招聘3人3个岗位
温岭市市场集团有限公司为温岭市政府直属国有企业,集团主业定位为市重大商品交易市场项目及其他重点项目建设的投融资、建设经营、开发利用等。
浙江清岭科技有限公司(以下简称“清岭公司”)是由温岭市市场集团有限公司和华控技术转移有限公司合作设立的国有企业。公司围绕高端机电和智能装备产业,聚焦泵用高效永磁电机、机床装备高性能电机、工业机器人伺服电机等重点领域,有效承接清华大学-浙江温岭电机与驱动系统联合研究中心,海内外高校院所及高层次人才的智力成果转化、充分发挥相关技术、资源、人才、品牌等综合优势,实现温岭机电行业共性难题破解、企业个性化需求解决,主要经营项目为技术咨询服务、个性技术服务、技术转让授权、生产经营等。因发展需要,拟面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则和方式
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开报名、资格审核、考试考察、择优聘用的方式。
二、招聘岗位和条件
序号 |
部门 |
岗位 |
招聘人数 |
性别 |
年龄 |
学历 |
专业 |
岗位职责及要求 |
1 |
技术研发部 |
软件工程师 |
1 |
男 |
45周岁及以下(1979年1月1日后出生) |
本科及以上 |
电力电子、电气传动、电气自动化相关专业 |
岗位职责: 1.协助项目研发负责人进行电机驱动器的软件开发工作,与硬件工程师配合完成产品研发; 2.负责对电机驱动器软件及整个运动控制系统进行功能、性能测试; 3.设计单片机接口通讯软件和显示软件,完成软件调试、测试; 4.完成产品开发过程中的产品规格书等各类文档编写和归档。 任职要求: 1.有2年以上电机驱动器软件开发工作经验; 2.熟悉单片机和DSP软件设计,精通C语言,熟练使用IAR、Keil或CCS,精通FPGA设计开发者优先; 3.熟悉电机拖动理论,了解直流无刷、交流伺服、混合步进电机的结构及制造工艺,熟练掌握自动控制理论及PID算法; 4.熟悉绝对值编码器原理和主流绝对值编码器通信协议,有绝对值编码器使用经验; 5.具有较强的学习、创新能力,并具有团队精神,有较强的沟通、协调能力。 工作地点浙江台州温岭,薪资待遇税前1万~2万,能力突出者薪资待遇可面议。 |
2 |
技术研发部 |
硬件工程师 |
1 |
男 |
45周岁及以下(1979年1月1日后出生) |
本科及以上 |
电力电子、电气传动、电气自动化相关专业 |
岗位职责: 1.协助项目研发负责人进行电机驱动器的硬件开发工作,与软件工程师配合完成产品研发; 2.负责对电机驱动器硬件及整个运动控制系统进行功能、性能测试; 3.完成PCB布线和驱动板硬件制作,焊接、调试和测试; 4.完成产品开发过程中的产品规格书、硬件测试文档、原理图、PCB布板文件说明以及生产文档的编写和归档。 任职要求: 1.有2年以上电机驱动器开发工作经验,或经过专门培训机构进行专业培训1年以上; 2.了解功率变频器产品的硬件开发、和功率器件的选型及应用,具有各个功率段的变频器运行保护电路设计经验; 3.精通模电、数电,有多层板设计经验,具有较强的电路分析能力,熟练掌握使用EDA设计工具进行原理图和PCB设计; 4.熟悉单片机、FPGA、DSP外围电路; 5.具有较强的学习能力,并具有团队精神,有较强的沟通、协调能力。 工作地点浙江台州温岭,薪资待遇税前6千~1.2万。 |
3 |
财务部 |
会计 |
1 |
不限 |
35周岁及以下(1989年1月1日后出生) |
本科及以上 |
财会类专业 |
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证的编制、审核及登记; 2.确保财务数据的准确性,按时完成月度、季度和年度财务报表的编制; 3.参与预算编制和控制,协助管理层进行成本分析和管理; 4.负责税务申报及相关税务筹划工作,确保公司遵守税法规定; 5.协助完成内部审计和外部审计工作,提供必要的财务资料和支持; 6.跟踪最新的财务法规和会计准则,为公司提供合规建议; 7.与银行及税务机关保持良好的沟通和协调。 任职要求: 1.有2年以上企业会计从业经历,有国企工作经验者优先; 2.熟悉国家财经法律法规和税收政策,具备良好的财务分析和报告能力; 3.熟练使用财务软件和办公自动化软件,如金蝶、用友等; 4.具备良好的职业道德,诚实守信,责任心强; 5.具有较强的学习能力和适应能力,能够承受一定的工作压力; 6.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 |
三、招聘程序与办法
(一)报名程序和办法(现场报名)
报名时间:2024年11月11日-2024年11月29日
报名地点:温岭市城西街道人才公寓二栋一楼(温岭市中心城区零工市场招聘窗口)
联系电话:0576-86218008
(工作日上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)
报名资料:应聘者报名时须提供本人身份证、学历证书原件和复印件、报名表及其他相关证明资料(附正面免冠一寸照片1张)。每人限报一个职位,多报无效。
应聘人员应对提供的材料负责,如有弄虚作假,取消报名资格。
(二)考试方式及时间
本次招聘采取“笔试(50%)+面试(50%)”方式,主要考察应聘人员的综合能力和岗位匹配度,成绩满分为100分。
笔试时间另行通知。报名人数原则上不低于招聘岗位计划数的3倍,如报名人数不足规定比例的,按实际人数确定。
成绩公布后,根据各招聘职位报考人员的笔试成绩从高分到低分,按该招聘职位计划数1:3的比例确定面试对象,如进入面试对象末位分数相同,可一并进入面试。面试对象不足规定比例的,按实际人数确定。
本次考试设置合格分数线,以60分为及格线。若不及格则不得进入后续体检环节;若岗位应聘人员成绩均不及格,将取消该岗位本次招聘。
(三)体检
根据总成绩,按岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定体检对象,按统一时间、地点和要求,携带身份证参加体检。应聘人员未按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
(四)公示与聘用
体检结束后,根据总成绩、体检结果等情况,提出拟聘用人员名单,在温岭市市场集团公众号上进行公示。
1.公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理相关聘用手续。
2.对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
3.未在规定时间内或双方约定时间内办理入职手续,逾期视作自动放弃聘用资格。
四、其他事项
1.本次招聘薪酬按公司薪酬管理办法执行。
2.办公地址:温岭市大溪镇金利路8号铁路新区泵业小镇技术中心9楼。
3.笔试、面试、体检时间及地点均另行通知。
4.根据报名情况,如需调整岗位招聘计划的,将在温岭市市场集团公众号上进行公告。
5.扫码下载报名表:
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