招聘18人
补充招聘的事宜
为深入贯彻习近平总书记关于高校毕业生就业工作的重要指示批示精神，落实《教育部办公厅关于开发管理助理、教学助理岗位招录高校毕业生工作的通知》（教就业厅〔2025〕5号）以及自治区教育厅有关文件精神，内蒙古建筑职业技术大学2025年面向社会补充招聘科研助理、管理助理、教学助理工作人员，在第一次招聘的基础上，招满18人为止。现就招聘事宜公告如下。
一、招聘要求
（一）招聘对象
所有岗位均定向招聘2025年全国普通高等学校应届毕业生和择业期（2023、2024年度）内未落实工作单位的高校毕业生。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；品行端正，具有较强的事业心和责任感；
2.大学专科以上学历学位，所学专业不限；
3.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；
4.同等条件下可优先录用脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难群体毕业生；
5.应聘人员学历学位取得日期截止至2025年7月31日；
6.下列人员不得应聘：在读研究生及在职企、事业单位工作人员及法律法规规定不得聘用的人员。
二、招聘流程
（一）报名初审
报名方式统一采取网上报名方式，将下述材料发送至报名邮箱njyrscgz@163.com。
1.应聘人员填写《内蒙古建筑职业技术大学科研助理、管理助理、教学助理岗位补充招聘报名表》（见附件），并提供身份证正反面扫描件、各阶段毕业证学位证扫描件、教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告，将以上材料打包成文件夹按“姓名+助理岗位应聘”命名，如“张三+助理岗位应聘”，发送到报名邮箱。
2.报名时间：2025年8月28日—9月2日。
（二）资格审查
1.资格审查时间：2025年9月3日
2.资格审查结束后，将会电话通知通过人员。
（三）考核评价
对通过资格审核的应聘人员进行考核评价，考核评价包含笔试及面试。面试最低合格分数线为60分，具体事宜将在学校人事处网站另行通知。
（四）体检考察
按照应聘人员面试成绩由高到低的顺序和实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围人选。
体检在自治区事业单位人事综合管理部门指定的医疗体检机构进行。应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。
学校对体检合格人员进行认真全面考察。考察对象为体检合格的拟聘用人员。应聘人员考察不合格，可取消其聘用资格。
（五）公示聘用
拟聘人员名单在学校网站进行公示，公示期为5个工作日。
对应聘人员的资格审查贯穿于招聘的全过程，在招聘过程中任何环节发现有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的情形，一律取消聘用资格。
三、岗位聘期及薪酬待遇
学校与聘用人员签订劳动合同。聘期为1-2年，最长不超过2年，期满后不再续签，劳动合同自动终止。若聘用人员在聘期内考取研究生、公务员等或另有就业岗位的，可与学校协商随时终止聘用合同。
招聘岗位属编外临时性岗位，岗位薪酬不低于当年呼和浩特市最低工资标准，根据学校具体情况制定。学校为聘用人员缴纳社会保险并缴纳公积金。
聘用人员的人事档案按照规定转递至就业人才服务机构。
四、其他事项
（一）本次招聘各环节出现缺额的，依次进行递补，递补只进行1次。
（二）本次招聘严格按照事业单位人事管理相关规定，实行回避制度。
（三）本次招聘公告中未尽事宜将在学校人事处网站及时发布，请予关注。
五、咨询与监督电话
监督电话：0471-6604028
咨询电话：0471-6604043
本公告由内蒙古建筑职业技术大学负责解释。
