招聘若干人
北方联合电力有限责任公司(以下简称北方电力公司)是中国华能控股管理的股份制企业。北方电力公司始终秉承华能“三色文化”理念，承袭“百年蒙电”精神，锚定十五五“5211”规划目标，构建新能源、煤电、煤炭三足鼎立协同发展新格局，是中国华能最大的区域子公司、自治区能源行业重点企业，先后荣获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国精神文明建设工作先进单位荣誉称号，公司党委先后被国务院国资委、自治区和中国华能命名为先进基层党组织。
截至目前，公司资产总额超1000亿元，已建成装机规模超3012万千瓦，新能源装机突破1000万千瓦，供热面积1.6亿平方米，煤炭管理产能3500万吨，职工人数1.3万人。拥有31家基层单位（包括1家煤电一体化公司），其中，上市公司（华能蒙电）、基地型清洁能源公司、新能源公司、煤炭运销公司各1家，运营电厂17家、火电项目筹建单位1家，煤矿5座，其余为协同管理及服务单位。
2026年，为加强公司人才队伍建设，补充所属单位急需的生产经营人员，根据发展需要，现开展2026年度高校毕业生招聘工作，有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）政治与品行要求
拥护中国共产党的领导，品行端正，遵纪守法，诚实守信，认同华能集团及北方电力公司企业文化与价值观，无违法违纪及不良征信记录。
（二）学历应届及择业期要求
普通高等院校统招全日制本科及以上学历的择业期应届毕业生，包含2025届、2026届毕业后未签劳动合同、未缴纳城镇职工社会保险、人事档案保留在学校或人才市场且可正常提供《普通高校毕业生就业协议书》的毕业生。
本科、硕士毕业生须在招聘年度8月31日前取得国家教育主管部门认证的学历、学位证书；博士毕业生可放宽至招聘年度12月31日前取得双证；国（境）外留学生须在2026年8月31日前取得教育部留学服务中心学历学位认证，具备应届生派遣资格。
限制性规定：2025年入学的港澳地区、英国、澳洲、新加坡等国（境）外一年制硕士研究生，不纳入本次2026年度招聘范围。
（三）基本素质与岗位匹配要求
具备正常履行岗位职责的身体健康条件和良好心理素质；专业与应聘岗位对口，具备岗位所需专业素养和综合能力，有较强的敬业精神、责任意识和团队协作能力。
（四）亲属回避要求
应聘人员不得应聘录用后即构成领导干部任职回避情形的岗位。本条款所指领导人员，为北方电力公司各基层企业班子副职及以上干部（下同）。
凡与北方电力公司系统内领导人员具有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系（以下简称四类关系）的应聘人员，不得应聘该领导人员所在同一单位及上一级单位的办公室、组织（人事）、纪检监察、审计、财务类岗位。
与企业职工有直系亲属及配偶关系的毕业生不得应聘至同一单位。
应聘人员与北方电力公司系统内在职员工存在上述四类关系的，须主动、如实填报亲属关系信息。隐瞒不报，一经查实，取消应聘及录用资格。
（五）岗位服从调配要求
自愿服从北方电力公司及所属基层单位的岗位分配、地域调配及工作安排，不服从调配者取消录用资格。
二、招聘单位、人数和专业
详见附件1北方电力公司2026年度面向社会招聘高校毕业生需求表。
备注：煤矿生产岗位因作业要求，只招录男生。
三、招聘程序及组织形式
本次公开招聘工作各环节由我公司委托第三方统一组织，按照网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、资格复审等程序进行。在任何环节弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或录用资格。
（一）网上报名
1.报名时间：2026年6月16日-6月24日17:00截止。报考者须用身份证报名，且报名与参加考试所使用的证件必须一致。
2.报名方式：
本次招聘统一采用线上报名方式。应聘人员须登录内蒙古人才网（http://www.nmrc.com.cn），通过首页“信息公开”—“国有企业招聘岗位”栏目，进入北方电力公司2026年度高校毕业生招聘专题页面，按照系统指引完成注册、登录及简历填报工作。本人所填报全部信息均作为资格审查核心依据，若出现信息错填、漏填等情况，相关责任由应聘者本人承担。请各位应聘者妥善保管报名账号与密码，后续相关通知、公告均将通过该报名系统推送，请及时关注。
3.应聘所需材料上传要求
应聘者必须上传以下资料，资料不全不予审核。如录用之后发现学信网信息与简历填写信息不符合，我方将取消录用资格。
（1）学信网报告（验证有效期应在近6个月内）
l2025届毕业生：上传《教育部学历证书电子注册备案表》
l2026届毕业生：上传《教育部学籍在线验证报告》
l国（境）外留学生：上传教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》
（2）毕业证（2026年毕业暂未取得可不上传）；
（3）学位证（2026年毕业暂未取得可不上传）；
（4）大学期间完整学习成绩单；
（5）北方联合电力有限责任公司应聘承诺书（自行下载公告附件2，纸质版打印、本人手写签名并按指纹，机打签名无效，扫描或拍照清晰后上传）。
4.报名填报规范
（1）每位应聘人员仅限报考一个岗位，报名信息提交后、报名截止前可修改1次；报名截止后不得更改报考岗位、个人信息。
（2）个人简历须完整填报高中至今全部学习、待业及经历，时间连续无间断、无空白时段；复读、休学、待业经历须如实备注说明，漏填、断档视为资格审核不合格。
（3）学习经历如实填写高中、专科、本科、研究生就读起止年月、院校、院系、专业名称，严格按照毕业证书专业全称填报，第二学位、辅修、双学位均须逐一填报。
（4）填报所有信息须真实、准确、完整，资格审查贯穿招聘全流程；凡弄虚作假、隐瞒信息、虚报院校及专业、伪造材料的，随时取消报名、考试及录用资格，纳入招聘诚信档案。
（5）报名所用身份证、手机号、邮箱全程保持一致且通讯畅通，因联系方式失效、停机、关机导致无法接收招聘通知的，后果由应聘人员自行承担。
（二）资格初审
1.资格初审是第三方对应聘者所提交的材料的真实性、有效性及是否符合应聘要求等进行审查。在报名截止之日前，未完整填写个人资料或上传相关证明导致资格无法审核的人员，视为自动放弃报名。
2.考生须对所提交材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的，责任自负。因未如实填写信息获取考试资格的，一经发现取消其本次招考报名、考试、聘用资格。报名与参加考试时所使用的证件必须一致。
（三）笔试
1.笔试时间及地点详见准考证，答题形式为电脑机考。请考生随时关注网站相关信息及保持手机畅通，如因个人报名预留电话错误、停机、关机等一切无法联系到考生本人的现象均由考生承担后果。
2.笔试方式：采取电脑闭卷机考方式进行，试卷总分为100分，成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。考试时间90分钟。
3.应聘人员须凭本人有效二代身份证和准考证参加考试。
（四）面试
1.面试比例按照所报单位和专业依据笔试成绩由高到低排序，确定一定比例人员进入面试。由第三方考察招聘岗位所必备的基本素质和能力。
2.面试采用半结构化面试方式，考生须用国家通用语言作答，满分均为100分，成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
3.面试地点及时间将以网站公告和短信方式通知。
4.所有进入面试的人员必须本人凭有效二代身份证参加，不是本人或未按时到指定地点参加面试的视为自动放弃。
（五）考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
（六）体检
体检须到三级甲等及以上医院进行，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，同时满足电力行业生产作业岗位特殊身体条件要求：
1.身心健康，无精神类疾病、传染性疾病、严重心血管及器质性慢性病，能够适应电力企业倒班、野外、高处、现场作业环境。
2.辨色能力要求：无色盲、色弱，能够准确识别电气设备颜色标识、信号指示灯及安全警示标识。
3.高处作业要求：无重度恐高症、眩晕症、平衡功能障碍，能够满足电力厂区、构架、设备高空作业及巡检工作需要。
4.无肢体功能残缺、脊柱及关节严重病变，行动正常，可胜任生产一线设备巡检、操作、检修等体力及现场作业工作。
5.双耳听力正常，无严重听力障碍，能够清晰辨识设备运行异响、现场指令及安全喊话。
6.裸眼或矫正视力达到岗位作业要求，无严重视力疾患，不影响现场设备观察、仪表读数及安全作业。
经指定医疗机构检查鉴定，凡患有以上不符合电力生产一线岗位作业条件情形之一者，视为体检不合格，不予录用。
（七）资格复审
对体检合格者组织资格复审。资格复审将审核入围人员所有申报材料原件的真实性，弄虚作假者将记入诚信黑名单，不再录用。
（八）人员拟录用
资格复审合格者将确定为拟录用人员。拟录用人员按照所报单位依据成绩排名由高到低确定。未完成招聘计划的单位，再次从相关专业且服从调剂者中按照成绩由高到低进行调剂。
（九）公示
拟录用人员将在报名系统公示7天。
（十）办理入职
公示无异议并经公司相关会议审议通过后，按照《中华人民共和国劳动合同法》和公司劳动用工相关制度办理入职手续。
四、其他事宜
（一）招聘各环节信息通知
报考者填报的邮箱和手机号码是通知招聘各事项的主要渠道，请保持通讯方式畅通，并按通知要求参加下一环节安排，未准时参加者，按本人自愿放弃处理。各环节未入围下一环节的报考人员，不再另行通知。
（二）招聘信息发布渠道
内蒙古人才网为本次北方电力公司2026年度高校毕业生招聘唯一官方信息发布平台，其他网站、公众号、培训机构发布的相关招聘信息均与我公司无关，请勿轻信。本次招聘不接受现场来访、不接待电话咨询考试题库、评分标准、招录进度等涉密事项，所有后续安排仅通过报名网站公告发布，请应聘人员自行及时查阅。
（三）补录
拟录用人员若放弃，则依据同专业按总成绩排名顺延补录；某一专业若未招录满，则根据公司实际核增其他专业计划。以上两项补录人员均在报名网站公示。
（四）报名材料
应聘人员须本着诚实守信原则，对所提交所有报名材料、填报信息的真实性、合法性负责。我公司对个人应聘信息严格保密，所有上传及提交的复印件、扫描件、照片等资料不予退还。
（五）基层一线锻炼管理要求
所有录用高校毕业生入职后，原则上须在基层一线生产岗位或一线班组定岗锻炼，原则上锻炼年限不少于2年；电力生产、煤炭生产类专业岗位毕业生基层锻炼年限不少于3年。基层锻炼期间不得借调至机关管理岗位，未完成规定锻炼年限不得参与内部管理岗位竞聘及跨岗位调动。
凡有下列情形之一的，公司有权取消录用资格，已入职的可依法解除劳动合同：
1.伪造、涂改学历学位证书、资格证书、成绩单、获奖证明等材料的；
2.篡改毕业院校、专业名称，虚报学业成绩、个人经历的；
3.招聘各环节存在作弊、隐瞒亲属回避关系、隐瞒社保及劳动关系经历的；
4.违反法律法规及公司规章制度其他情形的。
（六）招聘岗位调整与服从分配
北方电力公司根据生产经营实际需求，有权合理调整本年度招聘岗位、招聘人数及工作地点。录用人员须无条件服从公司所属单位分配、岗位安排及地域调剂，拒不服从分配及调剂的，直接取消录用资格。
（七）反诈温馨提示
北方电力公司本次招聘不举办、不委托任何机构举办考前辅导培训，招聘报名、资格审查、笔试、面试、体检等所有环节均不收取任何报名费、考试费、培训费、保证金等费用。凡以“内部名额、交钱保过、有偿辅导、代收费用”等名义收费的均为诈骗，请勿转账汇款，一经发现立即报警。
（八）招聘组织说明
本次招聘全流程委托第三方组织实施，公司不对外解答考试命题、阅卷评分、面试标准等相关事宜，不接待考生及家属现场来访咨询。
（九）公告解释权
本招聘公告由北方电力公司人力资源部负责解释。
（十）报名系统技术支持
仅受理报名系统账号注册、登录、材料上传、系统操作等技术问题咨询，不解答招聘政策、岗位条件、录取进度等业务问题。
报名系统技术人员电话：155-4098-6996
咨询时间：工作日内9:00-11:30,14:00-17:00
《报名入口》（网址https://ez12333.ikaowu.com）
附件1.北方电力公司2026年度高校毕业生招聘需求表.xlsx
附件2.北方联合电力有限责任公司应聘承诺书.docx
