招聘1人1个岗位
当前，青海省正全力打造国际生态旅游目的地，推进环青海湖、柴达木盆地、青南地区生态旅游与“清清黄河”旅游带建设，冰雪游、研学游、自驾环线、生态体验等业态快速升温，全省旅游人次与消费持续双增长，文旅产业已成为全省支柱性产业。青海国投旅游资源开发有限公司作为省级旅游资源整合与产业运营主体，肩负着盘活优质资源、做强国有旅游平台、带动区域文旅升级的重要使命。为进一步加强青海国投旅游资源开发有限公司人才队伍建设，结合公司实际需要，青海国投旅游资源开发有限公司面向社会公开招聘，现将相关事宜公告如下：
一、招聘岗位
本次公开市场化招聘高级职业经理人1人，全面负责旅游业务战略执行、项目落地、业态创新、市场拓展与运营管理工作。
二、招聘形式
公开招聘
三、应聘条件与岗位要求
（一）应聘条件
根据公司有关规定，结合本次招聘岗位职责要求，应聘人员应具备以下条件：
1.具有较好的政治素养，坚持中国特色社会主义道路，认同青海国投、国旅公司企业文化、发展方向和经营理念，具有较强的事业心和责任感。
2.具有较好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉良好，无不良征信记录。
3.深耕西北区域多年，熟悉青海政府工作机制，具备省级、州级、市级政府部门高层对接能力，建立了稳定的政企沟通渠道，能够高效推动政企合作项目落地。
4.具有重大项目工程建设与文旅产业项目操盘经验，精通项目调研、方案策划、商务谈判、资源整合、落地运营等各环节工作。同时有丰富的文旅资源、工程资源、资本资源，可为国旅公司提供优质业务入口。
5.具备较强的市场研判能力和经营攻坚意识，从事经营岗位具有丰富的经验，能够以结果为导向，推动企业经营目标实现。
熟悉旅游领域国家有关政策法规与行业发展现状，有较为丰富的管理经验和较强的判断能力、管理能力、协调能力，具备处理复杂问题与突发事件的能力；
6.具有能够正常履行职责的身体素质。
（二）任职岗位要求
1.具有硕士研究生及以上学历（含全日制及在职），从事旅游行业及相关工作经历者优先;
2.男性年龄原则上不超过45周岁、女性不超过40周岁；特别优秀的专业技术人才可适当放宽上述条件。
（三）岗位职责
1.负责落实董事会、总经理办公会决议，完成董事会下达的年度业绩指标和工作任务；确保完成营收、利润、资产增值等核心考核指标，统筹落实现有项目运营提质与新项目拓展。
2.配合实施公司年度经营计划，定期向经理层、董事会报告计划执行情况及重大事项。
3.洞察全国及青海文旅行业趋势，制定差异化竞争策略，拓展省内外客源市场、战略合作渠道与文旅投融资资源，提升公司品牌影响力与市场占有率。
4.协调对接政府部门、国资监管机构、合作伙伴、金融机构等，营造良好内外部经营环境，严控经营、财务、法律、安全生产等各类风险。
5.定期向董事会、经理层汇报经营状况、项目进展与战略落地情况，提交经营分析报告，为重大决策提供专业依据。
6.负责协调公司内外部公共关系，组织开展各项公关活动和公司形象建设，负责公司重大活动组织、协调和对接。
7.完成董事会、经理层安排的其他工作任务。
四、薪酬待遇
职业经理人薪酬由基本年薪、绩效年薪、福利三部分组成。基本年薪、绩效年薪比重见下表：
职级 |
薪酬总额 |
基本年薪 |
绩效年薪 |
|
额度 |
占薪酬总额比重 |
额度 |
||
高级 职业经理人 |
35万元 |
14万元 |
40% |
21万元 |
五、招聘程序
（一）报名
报名时间：2026年4月8日-4月17日
报名要求：请符合报名条件的人选于2026年4月17日18:00前填报《应聘人员登记表》（见附件），并提交身份证、毕业证、学位证、专业资格证书、执业资格证书、获奖材料等扫描件，一并发送到公司人力资源电子邮箱1028125630@qq.com。本次招聘不接受现场报名。
（二）资格审查
根据报名情况，公司将对报名人员基本资料进行审核，结合岗位需求进行综合评价分析，初步确定参与笔试名单，并通知相关人员进行笔试。
（三）面试测评
笔试结束后公司将组织开展现场面试，主要考察应聘人员综合素质，包括语言组织和表达能力、应变能力及分析能力、逻辑思维及创新能力、对应聘职位的认识等。面试顺序采取抽签方式确定，笔试、面试满分均为100分，根据综合得分确定拟聘人选。
（四）资格复查
体检：参加体检人员前往县级及以上公立医院体检，体检费用自理。
资格审查：通过体检人员，须由户籍所在地或常住地区派出所开具无犯罪记录证明，并提供个人征信报告。
公示：根据考试、体检等结果确定聘用人员，报公司会议审议，公示期5个工作日。
（五）入职试用
经公司履行决策报批程序后与录用人员签订劳动合同，试用期六个月。
（六）监督
本次公开招聘工作全过程接受公司纪检部门监督。
注：上述步骤具体时间安排根据招聘进度另行通知。
（七）其他相关事宜
咨询电话：1870817503017697018986
（请于上午8:30分至12:00分，下午14:00分至18:00分之间来电，其余时间无法接听。）
六、有关要求
1.参与公开招聘的工作人员要严格遵守组织纪律和保密纪律，不得泄漏有关情况。
2.参加招聘的人员不得在招聘过程中弄虚作假、投机取巧，一经发现，严肃处理。
