招聘36人13个岗位
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区机构编制委员会办公室关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》（桂人社发〔2011〕155号）等精神，现将广西工业职业技术学院2025年招聘重点领域急需紧缺高层次人才有关事项公告如下。
一、单位简介
广西工业职业技术学院始建于1956年，是广西壮族自治区人民政府批准成立、国家教育部备案的公办全日制高等职业院校，行政主管部门是广西壮族自治区工业和信息化厅，教育教学业务接受广西壮族自治区教育厅的指导和管理，是广西办学历史悠久和目前办学规模最大的高等职业学校。学校是高职高专院校人才培养工作水平评估优秀学校、广西示范性高等职业院校重点培育单位、广西高水平高职学校和高水平专业建设计划立项单位，获得了第六届黄炎培职业教育优秀学校奖，获全国第一批职业院校数字校园建设试点校，是全国职业院校教学管理50强、广西职业院校诊改专委会主任委员及秘书长单位。学校连续多年获得自治区工业和信息化厅直属院校绩效考核优秀单位、广西高校毕业生就业创业工作突出单位和广西高校安全文明校园荣誉；先后获中国石油和化学工业院校文化建设先进单位、自治区文明单位、自治区和谐学校、自治区西部大开发突出贡献集体、广西高等学校教学改革与管理先进单位、南宁市花园式单位、自治区文明校园、广西绿色学校、广西粮食安全教育基地、广西清廉高校示范校、全区职业教育三全育人典型学校等荣誉称号。
二、招聘计划
本次计划招聘高层次人次36名，其中：事业编制12名，教职人员控制数24名。具体招聘岗位及条件详见《广西工业职业技术学院2025年赴区外开展重点领域急需紧缺专业高层次人才招聘岗位信息表》（附件1）。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（四）具有良好的政治素质和道德品行。
（五）具有岗位所需要的学历学位、年龄、专业（技能）、身体条件及心理素质、工作经历等要求。
年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算，均截至首站报名之日。岗位要求的职称均为非“定向评价、定向使用”取得的职称，职称、职业资格、技能等级等资格证件，应在2025年9月7日及以前取得。
全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。报名的专业、学历、学位应相统一。专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2025年版）》。
（六）具备岗位要求的其他资格条件。
（七）2026年应届高校毕业生报名时无法提供学历、学位证书的，应提供就业推荐表、学籍证明等相关材料，并于2026年7月31日前取得学历学位证书，国（境）外高校毕业生还应完成学历学位认证，逾期视为放弃聘用资格。
（八）机关事业单位在编人员（含纳入人员总量管理的各类控制数人员）应提供具有人事管理权限部门盖章的同意报考证明。
（九）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1．曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员；
2．在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
3．被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员；
4．通过定向招聘、简化程序、放宽条件等方式招聘到机关事业单位，按规定有且仍在最低服务期限内的在编人员（含纳入人员总量管理的各类控制数人员）；
5．现役军人；
6．聘用后即构成回避关系的人员；
7．正在被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8．正在受处分期间，或正在接受纪律审查或监察、司法调查尚未做出结论的人员；
9．在读的普通高校非2026年应届毕业生（其中，在读的非2026年应届毕业的研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）；
10．按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、信息发布地址
本次招聘公告及拟聘人员公示在八桂英才网（https://www.gxrc.org/）、广西人才网（https://www.gxrc.com/）、广西人事考试网（https://www.gxpta.com.cn/）、广西壮族自治区工业和信息化厅网站（http://gxt.gxzf.gov.cn/）、广西工业职业技术学院网站（https://www.gxgy.edu.cn/）发布，增加考试环节等其他具体事宜在广西壮族自治区工业和信息化厅网站（http://gxt.gxzf.gov.cn/）、广西工业职业技术学院网站（https://www.gxgy.edu.cn/）发布。报考人员在报考期间，应关注上述信息发布渠道，及时了解最新情况并保持通讯工具畅通，有疑问的应及时与招聘单位联系咨询。因个人原因错过信息而影响考试聘用的，责任自负。
五、招聘程序
本次招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、考试（面试、面谈）、考察、体检、公示、确定拟聘人选、办理聘用手续、签订聘用合同等程序依次进行。
（一）发布公告
在八桂英才网、广西人才网、广西人事考试网、广西壮族自治区工业和信息化厅网站发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间
2025年9月5日12:00至10月11日18:00。
2.报名方式
采取网上报名或武汉、广州、长沙3个站点现场报名的方式进行。每人限报一个站点及一个岗位。报考人员报考多个站点多个岗位或报考岗位序号与岗位名称不一致的，均视为无效报名。报考信息填写错漏或报考人员报名时提供的联系方式无法联系报考人员，造成后果的，责任自负。
（1）网上报名：应聘人员须填写《广西工业职业技术学院2025年重点重点领域急需紧缺高层次人才报名表》（详见公告附件2）,并将报名表及相关报名材料电子版扫描件打包，以“姓名+岗位名称+站点”文件名发到广西工业职业技术学院人事处工作邮箱gxgyrsc＠163.com，本人于报名站点招聘当天携带报名表及相关报名材料原件及复印件1份，到报名站点现场确认报名资格，由工作人员当场查验材料，验后将原件退回。每个站点网上报名截止时间为所报名站点招聘活动前一天的18:00。
（2）现场报名：未在网上报名的考生，请本人于招聘当天携带报名表及相关报名材料原件及复印件1份，到报名站点现场报名，由工作人员当场查验材料，验后将原件退回。
3.报名材料
报名材料包括：报名表、有效居民身份证、大学以上学历学位证书、职称（职〈执〉业资格）证书等，机关事业单位在编人员需同时提供单位同意报考证明，无法提供学历学位证书的2026届应届毕业生可提供就业推荐表、学籍证明。国（境）外高校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证报告。
（三）资格审查
资格审查主要审查应聘人员的年龄、专业、学历、学位、职称（职〈执〉业资格）等是否符合岗位要求。
网上报名、现场报名的报考人员均须现场提交报名材料，由工作人员现场进行资格审查，通过资格审查的人员由工作人员通过电话等方式通知。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，应聘人员须对所填报信息和提供材料的真实性、准确性负责。凡谎报、造假或提供不实个人信息的，一经查实，即取消聘用资格。
（四）考试（面试、面谈）
1.所有通过报名资格审查的报考人员均列为进入考试（面试、面谈）范围人选，由工作人员通过电话等方式通知报考人员考试（面试、面谈）时间、地点等相关事宜。如岗位计划招聘人数与通过资格审查的报考人员人数达不到1:3的开考比例，需取消岗位招聘计划，或因特殊情况需降低开考比例的，须报经自治区工业和信息化厅核准。
2.报考人员具有研究生学历、硕士学位的，采取结构化面试形式进行考试，主要考察报考人员的业务素质及潜在能力，包括应聘者的自我认知程度、语言表达能力、综合分析能力、应变能力等。
3.报考人员具有研究生学历、博士学位的，采取面谈形式进行考试，主要考察报考人员的政治思想表现、学术水平、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。
4.考试（面试、面谈）时间为12分钟（其中：审题时间3分钟、答题时间9分钟），满分为100分，合格分数为70分，采取要素合成的体操计分法计算成绩。岗位所有考生的考试（面试、面谈）都达不到70分的，取消该岗位的招聘。
每一个站点考试（面试、面谈）结束后的2个工作日内，将在广西壮族自治区工业和信息化厅网站、广西工业职业技术学院网站公布该站点考生的考试（面试、面谈）成绩。
（五）考察
全部站点考试（面试、面谈）结束后，综合考虑各站点报考人员的个人表现情况、岗位匹配度等，按照1:1的比例择优确定考察人选。如考察中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，由招聘工作领导小组研究确定是否从考试（面试、面谈）合格人选中择优递补进行考察。
考察环节着重考核报考人员的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、学术和业绩成果、岗位匹配度以及需要回避等方面情况，同时对其资格条件及相关情况进行复查。
凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清而无法进行有效考察的，达不到应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘人选。考察不合格的，不得确定为拟聘人选。考察时间和要求另行通知。
如因报考人员个人或相关协助考核单位的原因，造成考察工作未能在规定时间内完成的，由广西工业职业技术学院人事部门发出限时完成考察工作的通知，自通知发出之日起，10个工作日内仍未能配合完成考察工作的，视为报考人员自动放弃考察资格。
（六）体检
考察工作结束后，根据考察结果择优按招聘人数1:1确定体检人选。如体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，由招聘工作领导小组研究确定是否从考试、考察合格人选中择优递补进行考察、体检。
体检工作按照《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）和《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准（试行）〉及〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册（试行）〉的通知》（桂人社规〔2024〕3号）执行，组织报考人员到指定医院进行体检。报考人员对本人体检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内，提交复检书面申请。当日、当场复检项目，须当日或当场完成复检。体检（含增加体检项目和复检）费用由报考人员个人承担。
（七）公示
从考试总成绩、考察、体检结果均合格的人员中择优确定拟聘人员，在八桂英才网、广西人才网、广西人事考试网、广西壮族自治区工业和信息化厅网站、广西工业职业技术学院网站进行公示，公示期为7个工作日。
公示期内对拟聘人员有异议的，应及时进行复查。对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用
公示期满后报考人员放弃聘用资格或公示有异议影响聘用的，不再递补。
（八）聘用和待遇
公示期满，对无异议或者有异议经核实不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。按照国家和自治区政策及学校有关规定享受相应待遇。
六、纪律与监督
严肃招聘纪律。工作人员要严格按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行回避制度。报考人员、招聘单位和招聘工作人员要严格遵守招聘纪律，有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等规定处理。
本次招聘监督举报电话为：0771—3851926
七、其他事宜
（一）本公告及附件中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”等，如无特别说明，均含本级基数。
（二）报考人员应诚信报考，不按要求提交书面放弃面试资格申请，以及在考核（面谈）环节之后放弃的，记入考试诚信档案。
（三）补充公告。根据招聘情况和工作实际，必要时可发布补充公告，相关调整、增加事项等内容以补充公告内容为准。
招聘联系人及联系方式：何老师，0771—3829771
