服务3年,服务期内人事关系保留在招聘事业单位;服务期满,可选择留在企业工作或到招聘事业单位工作,也可选择延期一次,继续服务企业不超过3年,由人才与企业双向选择。

(二)使用专项编制联合引进的人才应具有博士学位(在海外取得博士学位的须提供教育部留学服务中心认证书)或在国内外行业龙头企业担任中高职级的技术职务),且系取得博士学位后或从国内外行业龙头企业首次来(留)桂工作,“国内外行业龙头企业”是指招聘公告发布时的入选最新“世界500强”(美国《财富》发布)和“中国企业500强”(中国企业联合会、中国企业家协会发布)名单的企业;年龄一般不超过40周岁(具有高级职称或在国内外行业龙头企业担任中高职级技术职务的一般不超过45周岁),年龄计算时间截至公开招聘报名截止之日(含),岗位具体要求见附件。


三、招聘岗位

本次公开招聘专项编制工作人员3名,岗位2个,具体岗位要求附后。


四、报名基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,政治素质好。

(二)遵守宪法和法律。

(三)具有良好的道德品行,爱岗敬业,责任心强。

(四)岗位所需的专业或技能条件,详见附件《广西壮族自治区海洋研究院2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员岗位信息表》。

(五)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,能适应拟任岗位所需的身体要求。

(六)招聘岗位中有年龄、工作经历及年限等要求的,时间计算到报名首日(2026年12月31日)。

(七)2026年应届毕业生须在2026年12月31日前取得相应的学历、学位证书;否则视为自动放弃资格。

存在下列情形之一的,不得报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、开除中国共产党党籍的;

2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.现役军人;

4.公务员或事业单位工作人员被辞退、解聘未满5年的;受党纪、政纪处分尚未解除的;因违法违纪正被调查处理的;

5.专业不符合所报考岗位要求的人员;

6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

7.法律、法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的情形;

8.其他不符合招聘有关要求的人员。


五、信息发布地址

(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区海洋局网站(http://hyj.gxzf.gov.cn/)、广西壮族自治区海洋研究院网站(http://www.gxao.org.cn/gxao)等发布。

(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜:在广西壮族自治区海洋局网站(http://hyj.gxzf.gov.cn/)、广西壮族自治区海洋研究院网站(http://www.gxao.org.cn/gxao)发布。


六、招聘流程

(一)网上报名

1.报名统一采取电子邮件报名,不接受现场、电话等其他形式的报名,邮件主题及报名材料文件按“报考岗位+姓名”格式命名。

报名时间:本公告为长期公告,公告发布之日起至2026年12月31日,广西壮族自治区海洋研究院根据岗位报名情况,定期分批启动考核、考察、体检等程序,岗位招满即止,报名逾期不再受理。

报名材料接收电子邮箱:hyyjyrs@163.com。

2.报名需提交以下材料:

(1)《广西壮族自治区海洋研究院2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员报名登记表》。

(2)相关证明材料,包括本人身份证(双面)、毕业证、学位证(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书,否则取消资格,并须提供由第三方专业的正规翻译机构翻译成中文,加盖翻译专用章的成绩单)、2026年应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》、近期免冠2寸电子照片(命名方式为:报考岗位+姓名)、岗位要求相关的证明材料等。请将全部报名材料扫描打包后发送至指定报名邮箱(邮件标题及压缩包文件名格式:“2026年度公开招聘+岗位+姓名”)。

(3)应聘人员应提供单位同意报考证明,没有工作单位的,不用提供。原单位出具同意报考证明有困难的,可以延迟到考察环节前出具。

报名材料应如实提供,表格内容须按要求填写,如发现报考者条件不符合招聘岗位条件或报名登记表填写不实的,招聘单位有权取消其考试资格。

3.报名其他要求

(1)应聘人员报名与参加考试时使用的居民身份证必须一致。

(2)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消其报考资格及聘用资格,其后果由应聘人员自行承担。

(二)资格审查

1.根据应聘人员提供的材料,审查报名人员的年龄、专业、学历、学位等是否符合岗位招聘条件的要求。

2.资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。

3.资格审查通过人员名单将在广西壮族自治区海洋局网站、广西壮族自治区海洋研究院网站发布。

(三)综合考核

1.综合考核主要采取面谈考核的方式。通过资格审核人员应先进行面谈考核,面谈考核主要考核应聘人员求职动机、专业知识、业务能力、岗位匹配度及综合素养等。

2.面谈考核满分为100分,合格为70分。

3.综合考核工作由广西壮族自治区海洋研究院组织实施,具体时间、地点另行通知。

(四)考察

根据面谈考核分数由高到低,按招聘岗位人数1:1比例,确定进入考察环节人选,如同一岗位多名考生面谈考核成绩并列第一,则进行一次面谈加试。面谈考核未达合格线的人选,不得进入考察阶段。

考察根据拟招聘岗位的要求,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录等情况,以及是否具有应当回避的情形、身心健康状况、与招考岗位的匹配度等情况。对表现不好、考察不合格的,不得确定为拟聘用人选。考察主要采取查阅人事档案、个别谈话、实地走访等形式进行,同时对应聘资格进行复核。

凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的,达不到事业单位人员应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的,不得确定为拟聘用人选。

在考察阶段中发现考察对象有下列情况之一者,即取消考察对象的聘用资格:

1.不能坚持党的基本路线,在政治问题上不能与党中央保持一致;

2.被司法机关确定为犯罪嫌疑人;

3.提供虚假证明和材料;

4.有违法违纪行为的或受到纪律处分且尚在处分期;

5.在考试考核过程中作弊;

6.不服从工作安排;

7.存在其他不符合岗位要求的情形。

考察不合格或者自愿放弃考察资格情形的,应从同一岗位综合考核成绩合格的报考人员中按照成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。

(五)体检

根据考察结果,按计划招聘人数1:1确定体检对象。体检工作由广西壮族自治区海洋研究院组织实施,体检标准及相关事宜按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)>及<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册(试行)>的通知》(桂人社规〔2024〕3号)《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)和《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》(组厅字〔2025〕28号)等有关规定执行,体检费用由考生自理。

不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。体检中出现身体条件不合格或放弃资格的,按报考同一岗位人员面谈考核成绩从高分到低分依次等额递补。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。

(六)公示

根据报考人员的综合考核情况、考察和体检结果,择优确定拟聘人员。拟聘人员在广西人事考试网、广西壮族自治区海洋局网站、广西壮族自治区海洋研究院网站进行公示,公示期不少于5个工作日。公示期接受社会监督,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。

因无考核、体检合格人选或报考人员本人自愿放弃等情况,取消招聘计划的岗位,在公示中注明。

(七)聘用

没有反映问题或反映问题但经组织查实不影响聘用的,按规定办理相关手续;公示期间,对有严重问题并查有实据的、不符合报考条件的,不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。

聘用人员应在规定的时限内到指定地点报到,拒不报到的,取消聘用资格。

因以上原因或公示期间拟聘用人员自愿放弃等其他原因出现的缺额,不再递补。


七、纪律与监督

(一)公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持信息公开、过程公开、结果公开,主动接受社会、自治区人力资源和社会保障厅的监督。

(二)严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的,要实行公务回避。不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。

(三)本次公开招聘的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

(四)本次招聘监督举报电话为:0771-5829201(广西壮族自治区海洋局机关纪委)。

(五)招聘咨询及联系方式:0771-5780127(广西壮族自治区海洋研究院)。

(六)本公告由广西壮族自治区海洋研究院综合办公室负责解释。

附件:1.广西壮族自治区海洋研究院2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员岗位信息表

2.广西壮族自治区海洋研究院2026年度公开招聘与企业联合引才专项编制工作人员岗位信息表报名登记表

广西壮族自治区海洋研究院

2026年10月29日



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