招聘2人2个岗位
为进一步优化人才队伍结构，推动业务发展，浙江城建融资租赁有限公司高管岗位面向社会公开招聘，现将招聘公告及有关事项发布如下：
一、公司简介
浙江城建融资租赁有限公司是宁波前湾投资发展集团有限公司下属国有控股企业，注册资本2亿元。公司立足前湾新区，辐射长三角，坚持“专业化、市场化”原则，聚焦装备制造、绿色环保、电子信息等领域，为客户提供融资租赁产品和支持，服务区域实体经济发展和支持地区基础设施建设，推动技术进步和产业升级。
二、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神。
（二）有较强的事业心和责任感，具有改革创新精神，具备胜任岗位工作的专业知识和技能。
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件。
（四）有一定的组织协调能力、文字能力和口头表达能力。
（五）岗位要求所涉及的“工作经历”以签订的劳动（聘用）合同或基本养老保险历年参保证明为准。该工作经历不包括在全日制普通高校就读期间参加的社会实践、实习、兼职等经历。工作经历计算到公告发布之日（2025年10月23日）止。
（六）年龄：45周岁及以下（1979年10月23日后出生）。
（七）具体岗位资格条件（详见附件1）。
三、招聘方式
本次招聘工作委托北京网聘信息技术有限公司以内部推荐、社会招聘等形式开展。
四、招聘程序和办法
本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，通过报名、资格审查、面试、体检、背景调查、公示录用等程序进行，按照德才兼备的用人标准，择优聘用，若本次未能招到适岗人员，继续按该程序实施招聘，直至招到适岗人员。
（一）信息发布平台：宁波人才网、慈溪人才网、智联招聘。
（二）报名
1.报名时间：自2025年10月23日起，直至招满即止。
2.报名方式：采用网上报名方式，应聘人员在规定时间内登录报名网站链接，建议电脑端操作），在线详细填写报名信息，并在网上报名系统内上传相关材料。
3.报名须知：应聘人员提交的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历（学位）证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书等有关证件（证明）原件一致。
（三）资格审查
根据岗位招聘条件，结合应聘者提交的报名材料，对应聘者进行资格审查。资格审查贯穿招聘的全过程，并采取随报随审制度，在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现证实，取消应聘资格，应聘者本人承担由此产生的一切后果。未通过资格审查者不再另行通知。
（四）面试
本次招聘采用两轮面试的方式分别进行。资格审查通过人员进入面试环节，面试具体时间、地点另行通知，请应聘者保持通讯通畅。
1.第一轮面试:采用现场面谈、交流提问等形式，主要考察人员的综合能力和岗位适配度，面试后由面试官根据人选表现决定是否进入第二轮面试。
2.第二轮面试：根据通过第一轮面试人选实际人数确定第二轮面试比例，采用现场半结构化面试形式，主要考察人员的业务素质和专业能力，面试总分为100分，不足60分者淘汰。
（五）体检
根据招聘指标，从第二轮面试合格人员中按成绩高分到低分的次序等额确定体检对象。不按规定的时间参加体检的，视为放弃报考资格。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，可在同一岗位第二轮面试合格人员中，按成绩高分到低分依次进行递补，若无可递补人选则重启岗位招聘流程。
（六）背景调查
对通过体检的人员进行背景调查。背景调查中发现报考人员有因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象或有其他不宜聘用情形的，不得确定为拟聘用人员。因放弃背景调查或背景调查不合格而空缺的名额，在该岗位第二轮面试合格人员中按成绩高分到低分依次进行递补，若无可递补人选则重启岗位招聘流程。
（七）公示录用
体检、背景调查合格人员为拟录用人员，对其进行任前公示，公示时间三个工作日。公示期满后，没有问题反映或反映的问题经查不影响录用的，办理录用入职等相关手续。对反映的问题查有实据并影响录用的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。空缺的名额可根据情况决定是否在同一岗位第二轮面试合格人员中按规定程序予以递补，并相应进行体检、背景调查、公示等招聘程序后决定是否录用，若无可递补人选则重启岗位招聘流程。拟录用人员须在入职通知书载明的入职时间内完成报到，无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。空缺名额可在同一岗位第二轮面试合格人员中按总成绩高分到低分依次进行递补，若无可递补人选则重启岗位招聘流程。
录用人员按规定与用人单位签订劳动合同，试用期满后，考核不合格或不服从组织安排、违反管理规定的人员，用人单位有权解除劳动合同。
本次岗位实行常态化招聘，若本次聘用人员因考核不达标等被公司解聘，或因个人原因提出离职，则继续该程序进行人员招聘和补充。
（八）其他事宜
1.本招聘解释权归浙江城建融资租赁有限公司所有。
2.本次招聘委托北京网聘信息技术有限公司组织实施。咨询电话：0574-89020055、18668031128。电话请在工作日时间联系（上午9:00-12:00，下午13:00-16:30）。
3.凡提供虚假信息报考的，一经查实，取消考试或聘用资格，并按相关规定处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及其他考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
4.本次报名相关资料概不退还。
