招聘81人3个岗位
因工作需要，根据《新疆生产建设兵团公安机关警务辅助人员招聘规定》，第一师阿拉尔市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则和方式
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方式开展。
二、招聘岗位
根据岗位性质和工作任务，本次计划面向社会公开招聘辅警81名，招聘岗位人员为合同制，不具备公务员、人民警察、事业编制人员身份。具体岗位要求详见《2025年第一师阿拉尔市公安机关面向社会招聘警务辅助人员岗位表》(附件1)。
三、报名条件
(一)报考者应具备的资格条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护宪法，遵守国家法律、法规;
3.年满十八周岁及以上，30周岁及以下;
4.具有良好的政治素质和道德品行;
5.具有大专及以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力，达到普通话三级及以上能力测试水平。根据岗位需求，有特殊技能的，可适当放宽学历和年龄要求;
6.退伍军人年龄放宽至35周岁及以下，学历放宽至高中(或中专)及以上学历，达到普通话三级及以上能力测试水平。中共党员或服役期间立功受奖的，同等条件下可优先聘用;
7.具有正常履职所需要的身体条件和心理素质，身心健康、五官端正，自愿从事警务辅助工作，热爱公安事业。勇于奉献，吃苦耐劳，有良好的道德素养和履行警务辅助岗位职责的能力;
8.国家和兵团规定的其他条件。
(二)下列人员不在此次公开招聘范围
1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;
2.曾被开除党籍、开除公职或者因违纪违法被辞退、解除劳动合同的;
3.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
4.被依法列为失信惩戒对象的;
5.以个人名义经商办企业或与他人合伙经营，尚未注销或转让仍在经营的，有未了债务纠纷的;
6.与前单位未办理辞职手续的;
7.国家和兵团规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。
(三)同等条件下优先招聘以下人员
1.烈士遗属，因公牺牲军人、人民警察和辅警遗属;
2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;
3.见义勇为人员、民族团结进步模范个人;
4.警察类或者政法类院校毕业生;
5.具有岗位所需专业资质和专门技能人员;
6.国家和兵团规定的其他优先招聘情形。
四、招聘程序
公开招聘按照发布招聘公告、自愿报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。
(一)报名时间及方式
1.报名时间：2025年4月15日-4月22日下班前(节假日不休息)，工作期间上午10:30-13:00，下午16:00-19:00。逾期不再补报。
2.报名地点：第一师阿拉尔市公安局一楼(右)122办公室(第一师阿拉尔市秋收大道501号)。
3.需提交资料：(1)填写附件2《警务辅助人员报名表》(含个人近期免冠二寸蓝底彩照)、附件3《警务辅助人员报名个人信息表》(提供电子版)、附件4《警务辅助人员政审表》;(2)身份证原件及复印件;(3)本人户口页和户主页原件及复印件;(4)最高学历证书原件及复印件(如有学位证也一并提交);(5)大专及以上学历须提供“教育部学籍在线验证报告”(登录学信网下载);(6)如有其它材料一并提交，包括但不限于退役军人证，党员证明、驾驶证等材料复印件，需注明“复印件与原件相符”，签名后按捺指印;(7)工作鉴定报告;(8)个人征信报告(银行打印版本);(9)历年来社保缴费明细(社保局打印版本)。现场报名人员需携带以上(1)至(9)纸质版材料进行报名，不得由其他人员代为报名。每位报考人员限报一个岗位，所有报考表格内容填写不全、与要求不符，未按要求方式提交报名材料的不予受理。经现场核验后，身份证、毕业证、退伍证等证书原件返还考生，其余材料建档留存。
4.资格审查：报考人员提交的报考信息应当真实、准确，报考者需仔细核对填报的信息，如发现信息填写失误、材料缺失、材料模糊变形、身份证过期等情况，且不在规定时间内按要求补充视为资格审查不合格;提供虚假材料的，一经发现，取消资格并依法承担法律责任。组织实施后续招考环节的具体时间和地点，将在第一师阿拉尔市公安局微信公众号“一师阿拉尔公安”进行通知或电话形式逐人通知，请报考人员及时关注微信公众号，并保持手机畅通。
(二)考试
考试按照笔试、体能测试、面试程序进行，时间拟定于2025年4月27日-4月30日，地点：第一师阿拉尔市公安局特警支队(秋收大道与环城东路交汇处)，如有变化另行通知。
1.笔试采取闭卷方式进行，采用国家通用语言文字，笔试科目为《综合基础知识测试》，笔试内容为时事政治、公安基础知识。笔试成绩满分为100分，合格为60分。
2.笔试成绩合格者进入体能测评，测评内容为1000米跑(30岁及以下5分钟以内;31岁以上5分10秒以内)、纵跳摸高(大于等于265cm);体质指数测定BMI≤26%，身高≥170cm;按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》指定的统一组别进行考核，体能测评分为合格、不合格。凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，取消进入下一环节资格。
3.体能测评合格者的进入面试环节，面试采取“结构化面谈”的方式，主要测试逻辑思维能力、处理和解决问题能力、语言表达能力，面试成绩满分为100分，合格为60分，达不到最低合格分数线的，取消进入下一环节资格。
(三)体检
按照招聘岗位名额1:1.2比例由高分到低分确定体检人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。参加体检的报考人员按规定的时间、地点集合，体检前3日不得饮酒，体检当日空腹。体检费用由报考人员自理，体检不合格者不退还体检费，取消进入下一环节资格。体检不合格需要进行复检的，可在指定的综合性医疗机构复检一次，有明确结论的，以复检结论为准。
(四)考察
体检合格人员进入考察环节，考察参照《公务员录用考察办法(试行)》《公安机关人民警察政治考察工作办法》等相关规定，对考生进行全面考察，并对其家庭成员、主要社会关系进行延伸考察。放弃考察或政审不合格的，等额递补。
(五)公示与聘用
通过考核确定拟聘人选，予以公示，公示时间为5个工作日，公示期满无异议的，按有关规定签订劳动合同。聘用人员实行试用期制度，上岗后试用期为2个月，试用期满合格者继续履行合同，不合格者或不服从公安机关分配者解除合同。
五、用工性质和聘用期待遇
(一)签订劳动合同。招聘人员为合同制用工，实行合同管理，被聘用人员与第一师阿拉尔市公安局签订劳动合同，合同期限为一年(含试用期2个月)，期满考核合格，续签劳动合同。
(二)待遇保障。辅警薪酬标准参照本地上年度在岗职工平均工资、城镇居民人均可支配收入和其他有关规定合理确定，试用期2个月，期间工资按试用期满后工资标准的80%计发;按照相关规定缴纳养老、医疗、失业、大额医疗、工伤保险、住房公积金;伤亡抚恤按照《工伤保险条例》相关规定执行;自次年续聘开始，每年享有一次健康体检;用人单位为聘用辅警购买意外保险;年度休假、婚假、丧假、产假、护理假期间，薪酬按相关规定正常计发。
六、监督
第一师阿拉尔市纪委监委派驻师市公安局纪检监察组对本次招聘工作进行全过程监督。参加招聘工作的考官和工作人员，与报考者之间有亲属关系以及其他可能影响考试结果利害关系的，应当实行公务回避。对于违反规定的考官、工作人员将按照《中国共产党纪律处分条例》等相关规定进行严肃查处、追究问责。报考者违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格;有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照有关规定处理;不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。
七、注意事项
(一)不按规定时间、地点参加招考相关项目测试、体检的考生，视为自动弃权。
(二)本《公告》由第一师阿拉尔市公安局组织教育训练科负责解释。
(三)本次招聘由第一师阿拉尔市公安局组织实施，不委托任何第三方劳务派遣机构招聘，招聘公告仅在第一师阿拉尔市公安局官方微信公众号“一师阿拉尔公安”上发布。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。网上网下如出现借警务辅助人员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均不是第一师阿拉尔市公安局所为。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
(四)咨询服务和监督举报电话
报名咨询电话：
第一师阿拉尔市公安局组织教育训练科咨询电话：0997-4690113
监督举报电话：
第一师阿拉尔市纪委监委派驻师市公安局纪检监察组监督举报电话：0997-4622122
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原标题：新疆生产建设兵团第一师阿拉尔市公安局警务辅助人员招聘81人公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
附件
