查看职位表中国水利水电第九工程局有限公司（以下简称“水电九局”或“公司”）成立于1958年，注册资本金10亿元，是国务院国资委直属央企（世界500强企业第100位）中国电力建设集团重要成员企业。总部坐落在贵州省贵阳市，职工近5000人，是中央驻黔唯一特级建筑企业和国家高新技术企业。公司聚焦“能源电力、水资源与环境治理、绿色砂石矿山及建材、城市建设与基础设施”四大主业，培育军民融合、城市区域性综合开发等战略性新兴业务，稳健开展投资业务。
水电九局先后被授予全国“守合同重信用”单位、全国优秀施工单位、全国党建和企业文化典范企业、全国诚信建设示范单位、全国成长性百强企业、贵州百强企业荣誉称号,百余项精品工程荣获国家级及省部级奖项。
根据工作需要，现面向社会招聘专业技术人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
（一）安全管理人员：10人，工作地点为西藏地区；
（二）爆破专业技术及作业人员：9人，工作地点为公司所属项目部；
（三）数智化技术研发人员：1人，工作地点为公司数智化部。
二、报名条件
（一）基本条件
1.思想政治素质高。具备履行岗位职责所必需的政治理论素养，政治立场坚定，求真务实，遵纪守法，诚实守信，高度认同水电九局的企业文化及核心理念。
2.专业能力素质强。具备履行岗位职责所必需的专业知识与技能，拥有较强的学习能力、执行能力、组织协调能力及沟通能力，具备良好的创新意识和风险防范意识。身体条件良好，能够胜任岗位要求并适应长期出差或外派工作。
3.工作业绩较为突出。能够满足应聘岗位的任职要求，同时具备强烈的事业心和责任感。
4.身体条件良好，能够胜任岗位要求并适应长期出差或外派工作。安全管理人员能够适应在西藏区域工作。
5.有部队服役经历的，同等条件下优先录用。
（二）岗位应聘条件
1.应聘者除需满足上述基本条件外，还须符合所报岗位的具体任职要求。各岗位的具体任职条件详见《招聘岗位及任职条件一览表》（附件1）。
2.有下列情形之一的人员不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被单位开除公职的；涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的；处于处分期间或未满影响期的。
三、招聘程序
（一）发布招聘公告。招聘公告将在公司官网及第三方平台发布。
（二）网上报名。
1.报名时间：即日起至招满为止。
2.仅接收电子版应聘材料。应聘者可将应聘登记表（详见附件2）、简历、应聘报告（字数控制在1000字以内，内容应包括应聘本岗位的目的及自身优劣势分析；对所应聘岗位关键任务、重点及难点工作的认知；对应聘岗位工作的思路、措施和建议；其他需要说明的内容等）、相关证明材料（包括身份证、学历证、学位证、学信网验证报告、执业资格证、职称证、获奖证书等证明材料扫描件）发送至报名邮箱：zhangyumin@9j.powerchina.cn，请将邮件主题和报名材料文档命名为“应聘岗位-姓名”格式。每位应聘者限报1个岗位，可在应聘岗位后面标明“愿意服从岗位调剂”字样。
3.应聘者应对所提交材料的完整性和真实性负责。凡经查实存在弄虚作假行为者，将取消其资格、解除劳动合同，并追究其个人责任。
4.应聘报名资料不予退回。公司将对报名情况及应聘者个人信息视为个人隐私予以保护，且不会向任何第三方透露。
（三）资格审查。根据岗位任职资格条件，对应聘者的简历及相关资格进行审查筛选。对符合要求的应聘者，将通过电话、短信或电子邮件等方式通知面试事宜；未通过审查的应聘者不再另行通知。
资格审查工作贯穿招聘全过程。任一环节发现应聘者不符合招聘条件的，将取消其应聘资格。
（四）综合测试。通常包括面试和笔试。应聘者接到通知后，需在规定时间到达指定地点参加面试,并携带本人报名材料中的各类证书原件以供现场核验。
（五）拟定候选人。根据面试情况及岗位匹配度，经评委合议后提出拟录用人员建议。
（六）背景调查。对拟录用人员开展背景调查及档案审核等相关工作。
（七）研究确定。
（八）公示。对拟录用人员进行公示。
（九）报集团公司审批。
（十）体检。面试通过的人员需前往三级甲等及以上医院进行体检。
（十一）正式聘用。拟录用人员经公示无异议且体检合格后，将依照公司相关规定办理聘用手续。聘用人员的试用期为六个月。试用期考核不合格者，公司将解除其聘用关系。
四、其他事项
（一）应聘者应保持通讯畅通。招聘相关通知将通过短信、电话或电子邮件等方式发送。因未阅读、误读通知信息，或联系电话无法有效接通等个人原因导致未能参加招聘的，其后果由应聘者自行承担。招聘各环节未通过者，不再另行通知。
（二）对于未在规定时间内按要求参加面试、背景调查、体检、报到及签订劳动合同等情况的，一律视为自动放弃。
五、联系方式：
联系人：张老师
联系电话：0851-87980571
招聘岗位及任职条件一览表（安全、爆破）.xlsx
中国水利水电第九工程局有限公司社会招聘应聘人员登记表.docx
