招聘9人4个岗位
重庆机电智能制造有限公司招聘公告
重庆机电智能制造有限公司（以下简称“智能制造公司”）于2015年8月由重庆机电控股（集团）公司出资组建，注册资本1.6亿元。智能制造公司主要围绕智能制造系统集成、软件及服务、智能装备和工业制造服务4大板块，为客户提供智能制造项目咨询与管理、智能工厂整体规划与实施、智能制造项目系统集成、智能装备及产品研发与生产、智能化信息系统开发与运维、工业互联网服务、电子产品制造、增材制造及激光熔覆等业务支撑，是我国西部地区智能制造领域的优选供应商。智能制造公司是工信部、国家企业技术中心认定的智能制造系统解决方案供应商、工信部第四批服务型制造示范企业（西南片区唯一）、工信部2022年中小企业数字化转型试点平台企业、重庆市高新技术企业、重庆市优秀创新型企业和重庆市专精特新企业。
一、招聘岗位
（一）造价员1名（社招）
1.岗位职责
（1）项目造价预算管理：负责编制项目的造价预算，包括劳务费用、材料费用、设备费用等方面的预估和计算；确保预算与实际情况相符，并进行及时调整和控制；
（2）招投标支持：参与项目招投标工作，对投标文件进行造价评估和编制招标报价；协助项目团队进行投标策划和成本控制，提供专业的造价建议；
（3）施工合同管理：参与施工合同的谈判和签订，确保合同条款的合理性和符合法律法规；负责合同变更和索赔事宜的处理，保护公司的合法权益；
（4）工程成本控制：跟踪工程项目的实际进度和费用支出，进行成本分析和控制；及时发现并解决造成成本超支的问题，并提供降低成本的建议和措施；
（5）造价资料管理：组织和管理项目的造价资料和档案，包括项目报价、工程量清单、变更单等；确保资料的准确性和完整性，为后续的审计和评估提供支持；
（6）与相关部门协同工作，解决造价过程中的问题；
（7）完成公司或部门安排的其他工作任务。
2.任职要求
（1）本科及以上学历，年龄30岁及以下，建筑造价或工程经济等相关专业；
（2）具有1-2年机电安装造价工作经验，熟悉机电专业工程流程、工程量清单的编制和测量方法，具备扎实的造价管理理论和技术知识；
（3）精通广联达、博微、宏业等造价软件，熟练操作CAD、天正、办公软件；
（4）能够接受因工作需要安排的外地出差；
（5）对工作有高度的责任心，能够承受工作压力，保持良好的工作状态和积极的工作态度；
（6）具备良好的团队协作精神，责任感强，具备很强的执行力及沟通能力。
（二）高级工程师（大数据研发方向）1名（社招）
1.岗位职责
（1）负责统筹元数据、数据质量、数据安全等系列标准规范体系建设与优化，组织推动、督促、检验数据标准的落地执行，以及建立评价反馈闭环管理机制；
（2）负责公司数据中台的能力扩展；
（3）负责各类数据仓建设、数据治理、数据建模相关工作；
（4）负责提供数据治理全流程咨询服务，牵头对数据项目实施技术管理；
（5）负责及时跟进数据资源体系建设的最新技术方案和动向。
2.任职要求
（1）本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，年龄35岁及以下；
（2）5年及以上大数据项目实施、元数据管理、数据标准管理、数据质量管理、构建海量数据仓库的项目等相关经验，具备大型国央企领域的数据仓库构建经验者优先；
（3）熟练掌握至少一款数据中台产品的业务、功能和技术实现路线；掌握hadoop生态群产品，包括Ambari、HDFS、Yarn、MapReduce、Hbase、Spark；熟悉Flink流批一体化数据处理框架，如Flink-streaming、FlinkSQL等；熟练掌握MPP，如clickhouse、dorisDB等列式存储数据库；精通至少一种ETL工具，具有丰富的数据管理技能；
（4）具有丰富的数据分析建模经验；具备人工智能或机器学习相关技术，包括：scikit-learn、MLlib、Python、NLP、数据挖掘、知识图谱等。具备用户画像、推荐系统和机器学习方面实战经验，有成功的数据驱动业务增长案例经验者优先；
（5）具有丰富的技术方案编写、演示文稿编制能力，有较强的逻辑思维能力、理解业务能力、沟通协作能力。
（三）高级工程师（AI研发方向）1名（社招）
1.岗位职责
（1）负责信息系统和人工智能的需求分析与业务梳理，编写概要设计与详细设计，形成AI技术方案；
（2）负责系统、人工智能产品的开发工作；负责AI模型的部署工作；在不同的应用场景中，完成AI应用系统的部署与集成；
（3）负责AI模型调优，根据实际业务数据和反馈，调整模型参数、改进算法结构，以提高模型的准确性、泛化能力和适应性；对已有的AI模型进行增量训练和更新；
（4）负责技术支持，解答技术疑问，协助业务人员理解和应用AI技术解决实际问题；
（5）负责对研发团队进行技术指导、培训，对团队的开发水平进行赋能提效。
2.任职要求
（1）本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，年龄35岁及以下；
（2）5年及以上AI产品架构和AI模型研发部署经验，有成功AI项目案例的经验者优先；
（3）掌握机器学习、深度学习的基本原理和常见算法，如线性回归、决策树、神经网络（CNN、RNN、Transformer等），能够理解算法的适用场景和优缺点，并在实际项目中灵活运用，对视觉分析、自然语言处理等方面知识优先；
（4）熟悉AI领域，如TensorFlow、PyTorch等，掌握其架构设计、模型构建、训练与评估流程，能够根据项目需求选择合适的框架进行开发和实施；
（5）精通后端开发技术，熟悉集合框架、多线程并发、网络通信、常用设计模式等，精通SpringBoot、SpringCloud框架以及Redis、Kafka、Zk、Minio、ES等中间件；
（6）熟悉hadoop生态群产品，包括Ambari、HDFS、Yarn、MapReduce、Hbase，熟悉flink流批一体化数据处理框架，flink-streaming、flinkSQL等，熟悉MPP，如clickhouse、dorisDB等列式存储数据库，有数据应用开发实践经验者优先；
（7）熟悉Unix/Linux等操作系统，熟悉云原生一体化技术，熟悉Docker、K8s等优先；
（8）具备良好的业务分析能力、技术文档编写能力，有较强的沟通表达能力、团队协作和抗压能力。
（四）业务顾问6名（社招）
1.岗位职责
（1）负责根据需求分析，设计可行的数字化解决方案，并通过与关键用户多轮验证，确保最终的方案满足客户需求，并推动解决方案落地执行，跟踪执行效果；
（2）主导业务调研，负责梳理行业业务流程，编撰业务解决方案，为客户提供业务咨询；
（3）负责售前技术方案编写；
（4）主导客户技术交流，完成解决方案宣讲、POC演示及价值论证；
（5）通过专业洞察力推动客户业务增长或变革；
（6）具有oracle、SAP相关咨询背景优先；
（7）为公司产品研发及战略提供业务支撑。
2.任职要求
（1）本科及以上学历，计算机、自动化、软件、电子等相关专业，年龄35岁及以下，特别优秀者年龄可适当放宽；
（2）具有10年及以上ERP、业财融合、投资、数据治理等相关领域实施经验，具备相关领域售前解决方案编写能力；
（3）具有丰富的技术方案编写、演示文稿编制能力，有较强的逻辑思维能力、业务分析能力、沟通表达能力、团队协作和抗压能力；
（4）做事认真负责、严谨细致，并具备“技术+业务”双语能力，能将企业管理痛点转化为IT需求说明书；
（5）拥有高层对话能力，可针对CXO层设计价值呈现方案，兼具战略思维和落地执行力；
（6）具备大型国央企ERP、财务系统、数据治理等相关领域经验者优先。
二、投递方式及时间
1.报名方式：
方式1：应聘人员登录重庆人才网“国企优聘”（网址https://www.cqrc.net/gzw/index/）搜索相应岗位投递简历。
方式2：应聘者将简历、身份证正反面、登记照、学历学位证书、相关资料证书（职称、专业成果及重要奖励证明等）的电子文档（文件命名为姓名+电话+应聘岗位），打包发送至peiwensi@qq.com。
2.报名截止时间：
2025年8月31日
3.报名咨询：
司老师电话：18925146607（工作时间）、023-62772297。
三、招聘流程
应聘报名—简历筛选—笔试/面试—入职前体检—公示—录用通知—按相关规定办理入职。
原则上该岗位面试候选人与拟招聘人数比例不得低于3:1。
考核方式采取笔试的岗位笔试成绩需达到试卷总分的60%及以上方为合格。
四、注意事项
1.资格审查将贯穿整个招聘过程，请应聘者务必对个人报名材料和内容进行确认，确保信息准确。应聘者需对材料真实性负责，如有不符将取消其应聘资格。
2.在招聘各个环节，本公司将通过电话、邮件等方式通知应聘者，应聘者应随时关注，保持通信畅通，未进入下一招聘环节的应聘者，不再另行通知。
3.未尽事宜，公司有最终解释权。
