根据实际工作需要，我校拟向社会公开招聘6名工作人员，为确保招聘工作顺利进行，现将相关事项公告如下：

01招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持德才兼备、任人唯贤的原则;坚持人岗相适、人事相宜的原则;坚持公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”原则。

02招聘岗位

本次公开招聘岗位为校聘代课教师、校医、食堂工作文员。具体如下：

小学语文教师1名、小学数学教师2名、小学道德与法治教师1名，校医1名，食堂工作文员1名。

03岗位职责与任职要求

(一)校聘代课教师应聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵守法律法规及学校规章制度;

2.具备相应学段及学科的教师资格证书(小学语文、数学需对应小学教师资格，道德与法治需具备小学及以上相关学科教师资格);

3.学历要求：大专及以上学历，相关专业优先;

4.具备良好的沟通能力、课堂管理能力，能熟练掌握学科教学方法，责任心强;

5.身体健康，能适应小学教学工作节奏，无不良从业记录。

主要工作：

1.承担相应学科的教学任务，认真备课、上课、批改作业;

2.遵循学校教学计划和课程标准，确保教学质量;

3.具备一定的班级管理能力，善于与学生、家长协调沟通;

4.完成学校交办的其他相关教育教学辅助工作。

(二)校医应聘基本条件

1.持医学院校毕业证，大专或以上学历;

2.持有执业医师证、执业助理医师证或护士资格证;

3.年龄在45周岁以下;

4.熟悉学校医疗保健工作，能熟练地诊断与处理各类常见病、多发病，具有良好的急救技能，能独立处理各类急症及意外伤害病例，处理学校公共卫生事务;

5.有一定电脑操作水平，能熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件;工作认真细致，责任心强，有耐心，具有团队精神和良好的沟通协调能力与服务意识;

6.有校医工作经验者优先。

主要工作：

1.组织和实施校园医疗服务计划，保障学生和教职工的健康;

2.提供紧急医疗救援和急救处理，确保健康事故的及时处理和救治;

3.进行常规体格检查，筛查学生的身体健康状况，并根据需要进行相关的医疗指导;

4.组织并参与学校的疾病防控工作，制定并执行应急预案，防止疫情和疾病的蔓延;

5.指导学生进行常见病、急慢性疾病的保健和病情管理，提供心理健康咨询服务;

6.协助学校落实学生健康档案的建立和管理，确保学生个体健康信息的保密和使用;

7.参与学校安全工作，为学生提供必要的安全指导和应急保障。参与学校的卫生设备和药品采购、管理以及医疗器械的维护与使用;

8.完成学校安全领导小组布置的其他工作。

(三)食堂工作文员应聘基本条件

1.身体健康(提供健康证)，大专及以上学历，年龄40周岁以下;

2.熟练使用办公软件及人事系统;

3.责任心强，具备良好服务意识与沟通协调能力，能服从统一安排;

4.做事有毅力，热爱食堂工作;

5.做过学校食堂安全员或有学校食堂管理经验优先。懂得一定的食品安全知识。(资质特别好的后续可以培训上岗)

主要工作：

1.配合食堂经理做好日常各类台账、票据、凭证查询整理等;

2.负责学校食品安全管理日管控工作;

3.会做表格，食堂餐报账工作;

4.迎检接待，每日食品留样等;

5.配合总务处完成其他食堂工作材料。

04薪资待遇

面议

05招聘流程

1.材料提交：有意应聘校医、食堂工作文员岗位者请于2025年8月30日18:00前，将电子简历PDF格式(个人简历、身份证、学历学位证书、专业证书、资格证书)打包发至邮箱3329821992@qq.com，文件名格式为“岗位+姓名+联系电话”，我们将及时回复;有意应聘校聘代课老师者，请联系张老师13970969110。

2.现场面试：应聘人员资料初审通过后，学校将电话通知本人面试时间、面试方式、地点等，初审未通过的不另行通知。

3.入职前进行体检，体检不合格者不予以聘用。体检参照标准进行。

4.聘用双方签订劳动合同，一年一签。

06有关问题说明

应聘者报名时提供的材料必须真实、准确。如有信息不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消资格，已签订的聘用协议无效。有下列情形之一的人员不得报名：

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.正在接受司法及纪检监察机关立案侦查、审查调查的;

3.曾因违法行为，受到行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

4.曾被开除公职或有刑事犯罪记录的;

5.尚未解除党纪、政纪处分或已解除不满12个月的;

6.普通高等学校在校生;

7.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。