招聘1人1个岗位
为满足公司业务发展需要，经研究决定，面向社会公开招录业务人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招录原则
1.公开、平等、竞争、择优；
2.德才兼备、以德为先；
3.人岗相适、双向选择。
二、招录岗位及人数
业务岗1名（主要负责农产品营销运营、统筹协调、公文写作等工作）。
三、报考条件
（一）基本条件
1.拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正；
2.身体健康，能正常履行岗位职责；
3.热爱农牧事业，服从工作安排，吃苦耐劳；
4.具有较强文字写作、语言表达及独立统筹运营能力。
（二）不予报名情形
1.涉嫌违法犯罪，司法机关尚未办结、案件事实未查清的；
2.被人民法院依法纳入失信联合惩戒名单且惩戒期限未届满的；
3.曾因严重违纪违法被原单位开除、解除劳动关系，且相关处分记录仍在法定限制从业期限内的；
4.本人参与非法组织、从事危害国家安全相关活动的；
5.法律法规、行业监管规定明确禁止招录的其他情形。
（三）资格条件
1.国民教育大学本科及以上学历，取得相应学士及以上学位；
2.年龄38周岁以下；
3.具有工作经验的优先考虑。
四、薪酬待遇
1.工资待遇按公司职工工资标准执行。
2.试用期：3个月，试用工资按岗位工资的80%发放。
五、招录程序
（一）报名与资格审查
1.时间：2026年8月12日-8月14日（上午9:00-12:00，下午14:30-18:00）。
2.地点：都兰县农牧和科技局一楼杞都公司办公室。
3.方式：现场报名（不接受邮寄、邮件等）。
4.提交材料：
（1）《招聘报名表》（附件1，粘贴2寸彩照）；
（2）身份证、毕业证、学位证、职称（资格）证书原件及复印件；
（3）学信网《学历在线验证报告》；
（4）工作经历证明（单位盖章的劳动合同或社保缴费记录）；
（5）近期同底免冠2寸照片1张。
5.资格审查贯穿招录全过程，发现弄虚作假者立即取消资格。
（二）考试及体检
采取“笔试+面试”方式，满分100分，笔试60%、面试40%。
1.笔试：内容为农业产品营销及运营、公文写作等方面内容。时间地点另行通知。
2.面试：根据笔试成绩由高到低按1:3确定面试人选，不足1:3的按实有人数面试。面试采取结构化方式，重点考察专业素质、综合分析、语言表达及岗位匹配度。面试结束后，当场公布总成绩，按1:1确定体检对象。时间地点另行通知。
（三）公示与录用
1.拟录用人员名单在“都兰县人力资源和社会保障局”微信公众号公示5个工作日。
2.公示期满无异议的，按规定办理入职手续，签订劳动合同。
六、其他事项
1.本次招录不收取任何报名费用，不指定辅导教材，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。
2.因体检、考察不合格或自愿放弃等原因出现的岗位空缺，可按总成绩依次递补。
3.本公告未尽事宜由都兰杞都农牧业综合开发有限责任公司负责解释。
联系人：陈先生
联系电话：17797115053
