招聘1人1个岗位
杭州上城区商务局因工作需要，面向社会招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和条件
招聘岗位：业务科室工作人员
招聘条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.思想政治素质良好，遵纪守法，品行端正，团结同志，恪守职业道德，工作认真负责,有爱心、有耐心。
3.杭州城区户籍（不含建德、桐庐、淳安），本科及以上学历，本科生所学专业要求为：经济学类、经济与贸易类，研究生所学专业要求为：应用经济学类；性别不限。年龄35周岁及以下（1989年3月25日及以后出生），有研究生学历或硕士以上学位、中级以上专业技术职称的，年龄可放宽至40周岁以下（1984年3月25日后出生）。
4.负责经济相关工作，要求工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力，具有一定的综合分析能力。
5.身体健康，无违法犯罪等影响录用的情况，能够服从工作安排。
二、招聘程序
1.报名时间：2025年3月30日起至2025年4月1日下午14点截止，逾期将不予受理。
2.报名方式：扫二维码报名（见下方）
报名者须按照公布的招聘要求，如实填写。如报名者提交虚假信息和材料，不符合条件要求的，取消报名资格，由此造成的后果责任自负。
三、考试方式
报名材料初选后，开展考试。考试采用面试，满分为100分。具体时间、地点另行通知。主要测评语言表达、沟通协调和应急应变等综合素质，根据面试成绩从高到低，按1:1的比例确定入围体检人员名单。
四、体检、政审
1.考试完毕，根据确定的办法计算成绩，按成绩从高分到低分等额确定体检、政审对象，需到指定医院做入职体检，费用自理。
2.经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员进行公示。按劳务派遣相关规定约定试用期（试用期不得超过3个月）、办理入职手续。薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行。
3.被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，将在面试合格人员中，按照成绩从高分到低分择优确定替补人员，经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。
五、其他
1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、政审中出现不合格者，招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分安排递补。
2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到，招聘单位有权不予保留聘用资格。
工作地址：上城区望潮路77号东15楼
咨询电话：0571-89501076（工作日9:00-11:30,14:00-17:30）
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