招聘若干人2个岗位
一、关于我们
长江村镇银行是武汉农村商业银行发起，经国家批准成立，由国有资本控股的银行业金融机构。武汉农村商业银行作为全国第一家副省级全国农商行，连续多年荣获“中国服务业企业500强”，“全国十佳农村商业银行”“全国农村商业银行标杆银行”等称号，武汉农商行已在广东、广西、云南、海南、湖北、江苏6省设立47家长江村镇银行、100多家网点。
茂名电白长江村镇银行作为武汉农村商业银行发起并控股的金融机构，不仅继承了母行深厚的行业底蕴和丰富的管理经验，还依托地方特色，积极拓展服务领域，致力于成为当地经济发展的重要推手，自2014年开业至今已设立6家营业网点，服务范围基本覆盖电白主要乡镇。
我行正处于快速发展阶段，能为您提供良好的发展前景，管理队伍年轻化，现诚邀优秀人才加入我行，共同开创美好的事业!
二、招聘人数、岗位及要求
·招聘综合柜员岗若干名、客户经理岗若干名
·工作地点：茂名电白
岗位1
综合柜员若干名
1.年龄25周岁(含)以下，全日制大专及以上学历，不限应往届，金融、经济、财务会计等相关专业优先考虑;
2.责任心强，有激情、有抱负、能吃苦，具有较强的亲和力、沟通能力和优质服务意识，五官端正，形象气质佳。
岗位2
客户经理若干名
1.年龄30周岁(含)以下，全日制大专及以上学历，不限应往届，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑;
2.责任心强，有激情、有抱负、能吃苦，具有较丰富的社会资源、较强的沟通协调能力和拓展市场能力。
薪酬福利
1.转正后工资标准根据员工工作岗位、工作表现、职级等因素确定
2.按照国家规定购买五险一金
3.配备员工食堂，提供餐补
三、报名条件
(一)能够自觉遵守国家法律、法规和各项规章制度,具有良好的政治素质与职业道德，责任心强、作风正派、廉洁自律，品行、操守方面无不良记录;
(二)具有国家认可的全日制大专(含)以上学历;
(三)具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力，且没有刑事犯罪和治安处罚记录;
(四)专业不限，计算机、信息工程、通讯工程、软件工程、金融、经济、财务会计、市场营销、中文系(文秘类)等相关专业优先考虑;
(五)服从分配及单位岗位安排，工作责任心强，熟悉办公软件，具有一定的写作能力，有较强的协调沟通能力和团队协作精神;
(六)资源型人才及其他条件特别优异者可适当放宽报名条件。
有下列情况之一者，不予聘用
1.属于“金融监管局审慎录用名单”或监管部门相关黑名单或灰名单人员;
2.属于全国法院失信被执行人名单上的人员;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的人员;
4.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的人员;
5.被禁止从业、尚未与原单位依法解除劳动合同的人员;
6.员工解除与本行劳动合同未满一年或本行曾单方解除与该员工劳动合同的人员;
7.有较为严重个人不良信用记录的人员;
8.违反任职回避的人员;
9.法律法规规定不宜聘用的其他情形。
四、招聘流程
1报名
报名时间
2024年10月1日至10月15日
报名资料
(1)报名表
(2)毕业证、学位证、各类证书等
(3)本人有效居民身份证复印件(正反面)
(4)个人征信报告证明
报名方式
(1)网上报名:有意应聘者请将相关报名资料电子版发送至“mdcrbank@163.com”邮箱。
(2)现场报名：有意应聘者请周一至周五8:30-12:00、14:30-17:30携带相关报名资料到我行现场报名。(具体地址：电白区水东镇海滨大道28号明湖商场四楼茂名电白长江村镇银行综合管理部)。
2资格审查
1.初审合格者将由以短信通知，未通过初审的报考人员不再另行通知，资格审查将贯穿于公开招聘工作的全过程。
2.应聘者须根据本人条件按照岗位要求进行应聘，填写的信息应当真实、准确、有效。在招聘环节发现报考者不符合报考资格条件的、人员所提供材料信息不实的，将取消报考者报考资格或聘用资格。
3.通过资格初审入围笔试环节的报名人员，由招聘工作组短信通知在规定时间内领取准考证。
3考试
考试包括笔试和面试，考试总成绩=按笔试成绩占50%+面试成绩占50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留小数点后两位数字;若同一职位拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审;若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩、面试成绩高低顺序确定名次。
笔试
笔试采取闭卷考试形式进行。笔试内容包括专业知识测试、综合素质测试等，旨在全面评估应聘者的能力和素质，满分为100分。
笔试时间及地点：另行通知
面试
面试采用结构化面试形式进行，满分为100分。根据考生的笔试的成绩，从高到低的顺序排列，按1：5的比例确定面试人员。
面试时间及地点：另行通知
4体检
根据总成绩，按照拟聘用人数等额从高分到低分确定体检对象，体检费用由应聘者自理。体检标准参照《广东省事业单位公开人员体检实施细则(试行)》执行。如有体检不合格或体检人选放弃体检的，按成绩从高到低排序依次递补。
5公示
根据总成绩结果，经考察确认后，对拟招聘人员在我行微信公众号公示5个工作日。
6录用
经体检、考察、公示等环节不合格或自动放弃资格出现岗位空缺时，按照总成绩由高分到低分依次递补，我行将由专人电话通知最终录用人员。
五、其他要求
1.应聘者参加考试时，必须携带身份证原件、准考证，证件携带不齐的考生不得参加考试。
2.本次考试不举办不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何考试用书和资料。任何以政府购买服务人员招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。
3.应聘人员必须如实提供规定的应聘材料，不得弄虚作假。发现存在违规行为的，取消本次应聘资格。
4.应聘者请保持通讯方式畅通，如有最新的政策或其它特殊情况，工作组会根据情况通知各应聘人员，请广大应聘者密切留意最新通知。
咨询电话
赖小姐：0668-5189908;
13046264519
杨小姐：0668-5189890;
13692612033
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