招聘39人36个岗位
为全面贯彻乡村振兴战略，帮助脱贫人口、就业困难人员实现就近就业，根据《广东省人力资源和社会保障厅广东省财政厅关于修订印发<广东省兜底安置类公益性岗位开发管理办法>的通知》(粤人社规〔2020〕13号)文件精神，特开发乡村公益性岗位兜底安置脱贫人口及就业困难人员。现就招聘有关事项公告如下：
一、招聘对象
有劳动能力和就业意愿的原建档立卡脱贫劳动力（含易返贫监测对象）、就业困难人员。
二、招聘要求
法定劳动年龄内（男16-59周岁、女16-49周岁），遵纪守法，具有良好的品行，能遵守用人单位管理制度及服从工作安排。
三、招聘单位及岗位
（一）岗位数量：39个（具体详见附件）。
（二）本次招聘的岗位为乡村公益性岗位，是指经人力资源社会保障部门认定，并由就业补助资金补贴的公益性岗位。岗位服务期限不超过1年。
四、报名程序
采取现场报名方式，不收取任何报名费用。
（一）报名时间：2025年4月1日-2025年4月10日
（二）报名地点：招聘岗位所在乡镇人力资源和社会保障服务平台。
（三）报名材料：身份证、户口簿、原建档立卡贫困户（或就业困难人员）证明。
五、招聘程序
（一）由各镇人民政府进行资格审核，通过资格审核确认为符合条件人员的，即确定为拟聘用对象。对拟录用的人员，统一在镇政府公示栏公示3个工作日。经公示无异议的，由各镇政府或村（居）委会按有关规定与聘用人员签订劳务协议，协议期限为1年，期满后双方劳务关系自动解除，聘用形式为乡村公益性岗位。
（二）本次招聘采取择优录取方式确定录用人员，根据公益性岗位安置对象排序机制，优先录用：1.原建档立卡脱贫劳动力，家庭困难且无法外出就业的人员；2.易返贫监测对象中有劳动能力且无法外出就业的人员；3.残疾类、低保家庭的就业困难人员。
六、薪酬待遇
乡村公益性岗位劳动者享受1750元/月（按本地最低工资标准）岗位补贴。用人单位需为乡村公益性岗位劳动者购买意外伤害商业保险（已购买的不再重复购买）。
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