招聘43人39个岗位
为进一步加强我区卫生健康人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政〔2006〕5号）、《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序（试行）》（杭人社发〔2014〕380号）等文件规定，经研究，决定面向2025届本科及以上毕业生招聘医卫类专业技术人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
（一）招聘对象
1.列入国家统一招生计划（不含委培生、定向生）或国（境）外高校，具有研究生学历且获得硕士及以上学位的2025届毕业生；
2.紧缺专业（临床医学、麻醉学、医学影像学、眼视光医学、精神医学、放射医学、生物医学工程、预防医学、卫生检验与检疫）的列入国家统一招生计划（不含委培生、定向生）或国（境）外高校，具有本科及以上学历且获得学士及以上学位的2025届毕业生；
3.在两年择业期内未落实工作单位，其档案人事关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正，热爱卫生事业；
3.年龄要求30周岁及以下（1995年1月1日及以后出生），其中硕士及以上研究生年龄可放宽到35周岁及以下（1990年1月1日及以后出生）；
4.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；
5.户籍不限；
6.符合招聘岗位专业要求和其他资格条件。
其中，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医学专业学位硕士研究生同等对待（住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。
二、招聘岗位及专业
杭州市富阳区卫生健康局所属医共体、医疗卫生单位共招聘事业编制医卫类专业技术人员43名，具体招聘单位、岗位、人数和资格条件详见《杭州市富阳区医疗卫生单位基本情况及招聘计划》（附件1）。
三、招聘方式
赴高校举办专场招聘会，通过报名、资格确认、面试和签约方式进行招聘。招聘会具体时间和地点如下：
序号 |
高校 |
时间 |
地点 |
备注 |
1 |
温州医科大学 |
11月9日，上午9点开始，会期半天 |
温州医科大学茶山校区田径场（浙江省温州市瓯海区茶山高教园区中心北路） |
上午报名及资格确认，当天不安排面试 |
2 |
浙江中医药大学 |
11月30日，上午9点开始，会期一天 |
浙江中医药大学滨文校区田径场（杭州市滨江区滨文路548号） |
上午报名及资格确认、下午面试 |
注：11月9日温州医科大学招聘会只进行报名及资格确认，当天不安排面试，两场招聘会报名结束后，11月30日下午在浙江中医药大学滨文校区统一安排面试。
四、报名及资格确认
报名采取网上预报名、现场补报、现场资格确认方式进行。
（一）报名。自公告发布之日起截至11月29日下午17时，报名者自行下载《杭州市富阳区招聘2025届医卫类专业高校毕业生报名表》（附件2），按要求如实逐项填写，上传1寸照片，并将身份证、学生证、就业推荐表、就业协议书、成绩单、业绩证明（如荣誉证书、资格证书）、规培合格证等材料以PDF文件格式发送至所报单位指定邮箱（文件请注明：报考单位+报考岗位+姓名），每位考生限报一个岗位。通过网上报名后，请即时与所报单位电话联系确认，未经确认造成报名差错的，应聘人员责任自负。网上未报名者，也可到招聘会现场补报，并携带资格确认所需材料原件及复印件和1寸照片2张。
（二）现场资格确认。网上报名成功后，报名者需携带以下材料到专场招聘会进行现场资格确认：身份证、学生证、就业推荐表、就业协议书、成绩单、业绩证明（如荣誉证书、资格证书）、规培合格证等原件及复印件。资格确认合格，招聘双方签字确认。
（三）注意事项
1.属于择业期内未就业高校毕业生，资格确认要求提供《择业期内未就业承诺书》（附件3）。
2.未按照规定时间、地点进行网上报名、现场报名以及资格确认的，视为自动放弃。
五、面试
本次招聘不设最低开考比例，按最终资格确认审核通过人数进入面试。11月30日下午在浙江中医药大学滨文校区统一进行面试，具体时间和考场安排另行通知。面试采用结构化面试，满分为100分，合格分为60分。面试者凭本人身份证、报名表到指定地点集中候考。报考人员未按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃。
六、体检
在面试合格人员中根据面试成绩从高分到低分录取，以所报岗位实际招聘计划数的1∶1比例确定参加体检对象。报考人员不按规定时间、地点参加体检视作放弃体检。放弃体检或体检不合格可在相应岗位面试合格人员中按成绩从高到低予以依次递补。体检标准及项目参照公务员录用标准执行。体检时间另行通知。
七、考察
体检合格人员按招聘岗位1：1比例进入考察，考察内容、标准参照公务员考察要求进行。放弃考察或考察不合格的，可在相应岗位面试合格人员中按成绩从高到低予以递补并参加体检和考察。考察工作由杭州市富阳区卫生健康局会同招聘单位共同组织实施。
八、公示及聘用
经考察合格后确定拟聘用人选，拟聘人员名单在杭州市富阳区政府官网（http://www.fuyang.gov.cn）公示7个工作日。经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同，并实行试用期制度。
九、其他事项
（一）国（境）外高校毕业生根据自身专业类别参照报名，且须在2025年9月30日前取得教育部（中国）留学服务中心出具的相应国（境）外学历、学位认证书。
（二）批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历（学位）证书的（须在2025年9月30日前取得学历（学位）证书），或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格,不再替补。
（三）根据杭州市富阳区人才政策，符合条件的人才可享受一次性生活补贴、交通补贴、子女就学、人才公寓、医疗保障等政策，具体以杭州市富阳区相关文件为准。
本公告由杭州市富阳区卫生健康局负责解释。
政策咨询电话：0571-63313520
有关招考的详细情况可查阅杭州市富阳区政府官网（http://www.fuyang.gov.cn）
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