招聘4人2个岗位
因工作需要，缙云县第二人民医院面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
二、招聘条件
报名人员除具备招聘计划所需资格条件外，还需符合以下条件：
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策；
2.遵纪守法，品行端正，作风正派，有良好职业道德与责任心；
3.身体健康，具有良好的心理素养，能适应所报考岗位的工作需求；
4.具有国家承认的大专及以上文化程度，须在2024年9月25日前取得招聘条件所需的学历证书，否则不予聘用。
三、招聘程序和办法
按照发布招聘公告、报名和资格审核、笔试、技能测试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。由医院党建工作办公室牵头组织，相应职能科室配合，院纪检监察室参与监督指导。
（一）组织报名
1.报名方式：现场报名；
2.报名时间：自公告发布之日起至2024年10月11日止（工作日8:00-11:30，13:30-16:30）；
3.报名地点：缙云县第二人民医院门诊五楼党建工作办公室；
4.报名要求：现场报名需提供本人身份证、户口簿、学历证书、资格证书、执业证书等相关证明材料原件及复印件。报名时还须提供近期免冠1寸彩色照片1张并填写报名表（附件1），请自行到网上下载，认真如实填写。
（二）资格审核
由党建办负责审核，审核与现场报名同步进行。资格审查贯穿于整个招聘工作过程，如报考者隐瞒信息、提供虚假信息或不能提供相关证明，一经查实，取消资格。
（三）笔试
笔试内容为《专业基础知识》，时间、地点另行通知，笔试满分为100分。
（四）技能测试
技能测试主要考核应聘人员的实际操作能力、应急能力、专业水平等。考核项目为单人心肺复苏术和专业技能操作（附件2），由医教科组织，相关负责人参与考核。具体时间、地点另行通知。
（五）面试
根据考生笔试+技能测试成绩（笔试和技能测试各占50%），从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象，不足规定比例的按实际人数确定。面试为结构化面试，面试成绩满分为100分，合格为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。具体时间、地点另行通知。
（六）成绩计算
面试结束后，将笔试成绩、技能测试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总分100分，总成绩的计算公式为：总成绩＝笔试成绩×30%＋技能测试成绩×30%+面试成绩×40%。
（七）体检、考察
考试结束后，根据总成绩由高分到低分按该职位招聘计划数1：1的比例确定体检、考察对象。若总成绩相等的，以笔试成绩和技能考核成绩之和高者排位在前，笔试成绩和技能考核成绩之和再出现相等以笔试成绩高者排位在前。
体检、考察参照公务员录用相关政策执行，体检相关费用由应聘人员自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员如放弃体检，视作体检不合格。
放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（八）公示、录用
体检、考察后，根据体检、考察结果，确定拟录用人员，并在网上公示7个工作日。公示期满后，对没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
四、其他
1.招聘岗位计划数与资格审核通过人数比例不足1:3的（其中招考计划3名及以上的按1:2确定），将酌情核减或取消招聘计划，核减或取消招聘计划将在网上予以公布。
2.录用人员必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消录用资格，不再递补。
3.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消考试、录用资格。
本公告由缙云县第二人民医院负责解释，考生如有疑问请在工作日8:00-11:30,13:30-16:30拨打咨询电话。
咨询单位：缙云县第二人民医院
咨询电话：0578-3163618
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