招聘9人5个岗位
绍兴第二医院兰亭院区（康复医院）是市委、市政府扎实推进健康绍兴建设，进一步优化医疗资源布局的一项重要决策，是满足人民群众对康复医疗服务需求的一项民生工程。院区位于绍兴市柯桥区兰亭街道联合村清流路1号，按照三级综合性医院（兼顾三级康复医院功能）标准建设，用地面积110余亩，建筑面积20.9万平方米，总投资近29亿元，规划床位1200张。
院区康复（联合）中心拥有独立康复楼，建筑面积5244平方米，规划床位280张，其中康复治疗大厅面积超1000平方米。设备配置对标行业前沿，下肢康复机器人、等速肌力评估训练系统、动静态平衡评估训练系统等均处于全市先进水平。高压氧中心规模为全市之首，单次可容纳30人次，配备省内先进的气动门系统及舱内影音通讯设备，是目前全市唯一具备在呼吸机辅助条件下开展危重症患者高压氧治疗能力的机构。在国家五级电子病历系统基础上搭建康复系统集成平台，实现康复诊疗全流程规范化、数据化与智能化管理。2025年设立“浙大二院一绍兴二院兰亭院区康复(联合)中心”，并加入上海市养志康复专科联盟，是中国康复医学会科普教育基地，浙江康复医师增注培训基地，浙江省康复专科联盟成员单位。现有康复医师29名、康复治疗师17名，开放4个康复病区（含20张重症康复床位），目前在院康复患者150余人次，年门诊量约3000人次。
以初心赴热爱，以专业筑未来。绍兴第二医院兰亭院区康复（联合）中心诚邀有志于康复医疗事业的专业人士携手同行，共筑发展新篇。
一、招聘计划
计划招聘卫技类编外工作人员9名（5个招聘职位）。
二、招聘对象和条件
1.应聘人员应具备报考岗位所需资格条件，具体的招聘岗位、人数及应聘人员的学历、专业、年龄等资格条件详见附件。
2.年龄要求38周岁及以下，要求中级资格的岗位放宽至40周岁及以下。时间计算到2026年6月12日，如38周岁及以下应为1987年6月12日以后出生，出生日期以身份证为准。
3.在全日制普通高校就读的非2026年应届毕业生不能报考（在全日制普通高校脱产就读的非2026年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考）。
三、招聘的方法和程序
招聘工作由绍兴市柯桥区卫生健康局和用人单位具体实施，绍兴市柯桥区纪委区监委第八派驻纪检监察组监督。
（一）网络报名和现场资格审核
网络报名时间：2026年6月12日12:00—6月18日12:00。
现场资格审核时间：2026年6月15日8:30—6月18日16:00。
审核地点：绍兴第二医院医共体兰亭院区康复楼三楼组织人事科R3-007（柯桥区兰亭街道联合村）；联系人及电话号：董同志，联系电话：0575-88264006、88055028。
应聘人员扫码或直接搜索关注微信公众号“柯桥区卫健人事招聘教育培训平台”，从应聘者栏进入选择相应的报考类别。每人限报一个岗位，多报无效。
应聘人员选择符合条件的职位进行网上报名后，请随带资格审核所需资料到现场进行资格审核。通过资格审核的不能再报考其他职位，未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格审核。
现场资格审核时应聘人员本人应携带《绍兴市柯桥区事业单位公开招聘报名表》（贴本人近期免冠一寸照片），并提供报考职位所需要的本人身份证、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、规培合格证等以及其他报考职位所需的证件（证明）原件及复印件。
除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：
以非全日制学历报名的考生应提供教育部学历证书电子注册备案表（可在中国高等教育学生信息网下载），取得非全日制学历教育学历证书截止时间为2026年6月12日；留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。2026年普通高校毕业生，若还未获得学历学位证书、规培合格证的，现场资格审核时可提供学校核发的就业推荐表、毕业生就业协议书（实行网签的学校需现场查看网上签约情况）、教育部学籍在线验证报告（可在中国高等教育学生信息网下载）、规培证明等材料先进行报名审核，但须在2026年7月31日前取得学历学位证书或教育部中国留学服务中心学历学位认证证书、规培合格证或规培合格证明，逾期无法提供的，取消聘用资格。
应聘人员需提供的证件（证明）原件及复印件，根据各招聘职位的具体条件确定。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任一环节发现应聘人员存在不符合条件情况的，即取消其报考或聘用资格。
原则上同一岗位符合条件的报名应聘人员与对应岗位招聘人数应达到3:1以上的比例。达不到规定比例的，一般应相应核减或取消招聘职位数，紧缺岗位经用人单位申请主管部门同意可适当降低比例。招聘计划取消的，由用人单位通知当事人在规定时间内改报其他符合条件的职位。核减或取消的招聘计划将在绍兴市柯桥区卫生健康局（http://www.kq.gov.cn/col/col1229400635/index.html）网上公布。
（二）打印笔试准考证
时间：2026年6月23日10:00—6月25日10:00。
资格审核通过者，笔试考生根据收到的短信提示，登陆柯桥区卫健人事招聘教育培训平台下载笔试准考证准时应考。
（三）考试
考试工作在绍兴市柯桥区卫生健康局指导下统一组织实施，采取笔试加面试的形式。
1.笔试
笔试时间：2026年6月25日上午10:00—11:00，具体时间地点详见准考证。笔试内容为医学基础综合，笔试不指定参考复习用书，考生根据岗位参加考试。
笔试成绩满分为100分，招考计划按1:3确定面试对象，开考职位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。
2.面试
采用结构化方式，满分为100分，合格分为60分，不合格者不进入下一招聘环节。
面试时间：2026年6月26日上午9:00开始（8:20前报到），具体场地详见面试通知书，由用人单位自行通知。
笔试加面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
（四）体检、考察
考试结束后，各职位根据考试总成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象，若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）相关规定执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检、考察由招聘单位自行实施。体检费用由考生自理。
应聘人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用或在办理聘用手续前放弃聘用资格的，各招聘单位可酌情按总成绩从高分到低分在相应职位面试合格人员中依次递补。
（五）公示、聘用
根据考试成绩及体检、考察结果确定拟聘用对象，在用人单位网上公示3个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，取消聘用资格。聘用对象接到聘用通知后，必须在规定时间内报到，逾期不报到者，取消聘用资格。
考生在办理聘用手续到岗后半年内离职的，招聘单位可酌情在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次进行递补。
四、招聘人员待遇
参照区政府相关文件精神，按医院编外用工待遇相关规定执行。
编外用工实行2个月试用期，试用期满经考核合格正式签约，考核不合格，取消聘用资格。
报考及其它未尽事宜，最终由柯桥区卫生健康局负责解释。
区卫健局咨询电话：0575-81113290、81113193（系统问题咨询）。
附件：绍兴第二医院兰亭院区康复（联合）中心2026年公开招聘编外工作人员计划表.xlsx
绍兴市柯桥区卫生健康局
2026年6月12日
