招聘3人3个岗位
因公司业务发展需要，面向社会招聘外包工作人员3名。
一、招聘岗位
（一）商业管理员岗
主要职责
1、负责服务区外租事务的管理。
2、根据外租各项工作标准和工作规程，组织实施，监督检查外租各项经营管理工作。
3、负责外租文档的收集整理及设备管理工作。
4、负责外租业务的招租和签约前期的相关准备工作。
5、加强对外租户的检查与考核，落实服务区对外租户的各项要求。
6、负责各项经营数据统计、上报。
7、监督外租服务工作，要求全体营业员以满意、热情、周到、耐心的服务，满足广大宾客的要求。
8、督促外租户及时交纳租金，教育外租户爱护承租的财产，不得随意改变使用性质和营业项目，不得随便变更建筑结构。
9、加强与外租户的联系，了解外租户承租期间的困难、要求和存在的问题，协助解决并及时向相关领导汇报。
10、开展节假日、夜间、应急情况下值班值守。
任职要求：
1、具有大专及以上学历，专业不限，具有一定文字写作能力。
2、参加工作满两年以上，年龄35周岁及以下，身体健康。条件优秀者，可适当放宽年龄限制。
3、品行端正，诚实可信，作风正派，爱岗敬业，工作踏实，具有较强的服务意识和团队合作精神。
4、具有一定的沟通，协调能力，工作细致、认真，有责任心，会熟练操作基本办公软件。
5、常驻服务区开展工作，期间自行解决上下班及通勤交通。
（二）设施管理员岗
主要职责：
1、负责服务区的安全生产综合管理。
2、组织服务区各类安全生产检查，对事故隐患和危险源督促相关单位及时落实整改和监控措施，对“三违”现象提出批评和整改意见。
3、组织召开各类安全生产工作会议，传达、贯彻落实上级有关安全生产的方针和政策，分析形势，落实措施，推广先进经验并做好会议记录。
4、组织开展综合性应急演练。
5、组织或参与服务区事故抢险，负责参与事故调查处理工作，对事故及有关责任人提出相关意见或建议。
6、负责服务区机电设备，包括收银系统、监控系统、通讯系统和其他设备设施的使用、维护、更新及技术指导。
7、负责对服务区场地、房屋、构筑物进行检查、监督，发现问题及时联系相关单位进行维修。
8、开展节假日、夜间、应急值班值守。
任职要求：
1、具有大专及以上学历，专业为工程类，具有一定的文字功底和应急处理能力。
2、参加工作满五年以上，年龄35周岁及以下。条件优秀者，可适当放宽年龄限制。
3、具有良好的沟通、协调、管理、指导能力。
4、品行端正，责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的职业道德和符合岗位的身体素养及心理素质。
5、常驻服务区开展工作，自行解决上下班及通勤交通。
（三）总务客服岗位
主要职责
1、热情、周到地为顾客提供便利服务。做好服务区日常接待、文件收发等工作。
2、负责处理服务区投诉记录、处理上报、回复等工作。
3、做好服务区公益设施的保管和整理工作。
4、做好卫生包干区、大厅、总台的卫生清洁检查工作。
5、负责服务区物资、固定资产管理，出入库办理等。
6、开展节假日、夜间、应急值班值守。
任职要求
1、具有大专及以上学历，专业不限。
2、参加工作满两年以上，年龄35周岁及以下。条件优秀者，可适当放宽年龄限制。
3、工作细致、认真，有责任心，具有较强沟通协调和语言表达能力。
4、身体健康，具有较强的服务意识和团队合作精神。
5、品行端正，责任心强，能吃苦耐劳。
6、常驻服务区开展工作，自行解决上下班及通勤交通。
二、用工形式
根据报名信息对应聘人员进行审核筛选、面试，体检符合要求后办理聘用手续（聘用人员与宁波东方人力资源服务有限公司签订劳动合同安排至绕东高速镇海服务区提供服务）。
三、薪酬待遇
商业管理员岗：应发工资11-13万元/年；
设施管理员岗：应发工资11-13万元/年；
总务客服岗位：应发工资10-12万元/年
上述岗位均缴纳五险一金。
四、工作地点
绕东高速镇海服务区（镇海区贵驷街道沙河村，临近福田禅寺）
五、报名方式
符合条件且有意报名者请于2025年4月17日—4月22日发送报名表电子稿及本人身份证，学历学位毕业证，无犯罪证明，户口本等材料电子扫描件至邮箱：251031386@qq.com，邮件名称请以姓名+岗位命名。如：张三+商业管理员。联系电话：0574-83867523李老师（上班时间：周一至周五，上午9:00-11:30；下午14：00-17:30）报名人员务必按要求提交申请材料，材料信息应当真实、准确，如有发现提供虚假报名申请材料的，一经查实即取消报名资格。
六、面试
对报名人员进行资格初审筛选，电话通知报名者进行资格复审和面试，通过面试者进入体检环节。
七、体检
参加体检人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加体检。
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原标题：宁波东方人力资源服务有限公司招聘外包工作人员公告
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