一、公司简介

新疆金元能矿投资集团有限公司（以下简称“金元能矿集团”）成立于2025年8月，注册资本2000万元，系第十师北屯市国投公司全资子公司，公司主要从事矿产资源收储开发等业务。现有全资子公司5家，分别为新疆额河矿业有限责任公司、新疆金启硅基新材料科技有限公司、新疆金佳矿业有限责任公司、新疆阿尔泰矿业有限责任公司和新疆金鑫盛进出口商贸有限公司。为保障金元能矿集团及各子公司业务发展，现需面向社会招聘5人。其中，金元能矿本部3人，额河矿业公司2人。

二、招聘岗位及数量

1.金元能矿集团本部3人：会计1人，风控主管/专责1人，投资主管/专责1人。

2.额河矿业公司2人：会计1人，安全员1人。

三、招聘条件

（一）金元能矿集团本部

1.会计1人：（1）年龄40周岁以下，大学专科及以上学历，会计、财务管理、金融等财务相关专业；（2）从事企业会计行业3年以上；（3）熟悉企业会计准则、财税法律法规，能独立开展账务处理、报表编制、税务申报，能熟悉操作财务软件；（4）具有较强的责任心，具备会计审查核算能力；（5）具有较强的语言表达和文字表达能力；（6）具有较强的大局观念、团队组织能力和协作能力；（7）持有助理会计师（初级会计职称）及以上专业技术资格；熟悉国资财务监管要求，在大型集团化企业或国有企业中担任财务管理经验者优先；（8）条件特别优秀者可适当放宽条件。

2.风控主管/专责1人：（1）年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，审计、法律、财会、工程造价等相关专业；（2）具有2年以上风控、内控、审计相关工作经验；（3）熟悉国企内控规范、全面风险管理、国资监管政策，了解审计巡察、问题整改相关工作要求；（4）能够独立或协助完成风控、内控制度体系的搭建修订，建立风险台账，开展风险评估与预警；（5）能够组织开展风险专项排查、内控缺陷自查，制定防控措施，跟踪问题闭环整改；（6）具备较强公文写作、风险研判、统筹协调能力，能够精准识别经营、合规、廉洁风险；（7）持有中级审计师、会计师等相关证书优先；3年以上国企或能源矿山行业风控管理经验，熟悉兵团国资监管模式优先；（8）条件特别优秀者可适当放宽条件。

3.投资主管/专责1人：（1）年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，中共党员优先；（2）金融、财会、投资、经济等相关专业；（3）具有2年以上行业投资、融资、项目可研相关工作经验；（4）熟悉国企投资决策、国资监管政策，掌握项目财务测算、尽职调查、投后管理业务；（5）能够独立编制投资可研、项目分析报告；具备良好文字写作、商务谈判、风险识别能力；（6）持有中级会计师、经济师等相关证书优先；3年以上国企或能源矿山投融资管理经验，熟悉兵团国资监管模式优先；（7）条件特别优秀者可适当放宽条件.

（二）额河矿业公司

1.会计1人：（1）年龄40周岁以下，大学专科及以上学历，会计、财务管理、金融等财务相关专业；（2）从事企业会计行业3年以上；（3）熟悉财经税法，能熟悉操作财务软件；（4）具有较强的责任心，具备会计审查核算能力；（5）具有较强的语言表达和文字表达能力；（6）具有较强大局观念、团队组织能力和协作能力；（7）持有助理会计师（初级会计职称）及以上专业技术资格；具有国企、矿山行业财务核算经验优先；（8）条件特别优秀者可适当放宽条件。

2.安全员1人：（1）年龄45周岁以下，大专及以上学历，优先考虑安全工程、采矿工程、环境工程、机电相关专业，持有金属、非金属注册安全工程师证书优先考虑；（2）具有5年以上矿山开采一线相关工作经验，熟悉矿山安全资料及工作流程；（3）熟悉矿山安全法律法规和标准规范，具备事故调查与风险评估能力，能够制定并组织实施安全管理制度和应急预案；（4）具有较强的统筹协调能力、执行能力，较强的沟通能力，较强的语言表达能力和文字表达能力；（5）具有较强的大局观念、团队组织能力和协作能力；（6）能够独立的组织完成矿山安全管理内业资料的整理及应急管理工作；（7）能高效完成应急管理部门业务对接；（8）条件特别优秀者可适当放宽条件

四、薪酬待遇

按所在公司相应岗位待遇执行。

五、招聘程序

招聘工作按自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用的程序进行。

六、报名要求

（一）报名方式

凡符合招聘条件的人员,在规定的时间内，如实填写《2026年新疆金元能矿投资集团有限公司公开招聘报名表》，向公司党群综合部邮箱（1375266473@qq.com）投递公开招聘报名表或个人简历、身份证、资格证书及相关学历、学位证书原件的扫描件。报名时间：2026年10月13日—10月19日，报名截止日期：2026年10月19日18:00时。

（二）资格审查

报名日期截止后，招聘领导小组对报名人员进行资格审查，资格审查后通知应聘人员是否获取参加笔试资格及参加笔试具体时间、注意事项等。凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的，即取消资格。

（三）笔试

笔试时间：根据公司招聘领导小组资格审查后，确定时间进行统一笔试，分值为百分制。

（四）面试

面试时间:另行通知。

面试人员由公司招聘领导小组对应聘者进行综合考评，分值为百分制。

（五）综合成绩

笔试成绩（占比50%）+面试成绩（占比50%）综合成绩低于60分不予录用。考评结果按成绩排序由高到低以1:1比例确定拟聘用人员，报招聘领导小组审定。

（六）政审

公司招聘领导小组对符合招录条件人员户籍地派出所或居住地社区发函进行政审。

（七）体检

公司组织拟聘用人员进行体检，费用自理。

体检地点：北屯医院。

（八）聘用

经体检，身体条件符合工作岗位的将在公司公示栏公示，公示无异议后办理入职手续。录用人员将与公司签订劳动合同，试用期为三个月。试用期内，公司将按国家规定缴纳养老、失业、医疗、大病、工伤、住房公积金。试用期满，经考核合格予以转正；试用期考核不合格者，公司将依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条与其解除劳动合同。

联系人：陈女士

联系电话：18299495468

（若有意向，请在工作日上班时间咨询，谢谢。）