招聘1人1个岗位
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》《浙江省人力资源和社会保障厅关于开展2024年基层事业单位专项招聘“三支一扶”计划服务期满考核合格人员有关工作的通知》（浙人社发〔2024〕51号）等文件精神，经研究，决定面向庆元县“三支一扶”计划服务期满考核合格人员公开招聘庆元县乡镇（街道）工作人员1名。现将有关事项通知如下：
一、招聘对象条件
（一）思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策；
（二）遵纪守法，品行端正，作风正派；
（三）身体健康，能适应所报考岗位的工作需求；
（四）本次招聘的对象范围为2022年选派、2024年仍在庆元县服务至服务期满且考核合格的“三支一扶”计划志愿者；
（五）考核成绩以志愿者证上省项目办的终审意见为准；
（六）报考人员不得报考与招聘单位工作人员有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列回避情形的岗位，其他需要回避的情形按相应规定执行。报考人员与招聘单位工作人员有亲属关系的，应当在报名时主动报告。
二、招聘办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：
（一）报名
本次招聘采用现场报名的形式。
符合条件的报考者于2024年11月11日-15日工作时间（8:30-12:00，14:00-17:00）至庆元县濛洲街222号公共服务中心15楼县人力资源和社会保障局15007室报名，并提交有效的身份证、《2024年庆元县面向“三支一扶”招聘工作人员报名表》《大学生志愿者服务山区、海岛、边远地区计划志愿服务证（高校毕业生“三支一扶”服务证）》、毕业证书、学位证书原件和复印件等材料。
报名可委托他人，委托报名需提供报考人签名的委托书及报考人、被委托人的身份证原件、复印件。
（二）资格审核
报名后进行资格审核，资格审核由庆元县人力资源和社会保障局实施，资格审核通过人员参加面试。
（三）考试考核
本次考试考核采用面试的方式。面试采取结构化面试的形式。面试成绩满分为100分。根据面试成绩由高到低按岗位计划数1:1的比例确定入围体检、考察对象。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。
面试时间、地点另行通知。
（四）体检、考察
体检和考察工作参考现行的公务员体检、考察有关规定。
体检费用由报考人员自理，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
考察结果仅作为本次是否录用的依据。考察由招聘单位组织实施，考察参考《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。
（五）公示、聘用
体检、考察结束后，根据体检、考察结果，拟聘用对象在庆元县人民政府网站公示。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，由庆元县人力资源和社会保障局研究决定是否安排人员递补，需要递补的按面试成绩从面试合格人员中依次递补。拟聘用人员名单公示结束后，相关岗位不再递补。
报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格。
聘用人员列入事业编制管理，与用人单位签订事业单位聘用合同，入职后不再约定试用期。岗位聘用实行最低服务年限制度，新聘人员与用人单位签订聘用合同和服务期协议书，岗位聘用实行最低服务年限制度，聘用最低服务年限为5周年。
（六）注意事项
1.资格审查贯穿招聘全过程，报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消报考资格且按相关规定予以处理。请考生自报名之日起到招聘工作结束，确保报名填写的手机号码畅通，如有更改，及时告知。
2.对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
本公告在庆元县人民政府网发布，可登录庆元县人民政府网查询。本公告由庆元县人力资源和社会保障局负责解释，考生如有疑问请在正常上班时间拨打咨询电话。
咨询电话：0578-6050905。
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