
招聘若干人72个岗位
一、公司简介
浙江交工集团股份有限公司,前身是华东第二公路工程纵队及机构改革形成的省交通厅公路局所属工程队,2001年11月成为浙江省交通投资集团有限公司下属子公司,2017年11月重组上市。公司以交通工程建设为主业,涵盖道路、桥梁、隧道、港口、航道、船闸、机场、市政、铁路、城市轨道及地下管廊等交通工程施工、设计、技术服务及建筑工程施工、建筑材料销售等业务,具有3个公路工程施工总承包特级、2个公路行业工程设计甲级及1个工程勘察专业类岩土工程甲级等多项行业最高等级资质。集团公司在进一步做强公路施工主业的同时,实现了特大桥、特长隧道、地铁、高铁、管廊等业绩突破,业务类型日趋多元,市场版图日益扩展,企业品牌不断打响,员工幸福感不断增强,改革发展成效卓著。
(一)浙江交工路桥建设有限公司
浙江交工路桥建设有限公司(简称“交工路建”)主要从事路桥工程施工建设,经营范围包括交通工程、水利工程、建筑工程、市政工程、港航工程、岩土工程、园林绿化工程、地质灾害防治工程的施工和技术服务,商品混凝土、建筑材料的销售,工程机械的维修及租赁,交通建设投资。目前公司拥有公路工程施工总承包特级和路基、路面、桥梁、隧道专业承包壹级资质,同时还拥有地质灾害治理甲级、试验检测乙级及爆破设计施工等专业相关资质。国内业务主要分布于浙江、四川、陕西、甘肃、新疆等地区。公司曾荣获全国交通系统先进集体、全国青年文明号、全国科学大会奖、全国公路运输系统安全优秀班组、全国“安康杯”竞赛优胜班组、浙江省先进建筑业企业、浙江省“安康杯竞赛活动示范企业”、浙江省思想政治工作优秀企业、浙江省信用评价AAA级企业等省部级及以上荣誉称号10余项;承建工程曾获鲁班奖、詹天佑奖、国家优质工程奖、钱江杯等各类省部级及以上荣誉20余项。
(二)浙江交工集团股份有限公司大桥分公司
浙江交工集团股份有限公司大桥分公司(简称“大桥分公司”)前身成立于1953年5月,原为华东公路管理局第二施工纵队,是浙江省交通厅下属事业单位,后经改制组建,于2016年10月更名为浙江交工集团股份有限公司大桥分公司。公司主要从事道路、桥梁、隧道、市政等交通工程施工建设。在大型桥梁施工建设方面业绩显著,多项工程创下了浙江省乃至全国当时交通建设工程之“最”和“第一”,特别是2016年以来,跨越“山海江河”,相继承接了多个技术复杂性桥梁,参与建设的鱼山大桥、舟岱大桥、景文高速高岭头水库特大桥、彭埠大桥、宁上东吾洋特大桥等大型桥梁项目,曾先后荣获国家土木工程最高荣誉“詹天佑奖”和建设行业最高荣誉“鲁班奖”,并成功斩获国家优质工程奖、全国科学大会奖、浙江省科学技术奖、白玉兰杯、浙江省“钱江杯”等多项大奖。
(三)浙江交工国际工程有限公司
浙江交工国际工程有限公司(简称“交工国际”)以交通建设工程为核心,着眼全球交通产业链和商业生态,具有国家公路工程施工总承包壹级资质、市政施工总承包贰级资质,试验检测公路工程综合乙级资质。先后参建沪杭甬、杭金衢、杭州绕城、杭新景等浙江省内高速公路。同时开拓了广东、吉林、陕西、河南、山东等省外市场,多次斩获建筑工程鲁班奖、天府杯金奖、优秀施工单位等多项荣誉。实施“走出去”战略以来,先后参建了刚果(布)、埃塞俄比亚、马来西亚、阿联酋、赞比亚、马拉维、坦桑尼亚、塔吉克斯坦等多个国家交通基础设施建设工程,项目遍及四大洲十多个国家,并连续九年入选国际ENR全球最大250家国际承包商。公司国际业务逐步从单一的公路工程向公路、市政、机场、水务、建筑等多领域“大土木”全面发展,逐步成为设计、施工、投融资一体化的国际承包商。
(四)浙江交工宏途交通建设有限公司
浙江交工宏途交通建设有限公司(简称“交工宏途”)拥有公路工程施工总承包特级,公路行业设计甲级,路基、路面、桥梁、隧道工程专业承包一级,建筑工程施工总承包二级、水利水电工程施工总承包二级、市政公用工程施工总承包二级等多项专业资质。公司国内业务主要分布在浙江、湖北、河北、重庆、云南等省市,公司先后荣获“全国质量管理先进建筑企业”“全国交通系统先进集体”“全国青年文明号”“省政治思想工作优秀企业”“省先进基层党组织”等称号;承建工程不断斩获“公路交通优质工程(李春)奖”“钱江杯”“黄果树杯”优质工程等奖项。
(五)浙江交工金筑交通建设有限公司
浙江交工金筑交通建设有限公司(简称“交工金筑”)经营业务涵盖道路、隧道、桥梁、港口、航道、码头、船闸、市政等交通工程的施工,具有公路工程施工总承包特级,路基、路面、桥梁、隧道工程专业承包一级,港口与航道工程施工总承包二级,市政公用工程施工总承包二级,试验检测乙级等多项专业资质。公司在沥青砼路面、公路路基、大型桥梁、隧道等方面积累了丰富的施工经验,其中沥青砼路面施工处于省内技术领先水平,有多项工程获省科学技术奖、“五八”工程奖。公司参与过杭甬、沪杭、甬台温、杭金衢、金丽温、申苏浙皖、龙丽丽龙、杭绍台、甬台温、文泰等省内多条高速公路以及安徽、江西、湖南、内蒙、吉林等地高速及其他交通工程建设,参建的工程曾荣获“国家优质工程奖”“李春奖”“华东杯”“钱江杯”等优质工程奖40余项;公司荣获“全国交通系统先进集体”“全国安全文化建设示范企业”“全国青年文明号”“社会责任建设先进企业”“省先进基层党组织”等荣誉。
(六)浙江交工地下工程有限公司
浙江交工地下工程有限公司(简称“交工地下”)主要经营地下交通工程、轨道交通工程、大型市政工程、房屋建筑工程和电力、绿化、水务、环保等基础设施建设施工,现有市政公用工程施工总承包一级(集团)、建筑工程施工总承包一级、地基基础工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、环保工程专业承包二级等资质,业务分布以杭州为主,辐射浙江省内多个地市,先后参与杭州地铁7号线、嘉兴科技城综合管廊、富阳金桥北路综合管廊、富春湾大道、秦望通道、浙江省中医院、仙居县城西区块城市有机更新项目、开化县芹阳片区城市有机更新项目等工程建设。公司连续4年被评为“浙江省市政行业先进单位”,荣获省交通集团“新平台改革发展突出贡献集体奖”和“十三五改革发展突出贡献集体奖”。
(七)浙江交工集团股份有限公司养护工程分公司
浙江交工集团股份有限公司养护工程分公司(简称“养护分公司”)是目前国内规模较大、实力最强的综合养护企业之一。公司下辖浙江顺畅高等级公路养护有限公司、浙江交工高等级公路养护有限公司、浙江沪杭甬养护工程有限公司等三家公司,公司承担着浙江省内运营高速公路约80%的市场份额,共承养着6531公里的公路主线,其中承养高速里程4879公里,地方国省道里程378公里,地方县乡道农村公路里程1274公里。多年的市场培育,公司形成了以薄层预养、就地热再生、厂拌热再生等核心技术及专业团队为依托的路面关键技术,建立了以舟山跨海大桥、嘉绍大桥、舟岱大桥、乐清湾跨海大桥、台州湾跨海大桥、鱼山大桥等超300公里的跨海大桥集群养护为依托,集“桥梁检测、桥梁加固、结构防腐、钢桥面铺装”四位一体的跨海大桥养护体系。公司现有员工1700余人,设备及仪器超7000台套。具有路基路面养护甲级、桥梁养护甲级、隧道养护甲级、交通安全设施养护资质、公路交通工程(公路安全设施)专业承包贰级、公路工程总承包贰级、建筑工程施工总承包贰级、路基、路面专业承包三级、市政公用工程总承包三级、特种专业(结构补强)专业承包不分等级及防水防腐保温工程专业承包一级等资质。公司以“124”(一站式服务全域养护、两条专业路线、四大赋能支撑)为经营发展理念,以“区域化、专业化、品牌化、机械化、标准化、智能化”为导向,争做公路养护“产业体系、市场拓展、综合管理、服务品质、安全保障”五个一流,打造具有绿色养护技术特色的国内一流养护综合服务商。
(八)浙江交工集团股份有限公司路面工程分公司
浙江交工集团股份有限公司路面工程分公司(简称“路面分公司”)是一家以专业化发展为战略方向,致力于成为“综合实力强、智能化程度高、科技创新力优”的全国领先专业化路面和具有绿色养护技术特色的工程企业。公司下辖路面工程分公司和浙江沪杭甬养护工程有限公司两家公司,参股合资公司3家,各级养护基地10余处,拥有各类施工车辆设备750余台套,年生产能力超30亿元。公司具有公路施工总承包贰级、公路路面工程专业承包贰级、路基路面养护甲级资质、桥梁养护甲级资质、隧道养护甲级资质、交通安全设施养护资质、特种工程(结构补强)专业承包不分等级资质、特种工程(结构补强分项)专业承包不分等级、施工劳务不分等级资质等。公司经营业务立足于“新建路面+公路养护”两个主业及相关上下游包括砂石料加工、路面特种材料等多个产业,将致力于“浙交路面”行业品牌建设,依托“路面+养护”双引擎发展模式,以创新提高质量,以质量驱动效益,全力打造路面施工领域行业标杆。
(九)浙江交工集团股份有限公司设计院分公司
浙江交工集团股份有限公司设计院分公司(简称“设计院分公司”)具有公路行业(公路、特大桥梁、特长隧道、交通工程)设计甲级、工程咨询单位甲级资信、岩土工程(勘察)甲级、岩土工程(设计、物探测试检测监测)乙级、工程测量乙级、风景园林专项乙级、地质灾害评估和治理工程勘查设计乙级等资质;拥有1个省级研究中心-公路数智养护浙江省工程研究中心。公司致力于公路工程咨询、勘察、设计及科研开发、试验检测、项目管理、后期运营等全过程、全方位、多领域的集成服务。秉承集团公司七十年余年积累的施工经验,坚持差异化发展思路,服务交工、服务交投、服务社会,以打造具有国际视野的“最懂施工的设计院”为愿景,开展与施工深度融合的设计咨询,提供造价经济、施工便利、方案合理的作品。现业务遍布国内13个省(直辖市)及海外25个国家。
(十)浙江交工集团股份有限公司港航工程分公司
浙江交工集团股份有限公司港航工程分公司(简称“港航分公司”)经营范围涵盖港口、航道、船闸、公路、桥梁、隧道、市政等交通工程施工建设,省内港航项目实现了市域全覆盖,尤以衢州、金华、嘉兴、台州片区较为成熟,先后承建头门港码头、G20峰会安保专用码头、衢州港衢江港区一期二期、温州南麂列岛海洋牧场人工鱼礁项目、金华罗洋作业区工程、嘉兴乍浦二期内河码头、平湖航道整治项目、湖州埭溪-东林综合作业区等项目。省外以江苏和湖北两大省域为立足点,持续扩宽交工品牌。勇立潮头,奋楫扬帆,公司从打造“水上交工”战略使命需要出发,准确把握发展机遇,进一步塑强港航专业化施工力量,加快构建全新发展格局。
(十一)浙江交工集团股份有限公司西南分公司
浙江交工集团股份有限公司西南分公司(简称“西南分公司”)由浙江交工集团直属管理,统筹黔桂区域市场开发和项目管理。10余年来累计承接贵州区域遵毕、三黎、六威、德务、罗望、都安、重遵、铜仁建养一体化、贵州县乡路面提质改造、贵安高速5标、安盘高速10标,广西区域东都EPC、沙吴高速预制标、天巴4标、梧州环城南1标等50多个项目,累计合同金额超200亿元。自进入西南市场以来,公司始终秉承浙江交工优良传统、发挥优势,在信用评价、品牌形象、项目建设等方面均取得了较好的成绩,获得主管部门、业主等广泛肯定。在贵州,公司连续11年荣获贵州省高速公路施工企业综合AA和路桥隧专业AA信用评价,自计进入广西市场以来,已连续三年获得公路AA信用评价。公司承建的六威四标水淹坝枢纽、德务七标风番坡隧道、铜仁西互通、都安16标摆党隧道均获得贵州省建设工程施工质量最高荣誉—“黄果树杯”,承建的沙吴预制标项目获得广西工程施工质量最高荣誉—“真武阁杯”,承建的天巴4标荣获广西自治区“优质结构奖”。2021至2024连续4年获得贵州省全面质量管理优秀企业与贵州省优秀施工企业,获广西建筑业联合会颁发的质量安全管理优秀企业荣誉。
(十二)浙江交工集团股份有限公司北京富润成公司
浙江交工集团股份有限公司北京富润成公司(简称“北京富润成”)具有城市及道路照明工程专业承包壹级资质,并通过ISO9001、ISO14001、GB/T28001认证,是具有国际专业水准的照明工程施工企业,拥有丰富的国内外大型公建项目、市政项目及超高层建筑照明、照明节能改造、智慧城市等施工经验,承担了2019年国家70年大庆相关的夜景照明项目、北京西长安街、天安门广场片区及东三环CBD片区夜景提升等诸多大型市政项目、国家博物馆、国家大剧院、世博会沙特馆、上海虹桥机场交通枢纽、上海世博中心、北京大兴国际机场、武汉五环体育中心等重点国家级项目的照明亮化工程建设。股权重组后,富润成照明承接了北京天安门广场庆祝中国共产党成立100周年大会的标志性景观之一“党徽年号台”建设任务。连续四年被中国建筑装饰协会评为中国照明工程百强企业,秉承“客户为本、专业专注、品质至上、永续经营”的经营理念,被联合信用管理有限公司认定为企业信用等级AAA级单位,是中国照明学会及北京照明学会的团体会员单位,中国节能协会节能服务产业委员会主任委员单位,承接的项目多次荣获中国照明学会和北京照明学会照明奖项。
(十三)浙江交工装备工程有限公司
浙江交工装备工程有限公司(简称“交工装备”)坐落于“千岛之城”舟山,主营桥梁重型永久钢结构生产、制造、安装,特种设备设计制造、安装、维保,钢结构产品、安防产品、伸缩缝产品制造、销售等综合业务,具有钢结构工程专业承包一级和特种设备制造A级许可资质;拥有现代化单体钢结构制作厂房6.6万m2,引进唐山开元U肋内外自动化焊接、日本神钢板单元自动化焊接、钢板梁自动化焊接等多条专业生产线,拥有各种钢桥梁和特种设备制造专业设备200余台套,年钢结构加工能力达8-10万吨。凭借卓越的产品质量和良好的服务口碑,公司先后参与了全国首条智慧高速杭绍甬高速、亚运配套工程沪杭甬改建工程等一批重点项目的建设,不断赢得市场和行业的肯定。
(十四)浙江交工交通科技发展有限公司
浙江交工交通科技发展有限公司(简称“交通科技”)是一家专业的第三方公路工程试验检测机构,拥有交通运输部公路工程综合甲级和浙江省资质认定证书。公司主营试验检测业务,包括道路工程、桥梁工程、隧道工程、钢结构工程及材料等。公司深入开展公路、桥梁、隧道建设及养护工程的技术研发、创新等工作,聚焦科创人才培育和科创平台建设,坚持科研成果与试验检测深度融合,先后入选杭州市创新型中小企业、浙江省科技型中小企业、浙江省“专精特新”中小企业,并顺利通过国家高新技术企业认定。公司秉承“道筑至诚,德贯八方”的交工精神,主动适应市场新形势,不断探索发展新途径,坚持“科学、公正、准确、及时”的管理方针,致力于创建高素质、高水平、高效率的试验检测国家级高新技术企业,进入全省一流试验检测机构方阵,树立浙江交工第三方试验检测机构品牌。
(十五)浙江交工集团股份有限公司数字化事业部
“十四五”是行业数字化改革的关键期、攻坚期,也是数字化创新引领高质量发展的重要机遇期、窗口期,为加快集团公司数字化发展,加强人才引进和培养力度,以数字化转型为集团公司赋能赋智,2022年7月1日浙江交工集团股份有限公司正式成立数字化事业部,事业部作为浙江交工集团股份有限公司重要部门,以“数字交工建设运营主体、交工数字产业化孵化平台”为定位,以产品研发、运维保障、数字资产管理、信息安全管理、数据分析等为职能,充分发挥数字化在企业管控中的作用,实现数字化赋能企业高质量发展。
(十六)浙江衍界商业运营有限公司
浙江衍界商业运营有限公司(简称“衍界运营”)创建于2017年,系浙江交工集团股份有限公司下属全资子公司,前身为西藏浙交路桥建设有限公司,2024年10月22日正式更名为浙江衍界商业运营有限公司并调整经营内容。公司秉持“拓展边界、引领未来”的发展理念,以青山湖总部园区商业运营为立足点,勇于创新,积极开拓新的市场空间与业务领域。未来,公司作为集团公司多元化服务与闲置资产优化的创新平台,聚焦驻地标准化服务、资产高效运营及自营商品精选与推广,构建涵盖驻地标化、资产管理、园区运营、市场开发、文创优品等多元化体系,致力于成为集团公司主业发展的助推器以及新兴业务培育的孵化器。在满足集团公司内部需求的前提下,积极探索外部多元化发展路径,有效推动降本增效,为集团公司高质量发展注入强劲动力。
二、招聘岗位
因业务发展需要,浙江交工集团股份有限公司下属各单位面向集团内外公开招聘,具体岗位及要求见招聘计划。
三、报名方式
(一)报名时间:2025年全年有效,招满即止。
(二)符合岗位报名条件人员,请点击岗位名称进行简历投递报名,或将应聘电子材料(包括:简历、学历学位证书、职称证书、职业资格证书、代表作品、荣誉证书等)以“姓名+应聘岗位名称”格式发送至相应电子邮箱报名。
序号 | 公司简称 | 投递邮箱 | 联系电话 | 联系人 |
1 | 交工路建 | zjjgljhr@zjjtgc.com | 0571-87987021 | 陈女士 |
2 | 大桥分公司 | zjjgdqhr@163.com | 0571-85779077 | 岑女士 |
3 | 交工国际 | myao@zjjtgc.com | 0571-85025298 | 孟女士 |
4 | 交工宏途 | zjjghthr@163.com | 0571-87961156 | 林先生 |
5 | 交工金筑 | jgjzhr@zjjtgc.com | 0571-87669531 | 张女士 |
6 | 交工地下 | zjjgjituan@163.com | 0571-87669516 | 沈先生 |
7 | 养护分公司 | zjjgyhgs@163.com | 0571-81029058 | 张先生 |
8 | 路面分公司 | dzhixing@zjjtgc.com | 0571-63709515 | 戴先生 |
9 | 设计院分公司 | lzixiao@zjjtgc.com | 0571-86508711 | 梁女士 |
10 | 港航分公司 | sxiaoyu@zjjtgc.com | 0571-58111282 | 申女士 |
11 | 西南分公司 | zjjgxnhr@163.com | 0851-82263751 | 童先生 |
12 | 北京富润成 | ychunyan@zjjtgc.com | 010-85952447转771 | 杨女士 |
13 | 交工装备 | zjjgzs_hr@163.com | 0580-8135338 | 叶女士 |
14 | 交工科技 | zjjgkjzhaopin@163.com | 0571-86263572 | 陈女士 |
15 | 数字化事业部 | szhsyb_hr@zjjtgc.com | 0571-81634250 | 张女士 |
16 | 衍界运营 | srui1@zjjtgc.com | 0571-87399727 | 施先生 |
单位名称 | 部门名称 | 岗位名称 | 招聘人数 | 资格条件 | 工作地点 | 招聘类型 | 招聘方式 |
交工路建本部 | 安全管理部 | 安全管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有公路、市政、房建之一专业的工程师及以上职称,注册安全工程师优先。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工路建本部 | 综合办公室(董秘办) | 综合行政管理 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历,经济、金融、管理类、中文、人力资源等相关专业,具有3年及以上相关工作经验。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工路建本部 | 浙江交工路建本部物资设备部 | 机料管理 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有公路、市政、房建、电气、机械等专业的工程师及以上职称。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工路建本部 | 成本管理部 | 工程管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,持有造价工程师职业资格者优先。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工路建本部 | 质量技术中心(中心试验室) | 试验检测 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,具有公路水运试验检测师证书。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工路建本部 | 质量技术中心(中心试验室) | 工程管理 | 6 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有5年及以上相关工作经验,具有公路、市政、房建之一专业的高级工程师及以上职称、一级建造师证书。具有两个以上20公里含路基、路面的一级或高速的公路项目经理业绩的人员优先。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
浙江交工大桥分公司本部 | 测试中心 | 试验检测 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,持有试验检测师证书。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
浙江交工大桥分公司本部 | 质量管理部 | 质量监督管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
浙江交工大桥分公司本部 | 安全监督管理部 | 安全管理 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,持有中级注册安全工程师证书者优先。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
浙江交工大桥分公司本部 | 办公室 | 综合行政管理 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有经济师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
浙江交工大桥分公司本部 | 工程管理中心 | 工程管理 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工国际本部 | 国内市场开发部 | 项目部领导层正职 | 2 |
具有八年及以上工作经验;具有市政相关专业副高级及以上职称,且具有市政一级建造师等相关专业资格证书;自2022年1月1日以来,以项目负责人身份承建过市政公用工程项目获得过省级及以上奖项。
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国内外各项目
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工国际本部 | 国内市场开发部 | 市场经营管理 | 1 |
具有五年及以上投融资方面的工作经验;金融、财务等相关专业,具有咨询工程师(投资)证书的优先。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工国际本部 | 国内市场开发部 | 项目部领导层副职 | 2 |
具有八年及以上工作经验;具有市政相关专业副高级及以上职称,且具有市政一级建造师等相关专业资格证书;自2022年1月1日以来,以项目负责人身份承建过单个项目道路里程长度不少于3km的城市快速路(必须包含不少于2公里的城市高架桥或1000m以上隧道工程)的施工的项目负责人,获得省级及以上奖项的优先。
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国内外各项目
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工国际本部 | 国内市场开发部 | 工程管理 | 1 |
具有五年及以上房建/市政预算编制工作经验,熟练掌握广联达等投标软件编制;具有造价工程师等相关专业资格证书。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工国际本部 | 交工国际本部财务管理部 | 财务管理 | 1 |
具有五年及以上工作经验;会计师及以上职称。
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国外各项目
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工国际本部 | 物资设备部 | 机料管理 | 1 |
具有五年及以上工作经验;具有中级及以上职称。
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国内外各项目
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工宏途本部 | 交工宏途本部物资设备部 | 机料管理 | 1 |
35周岁及以下,本科及以上学历,具有3年以上相关工作经验,中级及以上职称;熟悉公路施工材料和机械设备
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工宏途本部 | 交工宏途本部质量管理部 | 试验检测 | 1 |
40周岁及以下,本科及以上学历,具有5年以上公路、桥梁、隧道等相关工程试验工作经验,中级及以上职称
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工宏途本部 | 交工宏途本部质量管理部 | 质量监督管理 | 2 |
40周岁及以下,本科及以上学历,具有5年以上工作经验,中级及以上职称;具有较强的施工现场管理、统筹、协调能力;参与过大型公路、桥梁、隧道、市政、水利工程施工项目
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工宏途本部 | 交工宏途本部安全管理部 | 安全管理 | 1 |
35周岁及以下,本科及以上学历,具有3年以上工作经验,中级及以上职称;熟悉公路工程施工安全管理工作,具有较强的施工现场安全管理、统筹、协调能力
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工宏途本部 | 交工宏途本部工程(成本)管理部 | 工程管理 | 2 |
35周岁及以下,本科及以上学历,具有3年以上相关工作经验,中级及以上职称;熟悉工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工宏途本部 | 交工宏途本部技术科创中心 | 工程管理 | 4 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有8年以上工作经验,具有较强的施工现场管理、统筹、协调能力;主持或参与过大型公路、桥梁、隧道、市政、水利工程施工项目
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工金筑本部 | 交工金筑本部成本管理中心 | 工程管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历并具有相应学位,具有3年及以上相关工作经验,具有中级及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工金筑本部 | 交工金筑本部中心试验室 | 试验检测 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历并具有相应学位,具有3年及以上相关工作经验,具有中级及以上职称,具有公路水运工程试验检测师证书。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工金筑本部 | 交工金筑本部安全管理部 | 安全管理 | 1 |
45周岁及以下,本科及以上学历并具有相应学位,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,持有中级注册安全工程师证书者优先。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工金筑本部 | 交工金筑本部工程管理部 | 工程管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历并具有相应学位,具有3年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
|
项目部
|
社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工金筑本部 | 交工金筑本部工程管理部 | 工程技术管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有5年及以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,持有一级建造师(市政)证书者。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工地下公司本部 | 机料管理部 | 机料管理 | 1 |
熟悉项目物资管理、机械设备管理;有较强的组织协调能力;中级职称,具有3年以上相关工作经验
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工地下公司本部 | 安全监督管理部 | 安全管理 | 1 |
熟悉工程施工安全管理工作;具有3年以上工程安全管理工作经验,中级职称,持注册安全工程师优先
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工地下公司本部 | 工程管理部 | 工程管理 | 2 |
40周岁及以下,熟悉项目生产、安全、商务工作;担任2个及以上项目副经理岗位;具有较强的施工现场管理、统筹、协调能力;持有房建等一级建造师优先;具有高级工程师职称优先
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工地下公司本部 | 工程管理部 | 工程管理 | 2 |
熟悉项目施工生产技术管理工作;具有1年以上工作经验
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工地下公司本部 | 工程管理部 | 工程管理 | 1 |
熟悉项目生产进度、质量管理;有较强的组织协调能力;具有3年以上相关工作经验,中级职称,持房屋与建筑等专业一级建造师证书优先
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工地下公司本部 | 成本管理部 | 工程管理 | 1 |
熟悉项目合同计量工作;具有3年以上相关工作经验;中级职称,持有注册造价师资格证优先
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
养护工程分公司本部 | 工程合约部(成本管理部) | 工程管理 | 4 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,熟悉养护、路面工程相关技术规范要求,具有助理工程师及以上职称。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
养护工程分公司本部 | 工程合约部(成本管理部) | 项目部领导层副职 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,拥有8年以上相关工作经验,具有工程师及以上职称,持有一级建造师证书等相关证书者优先考虑。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
养护工程分公司本部 | 安全管理部 | 安全管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,熟悉养护、路面安全工程相关规范要求,具有助理工程师及以上职称。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
养护工程分公司本部 | 物资设备部 | 机料管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,熟悉养护、路面机械设备的性能,具有较强的管理能力,具有助理工程师及以上职称。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
养护工程分公司本部 | 质量技术部(研究院) | 试验检测 | 6 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验,具有助理工程师及以上职称,熟悉养护、路面工程试验规范要求。
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全国各地
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
路面公司本部 | 质量技术部 | 项目试验室负责人 | 4 |
1.45周岁及以下;
2.具有大学本科及以上学历,土木工程、无机非金属材料工程等相关专业毕业;
3.具有工程师及以上职称,并持有试验检测工程师证书;
4.现任子分公司项目试验室主任,或2年项目试验室副主任(或同层级岗位)工作经历;熟悉新建路面业务,具有5年以上项目试验检测工作经验;
5.具备较强的沟通能力、良好的组织协调能力和解决问题能力,责任心强、团队合作意识强;
6.具有高级工程师职称或一级建造师证优先;7.特别优秀的,相关条件可适当放宽。
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
路面公司本部 | 物资设备部 | 项目机料科负责人 | 3 |
1.40周岁及以下;
2.具有大学本科及以上学历,机械工程等相关专业毕业;
3.具有工程师及以上职称;
4.现任子分公司项目机料科科长,或2年项目机料科副科长(或同层级岗位)工作经历;熟悉新建路面、养护项目,具有5年以上项目机料管理工作经验
5.具备较强的沟通能力、良好的组织协调能力和解决问题能力,责任心强、团队合作意识强;
6.具有高级工程师职称或一级建造师证优先;7.特别优秀的,相关条件可适当放宽。
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
路面公司本部 | 工程合约部(成本管理部) | 项目工程科负责人 | 4 |
1.40周岁及以下;
2.具有大学本科及以上学历,土木工程等相关专业毕业;
3.具有工程师及以上职称;
4.现任子分公司项目工程科科长,或2年项目工程科副科长(或同层级岗位)工作经历;熟悉新建路面、改扩建项目,具有5年以上工程管理相关工作经验;
5.具备较强的沟通能力、良好的组织协调能力和解决问题能力,责任心强、团队合作意识强;
6.具有高级工程师职称或一级建造师证优先;7.特别优秀的,相关条件可适当放宽。
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
路面公司本部 | 工程合约部(成本管理部) | 项目副经理 | 1 |
1.40周岁及以下;
2.具有大学本科及以上学历,土木工程、道路桥梁等相关专业毕业;
3.具有高级工程师职称;
4.现任子分公司项目副经理,熟悉新建路面业务,路面施工管理年限不少于5年,具有2个以上沥青路面施工项目管理工作经验;
5.持有一级建造师(公路工程)证书;
6.具备较强的沟通能力、良好的组织协调能力和解决问题能力,责任心强、团队合作意识强;
7.特别优秀的,相关条件可适当放宽。
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
路面公司本部 | 财务管理部 | 项目会计 | 3 |
1.40周岁及以下;
2.具有大学本科及以上学历,会计等相关专业毕业;
3.具有中级会计师及以上职称;
4.具有5年以上项目财务管理工作经验;
5.具备较强的沟通能力、良好的组织协调能力和解决问题能力,责任心强、团队合作意识强;
6.特别优秀的,相关条件可适当放宽。
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浙江省内
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 海外设计部 | 规划与设计 | 1 |
40周岁及以下,本科及以上学历,具有3年以上大中型设计院工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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赞比亚
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 养护设计部 | 规划与设计 | 1 |
40周岁及以下,硕士研究生及以上学历,具有3年以上大中型设计院工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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浙江杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 施工技术部 | 规划与设计 | 1 |
40周岁及以下,硕士研究生及以上学历,具有3年以上大中型设计院工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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浙江杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 综合设计部 | 规划与设计 | 2 |
40周岁及以下,硕士研究生及以上学历,具有3年以上大中型设计院工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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浙江杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 安全环保技术研究中心 | 规划与设计 | 1 |
40周岁及以下,硕士研究生及以上学历,具有3年以上大中型设计院工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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浙江杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 勘测和防灾部 | 规划与设计 | 1 |
40周岁及以下,硕士研究生及以上学历,具有3年以上大中型设计院工作经验,具有工程师及以上职称。特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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浙江杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
设计院分公司 | 数智研究中心 | 规划与设计 | 1 |
专业背景与项目经验:拥有计算机科学或相关领域的学位,具备软件项目的实战经验,独立承担关键模块开发工作者优先;编程技能:精通至少一种主流编程语言(如C++、Java或Python),并能在实际项目中灵活运用;深度学习框架掌握:对PyTorch、TensorFlow或MindSpore等深度学习框架有深入理解,具备大模型、AI算法开发及应用经验者优先;系统架构与操作系统理解:深入理解计算机系统架构与操作系统,熟练运用并发编程和底层调试,熟悉Linux。
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浙江杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
浙江交工港航分公司本部 | 人力资源部 | 项目副总工 | 1 |
有项目一线管理经验,从事相关工作经验不少于5年。熟悉项目技术、质量、进度相关工作;持有一级建造师证书者优先。
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公司在建各项目部
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工科技 | 试验部 | 原材料试验检测师 | 1 |
1、5年以上水泥、水泥混凝土,沥青、沥青混合料,金属等原材料试检测及样品管理经验;
2、具备一定的沟通能力;
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杭州市
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工科技 | 检测部 | 现场试验检测师 | 1 |
1、5年及以上桥梁/隧道/钢结构检测工作经验;
2、能够适应野外作业;
3、具备钢结构无损检测证书优先
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杭州市
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工科技 | 研发部 | 研发管理员 | 2 |
1、3年以上科研项目经验,有施工、检测等相关工作经验优先;
2、具有良好的服务意识和团队协作精神,工作认真细致,责任心强;
3、持有试验检测师证书优先考虑。
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杭州市
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
衍界运营 | 市场开发部 | 商业运营策划 | 1 |
1.具有3年及以上商业运营策划工作经验;
2.具有在电商、品牌管理、农产品集配、商超管理、餐饮管理、产业运营策划等岗位实践经验资历和解决实际问题的能力;
3.具备良好的文案写作能力,能独立撰写初步策划方案及计划案;有活动组织经验者优先考虑;
4.创新意识强,擅长沟通协调,具有较强的事业心、责任心和执行力,能吃苦耐劳;
5.能够适应频繁出差的工作要求。
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杭州临安
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
衍界运营 | 市场开发部 | 视觉设计 | 1 |
1.本科及以上学历并取得相应学位,平面设计、广告设计、环艺设计等相关专业,硕士优先;
2.年龄35周岁及以下,具备3年及以上相关岗位工作经验;
3.具备良好的文案写作能力,能独立撰写初步策划方案及计划案,具备一定的平面设计水平,设计方面需提供相关作品;
4.熟悉各类广告媒体及预算;
5.具备较强的企划管理能力和执行力;
6.能够适应频繁出差的工作要求。
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杭州临安
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
衍界运营 | 市场开发部 | 产品销售 | 1 |
1.具有2年及以上市场经营工作经验,拥有对相关市场的调研能力;
2.熟练掌握沟通和谈判技巧,有一定的客户管理和维护能力;
3.创新意识强,擅长沟通协调,具有较强的事业心.责任心和执行力,能吃苦耐劳;
4.能够适应频繁出差的工作要求。
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杭州临安
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
衍界运营 | 工程管理部 | 建筑(装修)设计 | 1 |
1.建筑设计.室内设计.环艺设计等相关专业,具备3年及以上设计工作经验;
2.具备一定的建模设计水平,熟练运用专业建模软件构建三维模型,设计方面需提供相关作品;
3.熟悉各类室内装修风格和设计,了解装饰材料成本;
4.熟悉标识标牌的设计;
5.创新意识强,擅长沟通协调,具有较强的事业心.责任心和执行力,能吃苦耐劳;
6.能够适应频繁出差的工作要求。
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杭州临安
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部综合管理部 | 综合行政管理 | 1 |
1.硕士以上学历,专业不限;
2.有较强的组织协调、学习创新能力、沟通和谈判能力、逻辑思维能力和文字写作能力;
3.熟悉常用办公软件及统计分析工具。
4.特别优秀的,可在年龄、学历适当放宽。
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北京
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部总工办 | 新能源电气工程师 | 1 |
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、电力系统等相关专业,中级以上职称,5年以上工作经验。
2、有主导完成集装箱储能、风电、光伏储能、微电网等5个以上项目电气设计、交付及落地的工作经验。
3、熟悉储能系统、BMS、PCS、EMS以及电气元件的选型。
4、熟悉光伏系统、组件、逆变器、并网系统以及电气元件的选型。
5、具备良好的团队合作能力和沟通能力,能够与团队成员和客户进行有效的沟通和合作。
6、可适应一定频率的出差。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部总工办 | 软件实施工程师 | 1 |
1、计算机应用软件相关专业,本科及以上学历,3年以上Java开发经验,有建筑楼宇能源管理系统项目经验者优先;
2、熟练掌握JAVA、C#、VB、VC、C++等专业的编程语言,并精通1-2种语言;
3、精通XML、Javascript、CSS、AJAX、JSON、Jquery等WEB技术;
4、精通.net或JAVA开发体系,ASP.net或JSP或PHP编程技术;
5、掌握mySQL,SQL server等数据库的使用;
6、具备熟练的技术文档编写能力,熟练使用Rose,Power Design,Visio等建模和设计软件,有一定的架构设计能力;
7、有良好的学习能力与学习热情,思路清晰,逻辑能力强,善于总结与分析;
8、工作勤奋、有责任心,有团队合作精神、能适应出差。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部总工办 | 自控工程师 | 1 |
1、自动化、电气、机电等相关专业本科及以上学历;
2、5年以上自控工作经验,具有良好的沟通能力和动手能力;
3、熟悉建筑机电系统相关的自控系统、仪表选型及PLC/DDC软件编程,熟练使用西门子PLC/DDC、WINCC或其他组态软件者优先;
4、熟练使用AutoCAD、EPLAN等绘图软件,良好的编程习惯;
5、有良好的学习能力与学习热情,思路清晰,逻辑能力强,善于总结与分析;
6、工作勤奋、有责任心,有团队合作精神、能适应出差。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部总工办 | 技术工程师 | 2 |
1、年龄在27~45周岁,本科及以上学历,暖通、能源、热能与动力工程、电力自动化等相关专业从业经历;
2、有5年以上综合能源、节能改造、分布式能源、合同能源管理等业务从业经历,具备独立的解决方案设计能力;
3、具备较强的技术方案写作能力,编写汇报材料和沟通汇报的能力;
4、具有强烈的事业心和责任心,高度的工作热情及良好的沟通能力,富有团队精神;具有良好的前瞻性,思路清晰、逻辑性强;
5、专业基础知识牢固,熟悉综合能源相关专业知识、政策、规范和标准,了解行业的发展动态;
6、熟练应用办公软件,包括PowerPoint、Word、Excel,熟练使用CAD绘图软件等;
7、具有方案设计、设备选项计算、施工图设计深化、施工及调试技术支持等全过程经验;
8、高级工程师、注册工程师(暖通、热动、电力等)从优。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部市场营销管理中心 | 市场经营管理 | 1 |
1.本科及以上学历,专业不限;
2.3-5年以上相关行业市场营销工作经历,熟悉政府招投标流程,具有传统照明行业、路灯合同能源管理或建筑综合能源管理行业销售经验者优先;
3.主持过全面工作,具备较强的领导及管理能力,具有较强的语言表达能力和文字处理能力;
4.具备较强的业务商务谈判能力、市场开拓能力和公关能力;
5.思维条理清晰,工作态度严谨、逻辑性较强,工作热情主动,具有极强的团队协作意识和服务意识;
6.为人诚实可靠、品行端正、吃苦耐劳,具有较强的判断与执行能力;
7.具备较强的开拓意识,能独立开发并维护渠道资源;
8.可接受出差及工作调派。
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全国
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
富润成本部 | 本部董事会办公室 | 法务风控管理 | 1 |
1.35周岁及以下,统招硕士研究生及以上学历,法律、财务专业复合背景;
2.具有6年以上工作经验,且具备3年及以上金融、审计、风控管理经验,具备较好的系统性和计划性工作思维;
3.至少持有注册会计师证书、法律执业资格证书之一的;
4.熟悉金融投资、风控审计相关工作,具有风控体系搭建经验;
5.具有IPO上市经验,且熟悉IPO全流程优先;
6. 具有良好的沟通表达能力、组织协调能力、团队协作精神,优秀的文字功底和数据分析能力。
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北京
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工装备本部 | 市场与项目管理部 | 工程管理 | 1 |
1.40周岁及以下,土木工程、机械工程相关专业,具备中级以上职称,具备一级建造师(建筑专业)优先,特别优秀的条件可适当放宽;
2.具备3年以上相关工作经验,具备较为丰富钢结构项目管理经验,熟悉钢结构专业分包项目管理;
3.具有良好的团队协作意识、较强的沟通能力、组织协调能力和执行能力。
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浙江舟山
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工装备本部 | 生产管理部 | 涂装工程师 | 1 |
1.45周岁及以下,本科及以上学历,机械、材料等相关专业,具备中级及以上职称,具备一级建造师(建筑专业)优先,特别优秀的条件可适当放宽;
2.具有5年以上相关工作经验,有钢桥涂装施工管理经验;
3.熟悉钢结构及各种材料表面涂装工艺流程;
4.熟悉涂装相关专业工艺规范、质量标准等;
5.具有良好的团队协作意识、较强的沟通能力、组织协调能力和执行能力。
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浙江舟山
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工装备本部 | 质量监督管理部 | 无损检测工程师 | 1 |
1.45周岁及以下,本科及以上学历,检测相关专业,具备无损检测二级证书,具备中级及以上职称优先,特别优秀的条件可适当放宽;
2.具有5年以上相关工作经验,具有钢结构无损检测工作经验;
3.熟悉钢结构产品及钢结构项目无损检测工作流程及规范要求;
4.具有良好的团队协作意识、较强的沟通能力、组织协调能力和执行能力,能适应出差。
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浙江舟山
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
交工装备本部 | 特种设备事业部 | 特种设备技术人员 | 1 |
1.45周岁及以下,机械、焊接相关专业,中级以上职称,特别优秀的可放宽条件;
2.具有5年以上起重机械设计工作经验;
3.熟练使用机械设计软件,熟练使用结构计算电算化软件;
4.熟悉特种设备制造规范、工艺流程;
5具有良好的团队协作意识、较强的沟通能力、组织协调能力和执行能力。
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浙江舟山
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
数字化事业部 | 软件开发部 | 信息技术 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
数字化事业部 | 产品部 | 信息化管理 | 2 |
45周岁及以下,本科及以上学历,具有3年及以上相关工作经验。
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杭州
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社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
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