招聘9人10个岗位
云浮市郁南县位于广东省西部，隶属广东省云浮市。西江中游南岸，东与云安区接壤，南与罗定市毗邻，西与广西梧州交界，北与封开、德庆两县隔江相望，距省城广州220多公里。县辖15个镇，总面积1966.2平方公里，总人口53.16万人。
郁南交通便利快捷，县内设有郁南站、南江口站两个高铁站，到广州南站车程约90分钟，到南宁车程约2小时；G80广昆高速公路贯穿县域，广梧、云岑、怀阳高速在郁南县均设有出入口；拥有西江航道64公里，沿线有都城、南江口两个港区。便捷的交通条件让郁南己融入到珠三角地区两小时经济圈，融入佛山广州等城市的1小时生活圈。
郁南城乡环境优美，成功创建广东省文明县城，有全市唯一的国家森林公园——大王山国家森林公园，实现望得见山，看得见水，留得住乡愁的美好人居愿望。郁南文化底蕴深厚，是“南江文化的心脏和腹地”，有“神秘南江文化之都”的美誉，是南江文化的主要发祥地。郁南物产资源丰富，无核黄皮、荔枝、蜜枣、香芒、板栗和降柚等名优特产扬名遐迩。
为持续优化本市教育人才队伍结构，2024年，云浮市委、市政府继续组织实施教育人才项目，面向社会公开招聘各层次教育人才，其中郁南县（第三批次）计划引进9名。待拟聘用人员确定后，由郁南县教育局统一分配至全县公办高中。现将有关事项公告如下：
一、引进原则
按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）要求，坚持党管干部、党管人才，坚持德才兼备、以德为先，坚持公开、平等、竞争、择优。
二、引进对象
具有硕士研究生以上学历学位的应、往届毕业生。
拟引进人员的年龄、学历、学位、专业等资格条件及岗位详见附件1。
三、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
（二）硕士研究生学历学位人员年龄要求35周岁(即1988年10月8日以后出生)以下；
（三）具有相应学段学科的教师资格证（含取得教师资格考试合格证明的人员）；
（四）具有良好的品行和职业道德；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》及具备岗位所需的其他条件；
（七）有下列情况之一者，不得报考：
1.在读的非应届普通高等院校学生、现役军人，国（境）外就读尚未取得国（境）外学历学位的在读人员；
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；被开除中国共产党党籍的；
3.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.云浮市机关、事业、国有企业单位在编在职（岗）（含试用期）人员；
6.法律、法规规定不得聘用的其他情形。
（八）定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。
四、引进程序和方式
引进程序包括发布公告、组织报名、资格审核、考试、体检考察、公示、聘用等环节。
（一）报名时间
2024年10月8日00:00时至11月10日17:00时止。
（二）报名方式。
采取网上报名方式，报考者必须在规定时间内将报名材料发至接收邮箱，报名材料接收邮箱：ynxjszp@163.com。邮件标题名为：姓名+报考岗位名称。报考者要认真核对岗位条件，只能选择一个岗位报名，报名时应如实填报个人相关信息。
（三）报名材料。
网络报名所需递交材料：
(1)报名表电子版（附件2);
(2)个人简历；
(3)居民身份证正反面扫描件；
(4)教师资格证书扫描件；
(5)毕业证书、学位证书扫描件（港澳台学习、国外留学归来人员提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料）、成绩单复印件（学校教务处盖章）；
(6)机关、事业、国有企业单位在编在职（岗）（含试用期）人员需提供所在工作单位同意报考的证明扫描件。
（四）资格审查。
1.资格初审。主管部门先对报名人员进行报考资格初审，通过资格初审的考生按照规定的时间、地点参加现场资格复审，提交纸质报名材料，同时核验证件、证书等有关材料原件。
2.现场资格复审
(1)现场资格复审时间、地点根据报名情况另行公告，请报名考生及时关注郁南县人民政府网站。
(2)现场资格复审所需递交材料：《云浮市教育人才报名表》、个人简历及身份证复印件、应届毕业生应提供毕业生就业推荐表、在校成绩单复印件（学校教务处盖章）和教师资格证（或通过教师资格证相关考试的证明材料和普通话等级证书）原件及复印件等材料；其他应聘人员应提供相关学历、学位、职称、教师资格证等证书、教育部学历证书电子注册备案表原件及复印件；国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
所有报考人员必须在2024年12月31日前取得毕业证书、学位证书和相应的教师资格证，否则，取消聘用资格。
资格审查贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者，一经查实，一律取消报名资格、聘用资格和享受优惠待遇。
（五）考试。
考试方式为面试。
（1）面试时间、地点
面试时间、地点根据报名情况另行公告，请报名考生及时关注郁南县人民政府网站。
（2）面试方式
面试采取结构化面试方式进行，主要考评考生的综合素质和教学业务能力。
（3）面试成绩
面试总分100分，面试成绩保留两位小数。面试合格分数线为80分，低于合格分数线的考生不得进入下一环节。
（4）面试要求
①考生携带有效居民身份证按时报到，并按要求参加面试，不得违反面试纪律，须服从安排，否则取消面试资格；
②面试期间，考生不得向评委透露个人信息，否则取消面试资格；评委不得询问考生个人信息，否则按违反面试工作纪律从严从重处罚。
（六）签订就业协议。
各岗位按面试合格的考生中由高到低的顺序，按岗位拟聘用人数1：1比例等额确定签订就业协议人员名单，由用人单位与拟聘人员签订就业协议书。若考生放弃签订就业协议的，则依次递补。如出现考生面试成绩相同的，则按照面试时主评委的评分高低确定名次。如面试主评委评分仍然相同的，则由引才单位或其主管部门另行组织面试。具体时间、地点和方式另行通知。
（七）体检、考察。
1.体检。由主管部门组织体检，工作程序、项目及标准严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》和《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》执行。具体体检事项由招聘单位组织实施。无故不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格。体检不合格者，将不得进入下一环节。体检对象因自动放弃体检或体检不合格的，按照有关规定依次等额递补，具体情况另行通知。
2.考察。对体检合格的人员确定为考察对象。根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行考察。考察工作要全面了解拟聘用人员德、能、勤、绩、廉等方面情况，突出政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察。考察可采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察报告。且进入考察阶段人员需提供有效的无犯罪记录证明及按要求完成教职员工准入查询。
（八）公示和聘用。
体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人选，公示5个工作日。拟聘用人选公示无异议的，按照人事管理相关规定办理聘用审批手续。
聘用人员应严格按聘用合同进行管理。试用期按政策规定执行，试用期满并考核合格的，予以正式聘用。试用期间考核不合格的，按规定程序和批准权限解除聘用。
五、政策待遇
（一）岗位性质。公益一类财政全额拨款事业单位编制人员。
（二）服务期限。聘用人员应承诺在本单位服务至少5年。
（三）工资福利及其他待遇。
1.除享受国家政策规定的法定薪酬待遇外，对符合市、县人才政策扶持条件的，按年度，分5年发放生活补贴。对招聘的全日制博士研究生给予最高50万元生活补贴;对招聘的全日制研究生发放15万元生活补贴。在服务期内申请解除聘用合同的，需将已领取的生活补贴按原渠道全额退回。详情请通过电话进行政策咨询。
2.住房保障方面。引进人才可按相关标准申请入住人才集中居住点住房。
3.配偶就业方面。引进人才其配偶愿意在我县就业的，由用人单位、组织、教育、人社等相关部门协调安排。
4.子女入学方面。引进人才其子女义务教育阶段在我县公办学校入学入托的，凭县委人才办出具的证明，可在我县行政区域内自主择校，不受地域、户籍等限制。
5.已签订“三方协议”的可提前到岗实习锻炼，实习期内发放一定的生活补贴。
六、注意事项
（一）考生所学专业与引才岗位专业要求相符，具体参考《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》（见附件3）。报考者在报名表中填写专业须按所学的专业如实填写，辅修专业不作为报考依据。课程与教学论、学科教学硕士等专业，如《就业推荐表》或成绩单上的专业名称无培养方向，考生须提供院校出具的培养方向证明。
（二）考生须诚信报名，凡提供虚假报名申请材料的，一经查实，一律取消引进资格和享受优惠待遇。
（三）本次人才引进中，如遇体检、考察、公示、聘用审批等环节出现不合格或放弃的，按有关程序依次递补。
（四）政策咨询电话：0766-7592537（上班时间）。
本招聘公告内容，由市教育人才工作领导小组会招聘单位进行解释。
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