招聘17人7个岗位
因工作需要，桑植县职业中等专业学校需补充部分工作人员，计划面向本县公办学校在编人员公开选调。为确保选调工作有序开展，现将有关事项公告如下：
一、选调对象
全县义务教育学校（含完中初中部）在编教师。
二、选调计划
本次计划选调17人，具体选调岗位及要求详见《2024年桑植县职业中等专业学校公开选调工作人员岗位计划表》（附件）。
本次选调公告、成绩公示、录取结果公示等相关事宜通过桑植县人民政府门户网（http://www.sangzhi.gov.cn/）向社会公布。
三、报名条件
（一）基本条件
1.近2年在教育教学或教育管理工作岗位上，除法定节假日外，每学期病假累计不超过1个月、事假累计不超过10天；
2.思德表现良好，近三年（2021—2023）年度考核合格；
3.身体健康，能胜任教育教学或管理工作。
（二）限制条件
1.聘为正式教师后在农村学校工作未满5年（含特岗服务年限和“三支一扶”服务年限）的不得报考。
2.农村学校的教师评定为高级职称后服务未满5年的，不得报考。
3.受处分期间或未满影响期限、正在接受纪律审查或监察调查以及纪检监察机关依法依纪认定不适宜调配的，不得报考。
四、选调程序
坚持公开、公平、公正、择优的原则，按照发布公告、报名、考试、考察、公示、聘用的程序进行。
（一）发布公告
2024年8月2日在桑植县人民政府网站发布选调公告。（二）报名
报名时间：2024年8月3日至8月5日(8:00—18:00)。
报名地点：县职业中等专业学校。报名时需提交身份证、毕业证、教师资格证。
（三）考试
本次选调采取面试的方式进行。面试由职业中等专业学校在教育局派出人员的监督下组织实施，面试相关事宜由选调学校另行通知。面试要求在8月7日之前完成，选调学校将面试结果和面试过程材料于8月8日交教育局人事股。
（四）考察
1.依据面试成绩按选调岗位计划等额确定考察对象。实际参考人数小于或等于选调岗位数，形不成有效竞争的，由选调学校根据考生面试表现决定是否确定为考察对象。
2.考察由选调学校组织实施，采取查阅档案、实地调查、座谈等方式进行。重点考察报考人员师德表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律和工作量等方面的情况以及报考期间的表现，并核实考察对象的报考条件、报考信息和提交的相关材料。考察不合格的不予选调。因考察不合格或自动放弃出现缺额时，如果选调学校申请递补，则按照报考该岗位人员的成绩排名依次递补。考察方案由选调学校另行通知。
考察合格的，由选调学校和选调对象签订岗位聘任协议书，岗位聘任协议书一式两份，学校存档一份，交教育局人事股一份。
（五）公示
对考察合格列为拟选调的对象进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按程序办理调动手续。
（六）聘用
根据选调单位的空岗情况，按照岗位管理的相关规定进行聘用，无岗低聘，执行实聘岗位工资待遇。
五、工作纪律及要求
（一）本次选调工作由县纪委监委驻教育局纪检监察组全程监督，教育局纪工委全程参与。如发现违纪违规问题将对相关责任人进行严肃处理。监督举报电话：0744-6220077。
（二）选调学校自行组织的面试方案及考察工作方案须报教育局备案同意后组织实施。
（三）选调学校应对照选调公告，严格把关报考条件。报考人员应如实填报个人信息，不得弄虚作假。报考人员在整个选调过程中要保持通讯畅通，因个人通讯不畅造成的一切后果自负。
六、工作联系
职业中等专业学校：彭凌云15874476896
教育局人事股：刘春莉13272224575 钟赛群18474435789
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