招聘49人24个岗位
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）《关于进一步做好兵团事业单位公开招聘工作的通知》（兵人社发〔2024〕64号）等有关规定，新疆生产建设兵团第一师库沙新拜产业园医院及卫生院面向社会公开招聘事业单位工作人员工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和方法
招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准，采取笔试、面试、体检、考察等方式进行。
二、招聘计划
2026年计划面向社会公开招聘事业单位工作人员24个岗位，共计49人。（岗位及具体要求见附件1）
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
面向社会公开招聘各类高校毕业生。（含2026年应届高校毕业生）。
（二）招聘条件
1.年龄要求：招聘专科及本科学历的岗位年龄要求在35周岁及以下；硕士研究生学历或具有中级职称的岗位年龄放宽至40周岁；博士研究生学历或具有副高级职称人员年龄放宽至45周岁。招聘年龄计算截至公告发布之日。
2.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.廉洁奉公，品行端正，具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有招聘岗位所需的学历、专业、技能等条件。
5.具有正常履行岗位职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力。
6.具备岗位所要求的其他资格条件。
7.国家机关、国有企事业单位工作人员报名，须经现工作单位同意，在资格审核时需提供单位同意报名证明。
8.2026年应届高校毕业生须于2026年7月31日前取得毕业证、学位证。
（三）下列人员不属于招聘范围：
1.现役军人；
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员及尚未解除党纪、政务等处分的人员；因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中、职称考试中被认定有严重违纪违规尚在禁考期内的人员；
5.未提交同意报考证明的在职公务员和参照公务员法管理的机关及事业单位工作人员；
6.公务员和参照公务员法管理的机关及事业单位工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员；
7.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员（报考者不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导人员的用人单位的岗位）；
8.法律法规和有关政策规定的其他情形。
四、报名
（一）报名渠道。
本次公开招聘考试的注册、报名、查询、缴费、打印准考证通过“新疆生产建设兵团考试信息网（http://btpta.xjbt.gov.cn）”进行、笔试成绩发布、面试、体检、考察等工作，统一通过“第一师阿拉尔市人民政府门户网站（http://www.ale.gov.cn/）”进行。考生要按照公告时间及时做好各项工作，因未查看公告导致未按照要求进入下一招聘环节的，视为自动放弃，责任由考生自行承担。
兵团考试信息网为本次招聘工作指定报名平台，报考人员可在规定的报名时间段登录网站报名。
（二）时间安排。
1.报名申请。2026年2月7日10:00至2月11日10:00。每人限报1个岗位。报考者报名时，应当认真阅读报考岗位条件，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，将认定其报名无效，终止其招聘程序。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，或者伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。2月11日18:00，报名窗口准时关闭。
2.报考人员在规定的报名时间段登录兵团考试信息网站—网上报名窗口，通过网上报名系统如实填写信息，并上传以下材料电子版：
（1）有效居民身份证（正反面）、学历证书、学位证书（原件图片格式扫描，2026年应届毕业生暂未取得毕业证的须提供《教育部学籍在线验证报告》和学校出具能正常毕业证明）、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（教育部学信网www.chsi.com.cn查询打印，提供图片格式电子扫描件）。
（2）取得国（境）外学历的人员，须在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证，并上传认证证明材料。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（www.cscse.edu.cn）查询国（境）外学历认证的有关要求和程序。
（3）岗位所需的其他材料。报考岗位要求职业（执业）资格证书或职称证书的，报考人员须上传相关证书（或文件）材料，如医师资格证、会计从业资格证等（图片格式电子扫描件）。（截止时间为公告发布之日）。
3.考试报名采取考生承诺制，填写的内容及上传的资料真实有效，并签署《考生承诺书》。报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考信息应当真实、准确。报考人员须仔细核对填报的信息及上传的照片，因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形等原因，导致后续考试过程中出现无法通过资格审查问题的，后果自负。提供虚假报考信息的，一经查实，取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料，骗取报考资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）有关规定予以处理。对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。
2.资格审查。2026年2月7日10:00至2月13日18:00。招聘单位网上进行资格审查，考生可同步查询审查结果。通过资格初审的，不能再报考其他岗位。在2026年2月11日18:00前报名申请期间，未通过资格审查的可改报其他岗位。2026年2月11日18:00后，未审查或者未通过资格审查的，不能改报其他岗位。
资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节，发现报考者不符合报考资格条件的，弄虚作假的，将取消其报考资格、终止招聘程序。
3.缴费确认。通过资格初审的报考人员必须在2026年2月14日18:00前完成网上缴费，报名成功与否以缴费确认为准，并打印《报名表》。逾期不办理网上确认缴费手续的，视作放弃报考资格。
考试费用包括：报名费15元，笔试考试费（两科）80元。2025年度享受最低生活保障家庭人员的报考者凭低保证或其家庭所在地的民政部门出具的城乡低保证明原件，办理减免报名费手续。
4.开考比例。笔试开考比例综合管理类为1:2，其他医疗类为1:1。
5.打印准考证。已完成缴费人员自行登录报名系统下载打印准考证。笔试环节须出具笔试准考证，请妥善保管。具体时间另行通知。
报考者在整个招聘期间须保持通信畅通，通讯方式如有变化，应当及时联系招聘单位变更联系电话，以免错失机会。
五、考试内容、时间和地点
（一）笔试
1.内容：考试科目包括《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两科，考试类别分为综合管理类和医疗卫生类两类。医疗卫生类含6个子类，分别为公共卫生管理类、西医临床类、中医临床类、护理类、医学技术类和药剂类。各招聘岗位确定的笔试类别详见《岗位表》（附件1）。
2.时间：2026年3月7日10:00至13:30（北京时间）
10:00—11:30《职业能力倾向测验》
11:30—13:30《综合应用能力》
3.地点：新疆阿拉尔。报考者按照准考证上确定的时间和地点，同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）参加考试。
4.成绩查询：笔试阅卷结束后，由第一师阿拉尔市人力资源和社会保障局及第一师阿拉尔市卫生健康委员会根据笔试总体情况统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线或报考人员有一科无成绩的，不能进入面试环节，如笔试后无人进入下一环节，则核减相应岗位。2026年4月上旬，报考者可在报名系统查询本人笔试成绩，具体时间另行通知。
（二）面试
在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，以岗位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员，达不到规定比例的，按照实际人数进入。
1.资格复审。资格审查采取线上和线下审查的方式进行。由第一师阿拉尔市人力资源和社会保障局及第一师阿拉尔市卫生健康委员会负责招聘岗位的资格审查，根据岗位要求的资格条件，对报考者的资格条件进行审查。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不能在规定时间接受资格审查的，取消进入下一环节资格，如存在不诚信行为及其他不符合招聘条件的情形，取消考生聘用资格。因弃权或取消资格造成岗位空缺的，按笔试成绩由高到低的顺序依次递补。通过资格复审并进入面试的人员名单在“第一师阿拉尔市人民政府门户网站（http://www.ale.gov.cn/）”公布。
2.面试方式：结构化面试。
3.面试记分：面试总成绩为100分，面试成绩合格分数线为60分，报考者面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入下一环节。面试人数小于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分且≥60分，方可进入下一环节。面试成绩当场公布。
（三）总成绩计算方法
笔试成绩2科共300分，按照核算标准，在汇总总分时将笔试成绩换算成百分制（即，笔试成绩÷3）。笔试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。总成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成，并保留原始计算数值。
六、体检
按照总成绩由高到低的顺序，以岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号），详见人力资源和社会保障部、公务员局网站等规定。由第一师阿拉尔市卫生健康委员会统一组织实施，体检费用由考生自行承担。
七、递补
在考察环节之前，如有报考者因不符合要求、主动放弃等原因出现岗位计划缺额时，按照该岗位报考者考试总成绩从高分到低分进行递补，递补人员面试分数不低于60分；岗位递补只进行一次，后续环节不再进行递补。
八、考察
考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》有关规定进行。招聘单位将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。考察结论为不合格者，取消进入下一环节资格。政治上不合格者，坚决不予聘用。
八、公示
拟聘用人员由招聘单位按规定的程序和标准，根据报考人员的总成绩、体检、考察等方面情况，确定拟聘用人员，并在“第一师阿拉尔市人民政府门户网站（http://www.ale.gov.cn/）”公示。公示期为5个工作日。
九、聘用
1.拟聘用人员公示结果无异议后，招聘结果经第一师阿拉尔市人力资源和社会保障局按有关规定和程序审批后，签订聘用合同，初次聘期为5年。
2.聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到者取消聘用资格。聘用人员实行试用期制度，期满后由用人单位考核，不合格者取消聘用资格。
3.新聘用事业单位工作人员最低服务年限为5年（含试用期），聘用单位有其他要求的，按照招聘单位相关规定确定最低服务年限。未满约定服务年限的，不得交流到其他事业单位或其他岗位，未满约定服务年限离职或报考其他单位的，聘用单位须请示上级主管部门同意后放行。
十、到岗后资格复核
拟聘用人员报到后，招聘单位对考生相关情况进行资格复核，如存在不诚信的行为，或其他不符合聘用条件的情形，取消其聘用资格。
十一、监督
本次公开招聘工作全程接受纪检监察部门和社会监督，严格执行回避制度。对于违反规定的相关工作人员将参照《中华人民共和国公务员法》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部第35号令）和《事业单位人事管理回避规定》人社部规〔2019〕1号等相关规定进行严肃查处、追究问责。考生违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照有关规定处理；不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。
十二、招聘有关事项
1.请报考人员注意时间节点，超过时限未参加考试相应环节者，视为自动放弃。
2.本公告确定的时间、地点，因特殊情况发生变化另行通知。公告及有关通知或安排发布的官方网站为“新疆生产建设兵团考试信息网”“第一师阿拉尔市人民政府门户网站”公布。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。
3.本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果，由报考人员自行承担。对违反招聘纪律的报考人员，按照有关规定处理，触犯法律的，交由司法机关依法处理。
4.报考人员对自己报名时填写的信息负责。报考人员应信守本人在网上报名时签署的诚信承诺，在网上报名时如实填写、上传个人信息。如报名填写信息与报考人员所持证明材料不一致，将被视为失信行为，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由报考人员自行承担。
5.对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。
6.应届毕业生无法正常按期毕业或未取得相应学历学位的，取消聘用资格。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不委托任何机构开展考试辅导培训，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
8.请报考人员随时关注报考信息，在招聘各环节中，报考人员应保持报名时所填写的通讯方式畅通，便于招聘单位以电话、短信、电子邮件等方式通知相关事项，因个人报名时所填写的通讯方式不畅，错过重要信息而影响考试聘用的，由报考人员本人承担责任。
政策咨询电话：0997-46622230997-2142851
第一师阿拉尔市卫生健康委员会监督电话：0997-4669556
第一师阿拉尔市人力资源和社会保障局监督电话：0997-4675173
咨询时间：上午10:00—13:00
16:00—19:30
（法定节假日、公休日除外）
