招聘1人1个岗位
扶绥县人民医院
招聘公告
扶绥县人民医院因工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘医院太平间管理人员1名，具体招聘事宜如下：
招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则录用。
招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，有较强的责任心，服从医院及科室工作安排。
（二）身体健康，能胜任所聘岗位工作要求。
（三）具备应聘岗位所需要的条件。
（四）要求具有高中及以上学历，原则上年龄不超过35周岁；超过35周岁能提供个人社会保险缴纳证明，确保个人达到法定退休年龄时，个人社保缴费年限达到或超过20年的，年龄可适当放宽至40周岁。有县级医院工作经验者优先。
（五）凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员，以及受刑事处罚或正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受其应聘申请。
薪资待遇
一、法定待遇：缴纳“五险一金”，享受带薪年休假、产假等。
二、薪酬待遇：工资标准按国家政策和医院规章制度执行，奖励性绩效按医院绩效考评方案执行。
三、其他待遇：开展定期健康体检及提供就餐补助、享受工会福利等。
招聘程序
一、报名
（一）报名时间：自本招聘信息发布之日起至2025年12月12日。
（二）报名方式。
扫码报名。符合报名条件人员可通过微信扫描下方“扶绥县人民医院招聘报名通道微信二维码”填写基本信息和投递电子版简历应聘。
扶绥县人民医院
招聘报名通道微信二维码
二、资格审查
医院根据招聘岗位要求，统一对报名者进行资格审查，择优确定进入面试人选。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，应聘者须对个人材料的真实性、准确性负责，凡发现应聘者与招聘岗位所要求的资格条件不符的，立即取消其应聘资格。
三、院内面试
医院将组织专业面试，主要考察应聘者的综合素质和专业能力。符合条件者电话通知面试，面试时间和地点另行通知。
四、体检
依面试成绩从高至低顺序按拟聘人数等额确定体检人选，体检由我院统一安排，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检标准参照最新的《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准（试行）》执行，体检费用应聘者自理。
