陕西地矿集团有限公司为陕西省人民政府批准设立的省属国有大型功能类地勘企业，前身是1953年1月成立的“地质部西北地质局”，1983年4月更名为“陕西省地质矿产局”，1999年7月划归陕西省人民政府管理，更名为“陕西省地质矿产勘查开发局”，2009年2月实施事转企改革，成立“陕西省地矿总公司”，2016年12月，完成公司制改革，正式更名为“陕西地矿集团有限公司”。作为陕西省内历史底蕴深厚、产业规模领先、专业门类齐全的综合性地勘企业，集团公司深耕地质领域70余年，积淀了扎实的技术实力与丰富的行业经验。

集团公司产业布局完备，技术资质雄厚，业务涵盖矿产与基础地质勘查、地质勘查技术服务、地质灾害治理、环境应急治理、生态保护修复、工程勘察、设计、施工、监理、测绘、检验检测、矿产资源开采、科研试验、专用设备制造等全产业链领域。立足省属国企使命担当，集团公司长期服务全省经济社会高质量发展，主要承担全省地质找矿、地质灾害应急排查、环境突发事件应急抢险救援、秦岭及黄河流域生态保护技术支撑等重点专项任务，是陕西省资源保障、地质服务、生态治理的核心骨干力量。

为深入落实人才强企战略，夯实企业高质量发展人才根基，优化人力资源配置，精准匹配集团公司全产业链业务发展需求，集团公司本着公开、平等、竞争、择优的原则，正式启动2027年度招聘工作。现诚邀有志深耕地质事业、勇于拼搏进取的优秀人才加盟，与集团携手共进，同发展、共成长。

本次招聘分为校园招聘、社会招聘两类：其中校园招聘由所属各单位自主组织开展；社会招聘由集团公司统一组织实施。

校园招聘的岗位信息、招录安排及咨询渠道，以所属各单位官网、官方微信公众号发布的招聘公告为准。参与校园招聘的有陕西地矿第一地质队有限公司、陕西地矿汉中地质大队有限公司等集团下属17家单位。社会招聘岗位由集团公司统一组织招录，录用人员由岗位申报单位聘用及管理。

现将集团公司统一组织开展的2027年度社会招聘有关事项公告如下。

一、招聘范围、岗位及报考条件

（一）招聘范围

本次招聘面向社会公开招录符合岗位条件的各类人才，重点招录地质勘查、工程地质等主责主业类专业技术人才。具体招聘岗位、招聘人数、专业要求、学历学位等要求详见附件1《陕西地矿集团有限公司2027年度社会招聘岗位表》。

（二）基本报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，作风正派；

2.具备良好的思想政治素养、职业道德和个人品行，责任心、事业心强，吃苦耐劳，具备良好的团队协作能力和沟通能力；

3.具备岗位所需专业、学历条件，岗位特殊要求以附件岗位表为准；

4.身心健康，能够适应野外作业、外勤出差、项目驻场等岗位工作环境及工作强度；

5.严格执行国企亲属回避制度，应聘人员须如实、完整填报本人与集团公司及应聘单位在职员工的近亲属关系，主动报备回避情形。

（三）不得报考情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚，或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查、尚未作出结论的；

2.参与非法组织、邪教组织，存在危害国家安全、损害社会公共利益言行的；

3.存在学术造假、论文抄袭、简历造假等弄虚作假行为，或被列入失信被执行人、失信联合惩戒名单的；

4.尚未解除党纪、政务处分，或正在接受纪检监察、纪律审查的；

5.隐瞒亲属任职关系，报考后即构成招聘回避情形的；

6.法律法规、国企招聘管理规定明确不得聘用的其他情形。

二、招聘程序

本次社会招聘按照发布公告→线上报名（投递简历）→简历筛选及资格审查→笔试→面试（专业测试）→体检→公示→录用审批→签约入职依次开展。

（一）发布招聘公告

本次招聘官方公告发布平台：陕西地矿集团有限公司官网（网址：https://www.sndk.cn/）及官方微信公众号。

（二）网上报名与资格审查

1.本次招聘只接受线上报名。每人限报1个岗位，报名信息提交后不得修改、不得重复报名。

2.报名时间截止至：2026年10月31日。

3.报名方式：统一填报附件2《陕西地矿集团有限公司应聘人员报名表》，将报名表及所有佐证材料打包压缩，以“姓名+毕业院校+专业+应聘岗位”命名，发送至报名岗位对应单位联系人邮箱。

4.报名材料（须同步提交清晰完整的扫描件）：本人身份证正反面、学信网学历证书电子注册备案表、学历学位证书、工作履历相关证明材料、资格证书、荣誉证书等。

5.资格审查贯穿招聘全流程，任一环节发现应聘人员不符合报考条件、材料虚假、信息隐瞒、弄虚作假的，立即取消应聘及录用资格，相关责任由本人承担。

（三）笔试、面试及专业测试

本次招聘由集团公司统一组织实施笔试、面试及专业能力测试。综合成绩相同时，优先录取面试成绩较高者。

（四）体检

根据考生综合成绩排名，按照岗位招聘计划人数1:1比例确定入围体检人员名单。体检标准严格参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，地质勘查等野外岗位另增加专项体检项目。

体检不合格、自愿放弃、逾期未参加体检的，取消入围资格，按综合成绩排名依次等额递补。

（五）公示

确定的拟录用人员名单，在陕西地矿集团有限公司官方网站进行公示。公示期间接受社会监督和举报，公示期满无异议的，进入录用审批环节；公示收到异议且核查属实的，取消录用资格。对无合适人选的岗位，可空缺不录用。

（六）录用审批及入职

公示无异议人员，按照陕西地矿集团有限公司人力资源管理制度完成逐级审批，正式下发录用通知。入职后与所属用人单位签订劳动合同，实行试用期管理。试用期考核合格予以转正；考核不合格，依法解除劳动关系。

三、联系方式

招聘咨询：社会招聘请联系陕西地矿集团有限公司人力资源部，电话：15249241578，邮箱：443268897@qq.com；校园招聘请联系各招聘所属单位，具体联系方式详见各单位发布的校园招聘公告。

招聘监督举报：陕西地矿集团有限公司纪检监察部门（招聘监督领导小组），电话：029-87851102，邮箱：sdkjw2011@163.com。

受理时间：工作日8:00—12:00，14:00—18:00。

四、注意事项

1.本次招聘不收取任何费用，未委托第三方机构，所有招聘信息以陕西地矿集团有限公司官网发布的官方公告为准，谨防诈骗。

2.招聘各环节入围人员以电话、短信、官方邮件通知，未入围人员不再另行通知，请应聘人员保持通讯畅通，因个人停机、失联、未及时查看消息造成的后果，本人自行承担。

3.应聘人员须对报名材料、填报信息的真实性负责，凡存在弄虚作假、考试舞弊等违规行为，一经查实，立即取消应聘、录用资格。

4.严格执行亲属回避制度，应聘人员应当如实申报亲属任职信息；招聘工作人员与应聘人员存在亲属关系的，须主动申请回避。

5.社会在职人员报考，须征得现工作单位同意；如因未取得单位同意造成后续无法办理调动、离职等手续，后果由应聘人员本人承担。

6.本次招聘全程接受陕西地矿集团有限公司纪检监察部门监督，招聘全过程合规透明，如有违规违纪线索，可实名向陕西地矿集团有限公司招聘监督领导小组反映。

7.本公告未尽事宜，由陕西地矿集团有限公司人力资源部负责解释。

附件：

陕西地矿集团有限公司人力资源部

2026年10月16日