会昌县恒耀物业管理有限公司招聘公告
会昌县恒耀物业管理有限公司招聘公告
事业单位招考

招聘3人3个岗位

报名时间
2025年1月21日 -2025年2月6日

会昌县发展集团子公司会昌县恒耀物业管理有限公司成立于2020年,是一家为住宅小区、景区、企事业单位等各种物业类、文化经营管理等提供服务的国有企业。因公司业务发展需要,向社会公开招聘劳务派遣工作人员3名,现将有关事项公告如下:


一、招聘原则

报考人员须拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好政治素质和道德品行;具有适应岗位要求的身体条件,无传染性疾病,无癫痫、精神病等疾病及相关病史;不酗酒;无违法犯罪、失信、酒驾、吸毒等不良记录。

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下列人员不具备报名资格:

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1.曾受过刑事处罚的;

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2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

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3.尚未解除党纪政纪处分的;

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4.有服务期要求且仍在服务期内的。

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二、招聘岗位及要求

(一)物业经理(1人)

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1、大专及以上学历,年龄30-40周岁;

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2、具有组织协调能力、应变能力、良好的沟通技巧,超前服务意识;

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3、具有三年以上相关物业管理工作经验,2年以上物业经理或项目负责人经验;

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4、能独立运营物业服务项目。

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(二)办公室客服(1人)

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1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁及以下;

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2、具备有较好的文字功底及写作能力,具有行政、事业、新闻等单位从事文字材料两年以上工作经验,需提供佐证材料;

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3、具有娴熟的现代化办公技能,能熟练操作包括word、excel、office等各类办公软件;

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4、较强的责任心和敬业精神及抗压能力,良好的沟通、协调、解决问题能力。

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(三)物业客服(1人)

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1.中专及以上学历,年龄30-40周岁;

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2.具有较强的服务意识和个人综合素质,具备较强协调能力及抗压能力,有较强的工作责任心;

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3.具有娴熟的现代化办公技能,能熟练操作包括word、excel、office等各类办公软件;

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4.形象良好、性格开朗、善于沟通、口齿伶俐、有良好的交际和业务对接能力;

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5.有相关物业从业经验者优先,个人综合素质优秀者相关条件可适当放宽。

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三、招聘流程

(一)报名

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1.报名时间:2025年1月21日至2月6日止(备注:1月28日-2月4日春节放假不接收纸质报名资料);

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2.报名方式:有意向者请将报名登记表(详见附表,请按附表格式填写)、身份证、毕业证书及能证明符合岗位要求的相关材料电子稿以压缩包形式(文件以“姓名+报名材料”命名)发送至电子邮箱德欣公司邮箱hcdxrlzy@163.com,并携带原件及复印件(报名登记表贴好个人照片)送至会昌县商会大厦7楼706德欣公司市场发展与人力资源部。(报名人员不按要求填报相关资料、未提交纸质资料者视为报名无效)

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(二)资格审查

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资格审查工作贯穿招聘全过程,德欣公司根据报名人员提供的相关材料进行初审,会昌县恒耀物业管理有限公司根据岗位要求的资格条件在报名结束后集中进行复审,发现不符合条件的报名人员将取消报名资格。

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(三)考核安排

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本次招聘的物业经理采用直接面试方式进行,办公室客服及物业客服采用面试+实操测试相结合的方式进行,根据岗位要求对符合条件的人员进行电话通知,对学历等基础条件不符合的不再另行通知。面试主要测评综合素质,了解履职能力和岗位适应性等,实操主要考核应聘人员使用office、wps等办公软件、语言表达、文字撰写及所需的其他软件能否熟练使用,面试及实操测试时间、地点另行通知(未进入面试的人员不另行通知)。

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(四)公示

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面试及实操测试结束后,按面试及实操测试成绩排名确定拟录用人员后按程序进行公示,公示时间为3天。

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(五)体检

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公示无异议后,拟录用人员进行入职体检(体检费用由应聘人员自理),身体状况符合要求的予以录用。

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(六)递补

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拟录用人员无法入职的,经恒耀物业公司会议研究同意后,该岗位可进行递补录用,递补人员需经过体检、政审等环节,合格者给予录用。

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(七)聘用

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1.经公示无异议或异议查实不影响聘用的人员,且体检合格者,办理聘用手续,与劳务派遣公司签订劳动合同,以劳务派遣形式工作,试用期为1-2个月,考核不合格的取消聘用。

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2.薪酬待遇:根据相关规定,可享受五险一金等福利待遇,具体薪酬待遇根据公司薪酬制度执行。

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四、联系方式

1.会昌县德欣教育科技有限公司(会昌县商会大厦七楼)人力资源部温女士13177979258。

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原标题:会昌县恒耀物业管理有限公司招聘公告
(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)
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