招聘若干人7个岗位
辽宁材料实验室是辽宁省委、省政府设立的事业法人新型研发机构，以实现高水平科技自立自强为己任，以打造重大技术创新策源地，构建材料领域国家战略科技力量为目标，聚焦材料可持续发展，构建体系化的创新范式，整合集聚海内外优质资源，开展材料共性技术研发。
实验室以材料共性技术研究所和四个中心、两个平台为主体。共性技术研究所开展从原创性基础研究、应用研究到产业技术的贯通式全链条研发。首批启动的共性技术研究所有材料素化、钢铁再生技术、燃氢防护技术、材料智能技术、结构化材料、材料量子调控技术等。材料基础科学中心旨在深化材料共性技术的科学理论根基，加强科研人员基础科学理论交流。交叉研究中心以培育新的共性技术为目标，开展学科交叉与融合。与鞍钢、中国重燃等龙头企业共建产业技术创新中心，提升企业技术创新能力。格莱特国际研究中心作为实验室主要的国际交流平台，汇集国际优秀学者，开展前沿材料研究。实验室构建了材料表征和制备加工两大共享技术支撑平台，技术力量雄厚、设施先进、体系完备，对外开放共享，为材料研发提供全方位技术支撑和保障。
|重点招聘研究方向与学科KEYDISCIPLINES
学科领域
包括但不限于以下领域
| 纳米金属材料 | 可持续钢铁材料 | 高温防护涂层材料 |
| 材料人工智能 | 结构化材料 | 新型量子材料 |
| 异质结构材料 | 医用植入材料 | 纳米玻璃材料 |
配套支撑学科
材料、冶金、化学化工、物理、机械、电子信息、计算机与人工智能、自动化控制、能源动力、环境工程、数学等相关理工专业。
|招聘岗位POSITIONS
科研岗位
聚焦材料领域前沿科技和关键核心技术，开展高水平科研创新工作，承担国家及省部级科研任务，依托实验室高端共享平台开展跨团队协同攻关，推动原创科研成果产业落地转化；实验室打造开放包容、国际化的科研成长环境，全方位助力青年科研人员成长成才。
·PI
·科研骨干
·博士后
·科研支撑
·大型仪器平台技术人员
管理岗位
围绕实验室科研创新和高质量发展需求，负责人才引进与服务、纪检监察等管理工作，为科研团队提供全过程管理保障和专业化服务支撑，持续提升实验室治理效能和创新发展水平。
·纪检监察岗
·人才引进与服务岗
人才配套保障福利
1.市场化优厚薪酬:提供行业极具竞争力的薪酬；
2.高标准社保保障:按照政策上限足额缴纳六险一金；
3.安居保障政策:符合实验室人才标准人员,可申领专项住房补贴,亦可申请单位周转住房；
4.日常暖心配套:免费室内健身房、工作日餐食补贴、休闲咖啡空间、年度全面体检、节日慰问福利、常态化工会文体活动；
5.省市叠加人才政策:满足辽宁省、沈阳市人才认定条件者,可同步申领省市各级专项人才补贴、扶持政策。
报名方式与联系方式CONTACTINFORMATION
简历投递渠道
扫码投递官网二维码线上投递简历
每位应聘者最多可同步申报3个意向岗位；
招聘官网：
http://recruit.lam.l.cn/#/recruit/index
单位地址：沈阳市浑南区创新路280号
联系人：人力资源部哈老师
联系电话：024-23800400
联系邮箱：lamzp@lam.ln.cn
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