根据企业发展需要，为提升公司管理水平，更好地助推师市经济社会高质量发展，壮大新疆双河古道温泉康养度假有限责任公司(以下简称古道温泉)。经公司研究决定，现面向社会拟招录人员，真诚欢迎各类优秀人才加盟，共创美好未来!

一、选聘原则

(一)坚持民主、公开、竞争、择优的原则。

(二)坚持德才兼备、以德为先的用人标准。

(三)坚持平等自愿、协商一致的原则。

(四)坚持监督约束与激励保障并重的原则。

二、招聘岗位、人数及条件

招聘岗位：旅行社经理1名

岗位要求：

本科及以上学历，负责旅行社全面工作，品行端正，无违法违纪记录，具备强烈的责任心、敬业精神和团队协作意识。具备相关工作经验，具有较强的文字功底，能够熟练操作计算机，能够灵活运用Word、Excel等办公软件;工作认真细心，学习能力强，执行力良好，积极开朗，主动沟通，能够及时、高效完成领导安排的工作事项;男女不限，熟悉文旅康养项目，有旅行社工作经验者优先;持有C2及以上级别驾照者优先。

(三)报名范围

符合条件的人员均可报名，截止时间为2026年10月20日。

凡有下列情况之一者，不得参与报名。

1.受到党纪政纪处分，处分期未满的。

2.正在受纪检监察机构立案审查调查或者司法机关立案侦查的尚未作出结论的人员。

3.法律法规规定不得录用为国企工作人员的其他情形。

4.不符合招聘岗位基本条件要求的。

5.原工作单位不同意解除聘用(劳动)关系的。

三、选聘程序

工作程序为：报名及资格审查—面试甄选—体检考察—公示聘用

(一)报名及资格审查

1.报名时间：2026年10月14日—2026年10月20日

2.报名方式：应聘人员在规定的报名时间内报送以下电子版材料：

(1)填写《选聘报名表》电子版(粘贴一寸近期免冠彩色电子照片1张)，详见附件1。

(2)提交以下证件电子版(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于：有效身份证件、各学历教育阶段的学历学位证件、职称证件、资格资质证件、有效的业绩材料证明、荣誉证书证件、现岗位任职证明文件等。

(3)以上材料以压缩文件形式(文件命名方式为：岗位名称+姓名)，发送至邮箱：1372811635@qq.com

3.资格审查：按照选聘条件、资格和职位要求，对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明、工作业绩等材料进行资格审查，并通过电话、短信等方式通知审查结果，未通过者不再另行通知。

(二)面试甄选

由新疆双河古道温泉康养度假有限责任公司组成考评组，对资格审查合格人员进行测评和面试评估。

面试时请将相关纸质材料交至古道温泉人力资源部，同时携带相应证书原件以备查验。面试具体时间、地点另行通知。

(三)考察和体检

根据面试结果确定考察和体检候选人员。

1.对候选人进行考察，主要考察其任职资格、政治思想、道德品质、廉洁等情况。

2.通知候选人在指定医院进行健康体检。

3.考察不适合或放弃考察、体检不合格的，不予聘用，按照面试成绩排名，视情况依次递补人员。

(四)公示和聘用

对考察、体检合格的候选人，进行任前公示。公示期限5个工作日，公示期间未发现有影响聘用问题的，履行相关聘用手续。

四、选聘人员待遇

(一)市场化选聘人员实行试用期管理，试用期满考核合格办理正式聘用手续。

(二)市场化选聘人员按照任期制和契约化管理模式，具体按照新疆双河古道温泉康养度假有限责任公司聘用管理办法及薪酬方案、绩效考核办法确定，社保及福利待遇按照国家规定执行。

五、应聘须知

(一)资格审查贯穿整个招聘过程，应聘人员对填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责，凡不符合公开招聘条件并弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。我单位承诺为应聘者信息保密，报名资料恕不退回。

(二)应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅通造成的后果，公司不承担责任。

(三)应聘人员须服从对其工作岗位的统一调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。

(四)咨询电话：

古道温泉人力资源部齐女士18583601227

(五)本公告由新疆双河古道温泉康养度假有限公司解释。