昌吉州第二人民医院2026年上半年面向社会公开招聘编制外聘用人员公告
昌吉州第二人民医院2026年上半年面向社会公开招聘编制外聘用人员公告
医疗招聘考试

招聘11人3个岗位

报名时间
2026/4/1 -2026/4/17 20:00

结合昌吉州第二人民医院实际需求,经医院会议研究,决定面向社会公开招聘编制外聘用人员11名,现公告如下:


昌吉州第二人民医院(州、市传染病医院)位于昌吉市六工镇下六工村一组,总占地面积188.37亩,业务用房面积为2.9万平方米。医院成立于2022年5月3日,是集医疗、预防、科研和急救为一体的二级综合医疗机构,为公益一类事业单位,实施“一类保障、二类管理”。


医院设置床位220张,设有64张负压病床,2个重症监护病区,开设3个门诊、3个病区,后续将根据患者需求逐步发展学科、扩大床位数,重点收治内科常见病、多发病、骨关节病、各类感染性、传染性、地方性疾病患者。


2026年上半年面向社会公开招聘编制外聘用人员11人,招聘岗位信息详见《昌吉州第二人民医院2026年上半年面向社会公开招聘编制外聘用人员职位表》(附件1)。


招聘公告在中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)、昌吉州第二人民医院微信公众号发布。坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与面试相结合的方式,确保信息公开、过程公开、结果公开。


(一)具有中华人民共和国国籍;


(二)遵守国家法律、法规,无犯罪及其它不良记录;


(三)具有良好的品行和职业道德;


(四)服从组织安排,热爱医疗事业;


(五)专业技术岗位应聘者应具备岗位所需的专业知识、国家级执业资格证和工作能力;


(六)应聘者应具备招聘所公布的岗位要求。海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证;高考为民语言考生还需提供中国少数民族汉语水平等级考试(MHK)四级乙等及以上或全国普通话二级乙等的证书;


(七)应聘者年龄需符合相应岗位要求的年龄,30岁及以下指1995年4月1日(含)以后出生的人员,35岁及以下指1990年4月1日(含)以后出生的人员,40岁及以下指1985年4月1日(含)以后出生的人员;45岁及以下指1980年4月1日(含)以后出生的人员。


(八)具备招聘岗位所需的其它条件和要求;


(九)有以下情形的人员不得报考:


1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的;立案审查尚未做出结论的;


2.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员,单位不同意与应聘人员解除人事关系的;


3.除2025年应届毕业生外,高校在读博士、硕士、大学本科人员及本年度已考取国家统招博士、硕士的人员不在此次招聘范围内。


报名→资格审查→笔试→面试→体检→考察→确定拟选定人员→公示→办理入职手续。


报名和资格审查按招聘公告、相关规定和职位表内容对应聘人员提供材料、任职资格进行审查。资格审查合格人员方可进入下一环节。


1.报名、资格审查时间安排:报名、资格审查自2026年4月1日起至4月17日20:00结束,提前或者截止日之后报名无效。笔试时间及地点在资格审查结束后通知。


2.报名方式:采取线上方式进行,登录中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)进行报名。


3.报名时根据岗位所需要求提交材料如下:


①自行下载并认真填写《昌吉州第二人民医院公开招聘编制外聘用人员报名表》(附件2)。


②身份证正反面扫描件。


③初始学历至最高学历的毕业证、学位证、学籍在线验证报告扫描件,在(学信网http://www.chsi.com.cn自行查询打印、扫描);学位网认证学位信息(学位网http://xwrz.chsi.com.cn/gateway自行查询打印、扫描);


④高考为民语言考生提供中国少数民族汉语水平等级考试(MHK)证书或普通话水平测试证书;


⑤报考岗位所需要的执业证、资格证、相应工作经历证明等证件扫描件,其中:医师资格证书及医师执业证执业范围须与所报考岗位及专业相符;


注意事项:


1.报名材料应当真实、准确、详实,凡提供虚假资料的,一经查实,即取消其报名及招聘资格。


2.每位应聘者只允许报考一个岗位,多报无效。


3.专业参照目录:本科岗位参照普通高等学校本科专业目录(2020版);专科岗位参照普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)。


4.未能在规定时间内完成以上报名步骤的应聘人员,视为自动放弃报名资格。已报名并通过资格审查人员会通过中国新疆人才网公布和短信通知,资格审查合格人员需尽快加入指定招聘工作群中,并继续接收后续的通知消息。


笔试采取国家通用语言文字命题、答题,笔试成绩满分100分,以现场闭卷方式进行,时间、地点等具体要求在招聘工作群另行通知。


入闱下一环节人员确定:按照笔试成绩从高分到低分原则,按招聘职位及人数1:2的比例确定进入下一环节人员,达不到规定比例的职位,按实际人数入闱。笔试成绩相同者占入闱名额,笔试成绩相同且同为规定比例最后一名者,一并入闱。笔试违纪和缺考或成绩为零分的,不进入下一环节。


笔试成绩于笔试结束后三天内在招聘工作群内公布,同时公布面试入闱人员名单。


时间、地点另行通知。采取结构化面试,面试成绩满分100分。应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线,方可进入下一环节;未按时参加面试者,视为放弃应聘资格。


本次招聘总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%,笔试、面试和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。根据考生总成绩,按照招聘职位与入闱人员1:1的比例,从高分到低分依次确定体检对象,总成绩相同者占体检入闱名额,总成绩相同且为最后一名者,面试成绩高者进入体检。总成绩于面试结束后三天内在招聘工作群内公布,同时公布入闱体检人员名单。


时间另行通知。组织入闱体检人员统一进行体检,费用由受检者自理。


体检不合格者不能进入下一环节。不合格者对体检结果有异议申请复查的,需自被告知体检结果3-5天内,按体检组织实施部门要求到指定医院复检一次,复检结果为最终结果。体检合格人员进入考察环节。


医院将对拟选定人员进行全面审查考察。着重考察应聘者思想素质、道德品质、现实表现、遵纪守法等方面的情况,请拟选定人员在公告内自行下载、填写《昌吉州第二人民医院公开招聘编制外聘用人员考察表》(附件3)并按要求盖章,自下发之日5天内完成并提交至党群服务部。考察不合格者,取消应聘资格。


按照招聘计划和要求,研究确定拟选定人员名单。


拟选定人员确定后,在昌吉州第二人民医院微信公众号及公示栏进行公示,公示期为5个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名实事求是反映问题,并提供必要的调查线索。


公示期满后,没有反映问题或反映问题不影响招聘的人员,按相关规定办理入职手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予招聘;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓招聘,待查实后再决定是否招聘。


按期报到的人员,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律规定,依法签订劳动合同,确定劳动关系。未按规定时间报到者,视为放弃。


薪酬待遇按有关规定执行,并依法依规缴纳社会保险费。


此次招聘由昌吉州第二人民医院组织实施,联系电话:0994—8168546;联系人:李老师。


招聘工作全程接受昌吉州第二人民医院纪检监督,监督电话:0994—8161826。


1.招聘过程中有关调整、补充、提示等事项,将及时在招聘工作群里进行公告。


2.应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,并及时关注中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)、昌吉州第二人民医院微信公众号信息,以防错过相关考试时间和重要信息提示。


3.本次考试不指定辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请广大应聘人员提高警惕、切勿上当受骗。


4.本公告未尽事宜,由昌吉州第二人民医院负责解释。



职位表.xls


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