招聘2人2个岗位
临海市工业投资集团有限公司
2025年面向社会公开招聘职业经理人公告
为深入实施国有企业优化整合提升改革行动，进一步加大优秀人才的引进和储备，根据《临海市市属国有企业职业经理人市场化选聘管理意见<试行>》（临财党委[2022]22号）规定，经研究，临海市工业投资集团有限公司决定面向社会公开招聘职业经理人2名。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
临海市工业投资集团于2022年3月由市水务集团、市金投公司、市政耀集团整合重组成立，注册资本金5亿元，是临海市政府直属一级国有企业。集团主要承担城市工业地产及配套设施投资、建设、运营，重大水利基础设施建设，供排水基础设施建设、运营等职能，开展产业基金管理、股权投资、金融服务、招商服务等业务，截至2024年末，已拥有3个AA+和1个AA信用评级。
二、招聘原则与方式
招聘工作坚持民主、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，考核、择优聘用的方式，按职位进行招考。
三、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
具体的招聘岗位、人数和报考资格条件详见《2025年临海市工业投资集团有限公司公开招聘职业经理人一览表》（附件1）。招聘信息发布平台如下：
1.临海人才网：http://www.lhrc.com.cn；
2.临海发布公众号
其中，临海人才网为后续发布其他相关信息的指定网站。
（二）招聘岗位所需资格条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素养；
3.具备适应岗位要求的身体条件；
4.具备与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位等条件，具体以《2025年临海市工业投资集团有限公司公开招聘职业经理人一览表》（附件1）为准。
5.与报考岗位之间不存在《临海市国有企业机构编制及用工管理办法》（临政办发〔2022〕28号）所规定的应当回避的情形。
四、招聘程序和办法
本次报名工作由工投集团组织实施，招聘不设招考比例。
（一）报名方式
现场报名：报名人员应提供以下材料的原件及复印件：①《2025年临海市工业投资集团有限公司公开招聘职业经理人报名表》（附件2）；②户口簿首页和印有本人户口信息的页面；③有效期内第二代居民身份证（正反面）；④毕业证书、学位证书、学历认证（《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》）、学位认证（《中国高等教育学位在线验证报告》）；⑤工作经验要求的劳动（聘用）合同（或工作经历证明（附件3））以及相应的社保缴纳凭证；⑥岗位要求的其他相关证明；⑦国（境）外留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
可委托他人代为办理。委托他人代为报名的，除了带齐上述要求的证件（证明）和材料外，还需带上委托人亲笔签名并加按指印的委托书（附件4）原件及被委托人的身份证原件和复印件。
网络报名：应聘人员必须如实、全面、详细填写相关内容，并提供与现场报名材料相同的原件扫描件，将所需材料按顺序制成一个PDF文件。邮件标题格式为：XXX（姓名）应聘XX（单位）XXX（职位名称）报名材料。请将所需材料以附件方式发送至电子邮箱lhgtjthr@163.com。注意核实邮件是否成功发送。
（二）报名时间及地点
公告发布之日——2025年9月5日。
现场报名：上午8:30-11:30，下午2:30-5:00（法定节假日除外）。请将所需材料的原件及复印件提交至临海市工业投资集团有限公司406办公室（临海市古城街道临海大道西598号，联系方式：0576-85281017,0576-85281012）。
（三）资格审核
资格审核工作由临海市工业投资集团有限公司党群人事部实施。报名材料不全者不予审核；任何环节若发现报名者不符合所报岗位招聘报名条件的，将取消其报考资格；提供虚假信息和材料获取应聘资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。
采取网络报名的报考人员须在2025年9月5日前（法定节假日除外）提供相应材料的原件及复印件至报名地点参加资格审核（具体以工投集团通知时间为准），资格审核可委托他人代为办理。报考人员未按规定时间、地点参加资格审核或确认不参加资格审核的，视为自动放弃面试。
（四）面试考核
本次招聘岗位不设最低开考人数比例，面试采用面谈的形式。经资格审核合格的人员，全部列入面试考核对象。面试考核工作由工投集团组织实施。面试考核成绩满分为100分，合格分为70分，不合格者，不予聘用。面试时间、地点另行通知，报考人员凭本人有效身份证参加考试。考试对象不按规定的时间、地点参加面谈的，视作放弃考试。
（五）体检、考察
面试考核结束后，根据成绩从高分到低分，按招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象。体检工作由工投集团组织实施。在规定的时间、指定的地点进行。体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检合格者入围考察，考察工作由工投集团组织实施，考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行，并委托第三方机构对考察对象进行背调。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
因出现报考人员放弃体检、考察，或体检不合格、考察结论不宜聘用的，由工投集团根据实际情况研究决定是否递补，如需递补，可在考试合格人员中按成绩从高分到低分进行递补。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
（六）公示、聘用
体检、考察后，拟聘用人员名单将在“临海人才网”公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘用人员必须在规定的时间内到工投集团报到，无正当理由逾期不报到的或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的取消聘用资格。若出现上述情况，由工投集团根据实际情况研究决定是否递补，如需递补，可在考试合格人员中按成绩从高分到低分进行递补。
五、薪酬与管理
职业经理人按《临海市市属国有企业职业经理人市场化选聘管理意见（试行）》进行管理，实行聘任制和契约化管理，不纳入国有企业编制，首次签订为三年聘期，年薪范围详见附件1，具体以工投集团定薪及考核为准。该岗位试用期为6个月，出现试用期考核、年度考核、任期考核不胜任情况，按协议予以解聘。
六、其他事项
（一）年龄条件要求45周岁及以下的指1979年8月6日及以后出生。出生日期以公安机关发放的身份证为准。
（二）本次招聘所涉及的工作经历、服务年限、任职期等的计算统一截至2025年8月5日，所要求的工作经历、服务年限、任职期均指周年。报名时需提供劳动（聘用）合同（或工作经历证明）以及相应的社保缴纳凭证。在全日制学校就读期间参加的社会实践、实习、兼职等属于勤工俭学，不能计算为工作经历。
（三）取得多个毕业证书的报考人员只能使用其中的一个毕业证书进行报考，用于报名的毕业证书须取得学历认证。国内高校毕业生的学历认证以学信网的《教育部学历证书电子注册备案表》或全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心的《中国高等教育学历认证报告》为依据，国（境）外高校毕业生的学历认证以教育部留学服务中心出具的学历学位认证书为依据。
（四）因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考或事业单位工作人员招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的人员，未满国家规定的最低服务年限的公务员（含参照公务员法管理人员），以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。
属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的，不宜报考。
（五）报考人员参加资格复审、考核、体检时需要出具的有效身份证件均指有效期内的第二代居民身份证、护照（港澳台通行证）、临时身份证、社会保障卡、公安部门出具的带有本人照片的户籍证明。
（六）报考人员在报名、初审、复审中提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。
（七）资格审查工作由工投集团负责。资格审查贯穿招聘工作全过程，在报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用及其他任何环节发现报考人员存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，工投集团均可以取消其报考资格、聘用资格或解除聘用合同（劳动合同），由此造成的一切后果均由报考者本人自行承担。
（八）本公告中涉及资格条件、岗位聘用、薪资待遇、人才奖励政策等相关事项由工投集团负责解释，咨询电话详见附件1。临海市财政局（市国资办）负责招聘工作的指导、管理和监督。
（九）本次招聘考试不指定复习参考用书。相关单位不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。凡有假借考试命题组、考试教材编委会、专门培训机构等名义举办的考试培训、网站或者发行的出版物等，均与本次招聘无关，请广大报考者提高警惕，莫被误导干扰，谨防上当受骗。
招聘过程中如国家、省、市出台新政策，则按新政策执行。未尽事宜，由临海市工业投资集团有限公司会同有关单位研究或请示上级主管部门后再作处理。
敬请广大报考者认真阅读招聘公告。
附件
