招聘56人51个岗位
根据古丈县事业单位工作需要，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）《关于进一步规范我省事业单位公开招聘考试工作的通知》（湘人社函〔2021〕37号）等文件精神，经研究，决定公开招聘事业单位工作人员56名。现将相关事项公告如下:
一、组织实施
本次古丈县事业单位公开招聘工作，由古丈县民政和人力资源社会保障局具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。纪检监察部门派员全程参与监督。
二、招聘原则
公开招聘坚持德才兼备的用人标准，坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。
三、招聘计划
详见《2024年古丈县事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》（附件1）。
四、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法,具有良好的品行和职业道德;
（二）具备岗位所需的学历及专业或技能条件;
（三）适应岗位要求的身体条件;
（四）符合岗位所需要的其他条件;
（五）18周岁以上、35周岁以下（1988年9月13日以后至2006年9月13日期间出生，其他年龄以此类推）。招聘岗位对年龄有进一步明确要求的，以该岗位要求的年龄为准。
（六）招聘范围为面向本县的，报考人员或其配偶的现户口在公告发布之日前或高考时须在古丈县，招聘范围为面向全州的，报考人员或其配偶的现户口在公告发布之日前或高考时须在湘西自治州。正在古丈县服务和服务期满后仍在古丈县服务的县外户籍“四项目人员”可报考符合条件的面向本县范围及以上的招聘岗位，正在湘西自治州服务和服务期满后仍在湘西自治州其他县市服务的州外户籍“四项目人员”可报考符合条件的面向全州范围及以上的招聘岗位。有工作经历要求的,按实年计算，时间截止2024年9月13日。在全日制学校就读期间（至正式毕业前）参加社会实践、实习、兼职等经历，不视为工作经历。
（七）面向2024年应届普通高校毕业生招聘的职位，报考人员须为通过全国统一的高考或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读，且就读期间个人档案保管在就读院校（或科研机构），于2024年7月31日前毕业的2024届高校毕业生。2023年8月1日至2024年7月31日期间取得国（境）外学历（学位）的留学回国应届毕业生，未落实工作单位的，可以报考面向2024年应届普通高校毕业生招聘的职位。
面向2022年、2023年、2024年普通高校毕业生招聘的职位，是指2022年、2023年、2024年毕业未落实工作单位的上述普通高校毕业生。
有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.在各级各类公务员或事业单位招录招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员;
5.现役军人；
6.原已取得学历达到最低学历要求，现在读全日制学历的人员；
7.按照国家有关规定定向到具体行业或单位未满服务年限的人员，未满国家规定的最低服务年限的公务员，试用期内的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）；
8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
9.应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位的秘书、人事、财务、审计、纪律检查以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位；
10.公告发布之日为古丈县机关事业单位在编的工作人员；
11.法律政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、报名方法
公开招聘采取网上报名的方式。
但报考古丈县公安保障服务中心“应急处突”、古丈县坪坝镇退役军人服务站“工作人员”、古丈县高峰镇农业综合服务中心“工作人员”、古丈县高峰镇退役军人服务站“工作人员”、古丈县断龙山镇社会事务综合服务中心“工作人员”、湖南高望界国家级自然保护区管理局“技术员（一）”岗位的考生，采取“现场资格审查+网上报名”方式进行，报考人员须在规定的时间内（2024年9月23日至9月25日上班时间）直接到古丈县民政和人力资源社会保障局407办公室进行现场资格审查，报考人员需填写《古丈县事业单位公开招聘工作人员报名表》（附件2），由相关部门在对报考人员任职年限、在岗表现、年度考核等情况进行初审把关的基础上作出书面推荐，经古丈县民政和人力资源社会保障局资格审查通过后（提供本人毕业证、有效身份证等原件及复印件和岗位要求的相关证件、证明等），再进行网上提交报名信息。未经提前资格审查并通过的，报名无效。联系电话0743-4724188。
（一）网上注册和报名的时间及网站
2024年9月23日9:00至9月27日17:00，报考人员登录湘西自治州人力资源和社会保障局网站（网址：http://rsj.xxz.gov.cn/）“2024年古丈县事业单位公开招聘报名服务平台”进行网上注册和报名。
（二）网上注册注意事项
1.报考人员用本人身份证号和本人手机号进行注册。一个身份证号对应一个手机号，均只能注册一次。未进行注册的报考人员不能进行网上报名。
2.注册信息应当真实、准确、全面。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格的，取消本次报考资格。由此造成的后果由个人自行承担。
（三）网上报名注意事项
1.报考人员只能选报一个岗位。
2.网上资格初审。网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息，比对报考岗位所需条件，进行招聘岗位的部分条件自动审查。对网上报名系统不能完全自动审查的岗位条件，报考人员应详细咨询报考单位，了解自己是否符合报考条件后，再自行确定报考岗位，并对自己的选报负责任。报考联系电话0743-4724188。
3.报名时，报考人员务必认真阅读招聘公告和岗位简介表并签订诚信考试承诺书，仔细对照所报岗位资格条件要求，诚信报考符合条件的岗位，真实、准确填写报考岗位和相应信息。报考人员的学历、学位、专业、年龄、资格证、工作经历等必须与所报考岗位要求的资格条件相符合。
4.报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），填报专业应严格按照毕业证书所写专业完整准确填写。
专业认定参照《2024年湖南省考试录用公务员专业指导目录》（附件3，该《专业目录》按学历层次划分为“研究生专业目录”“本科专业目录”“专科专业目录”）。报考人员的所学专业如已列入《2024年湖南省考试录用公务员专业指导目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录，但未列入招考岗位所要求专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《2024年湖南省考试录用公务员专业指导目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录的或者所学专业系《2024年湖南省考试录用公务员专业指导目录》外专业的，由用人单位与古丈县民政和人力资源社会保障局协商后认定。
5.网上报考人员上传本人免冠正面电子证件照片（文件为JPG格式，照片像素参考数值：宽度130，高度170）。
6.网上报名在报名完成界面点击确认提交之前，可以网上修改自己的报名信息，可以改报符合条件的其他岗位，一旦报名完成界面点击确认提交后，就不能修改报名信息和报考岗位（提示：请考生在正式确认提交前仔细复核报名信息无误）。
报考人员在“2024年古丈县事业单位公开招聘报名服务平台”内按操作提示进行网上报名，未在规定时间内完成报名流程的视为放弃报考。
六、招聘考试
（一）开考比例
笔试开考比例原则为招聘计划数与该岗位有效报名人数比例不低于1:3。达不到开考比例的，可根据报名、专业分布等情况适当降低开考比例或相应核减招聘计划或取消该岗位招聘计划，具体情况由用人单位或其主管部门提出意见报古丈县民政和人力资源社会保障局研究确定。报考被取消岗位的人员可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。
（二）实行诚信考试备案
为确保考试工作顺利开展，考生笔试参考须网上提前确认。已完成网上报名且确定参考的考生须在规定时间内进行笔试参考网上提前确认。未在规定时间内进行确认的考生，视同放弃考试资格，不能打印准考证和参加笔试。报名考生完成参考确认后，无特殊情况不得随意放弃参考，并实行诚信考试备案。
笔试参考网上提前确认时间：2024年10月8日上午9:00至10月10日下午17:00。
（三）准考证打印
准考证打印时间：2024年10月14日9:00至10月18日17:00。在此期间，报考人员登陆湘西自治州人力资源和社会保障局网站“2024年古丈县事业单位公开招聘报名服务平台”自行下载并打印准考证。
（四）笔试
1.笔试时间。2024年10月20日（详见准考证）。
管理岗位笔试考《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》两科,每科100分，按《公共基础知识》占40%,《职业能力倾向测验》占60%的比例合成笔试总成绩；专业技术岗位笔试考《公共基础知识》和《专业知识》两科,每科100分，按《公共基础知识》占40%,《专业知识》占60%的比例合成笔试总成绩。笔试需两科均参考方计算有效笔试总成绩。
2.笔试地点。古丈县城区（详见准考证）。
（五）资格审查
1.本次公开招聘考试只进行笔试。资格审查对象按招聘岗位计划数，从报考该岗位人员中按笔试总成绩等额确定进入下一程序对象。因报考人员放弃或现场资格审查不合格，从该岗位按笔试总成绩合格分数线及以上的考生中从高分到低分依次等额递补。
2.资格审查实施单位及内容。由用人单位或其主管部门负责现场资格审查。资格审查时间另行公告。现场资格审查时，报考人员需填写《古丈县事业单位公开招聘工作人员报名表》，提供本人毕业证、学位证、户口本、有效身份证、准考证及岗位要求的资格证书原件及复印件和相关证明等。
在现场资格审查时，中小学教师（含特岗教师）报考须提交县市及以上教育行政主管部门同意报考的书面意见。其他在职在编人员报考的，须按照人事管理权限提交所在单位及主管部门出具的同意报考的书面意见。“四项目人员”应提供由相关主管部门颁发的证书、考核鉴定意见。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不实，一经查实，取消考试或聘用资格。
（六）成绩合成
1、本次公开招聘考试只需笔试，笔试总成绩即为综合成绩。
2、综合成绩保留到小数点后两位数字。
（七）合格分数线
本次公开招聘考生合成笔试总成绩设置合格分数线60分。成绩未达到合格分数线的，不再进入公开招聘下一程序。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线，则直接取消该岗位的招聘计划，不另行公告。
考试成绩在古丈县人民政府网站公布。
七、体检
根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数等额确定体检对象。如综合成绩相同,按以下办法处理：
如综合成绩相同,管理岗位按《职业能力倾向测验》成绩、专业技术岗位按《专业知识》成绩从高分到低分排名确定体检对象；若成绩又相同的，采取复试的办法确定体检对象。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，须到县及以上综合医院进行。由古丈县民政和人力资源社会保障局会同相关部门组织体检。报考人员对体检结论有影响的项目有疑问的,在规定的时间内对可以复检的项目申请复检一次,体检结果以复检结论为准。体检放弃或体检不合格出现空缺,不再进行递补。
八、考察
体检合格人员为考察对象。由用人单位会同古丈县民政和人力资源社会保障局进行考察。考察合格人员经研究为拟聘用对象。如考察放弃或因考察不合格出现空缺名额的,不再递补。
九、聘用
拟聘用人员经审核公示后，如有放弃，不再进行递补。拟聘用人员名单在古丈县人民政府官网公示7个工作日无异议的,由用人单位填写《湖南省湘西自治州事业单位公开招聘人员登记表》,按程序办理聘用备案登记相关手续。用人单位与被聘人员签订聘用合同,按规定约定试用期。试用期满考核合格的,予以正式聘用,试用时间计入聘用期内，如试用考核不合格，取消聘用资格。
十、特别提示
（一）报考人员请在湘西自治州人力资源和社会保障局官方网站或古丈县人民政府官网查看公告及相关信息。因查看转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。
（二）报考人员应按准考证上确定的时间地点和相关要求参加考试。
（三）实行诚信考试。报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
（四）本次考试不指定考试复习辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。凡假借人社部门名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与人社部门无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。
十一、本招聘简章由古丈县民政和人力资源社会保障局负责解释。
招聘服务咨询电话
政策咨询：0743-4724188
考务咨询：0743-4724188
报考系统技术咨询：0731-89728875
监督电话：0743-4724175
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