研究组简介：

研究组组长李宇鹏博士，2026年1月加入中国科学院广州生物医药与健康研究院，担任医药创新研究所研究员及博士生导师。博士期间师从丁克研究员，参与1.1类新药奥雷巴替尼的前期研发。在美国MayoClinic及UniversityofMinnesota先后担任博士后、高级研究助理和研究助理教授，开展疫苗佐剂及DNA损伤生物标志物研究。自2023年起，作为助理教授加入TheUniversityofTexasatElPaso，独立开展新型DNA烷化剂设计及机制研究等工作。研究成果以第一/通讯作者等发表在药物化学期刊如JMedChem和化学毒理学期刊如ChemResToxicol等30+篇。

根据课题研究需要，现面向国内外优秀青年学者诚聘药物化学、药理学以及质谱组学领域副研究员、博士后和科研助理若干名。 

主要研究方向： 

1. 细胞信号转导的时空解码与化学干预。

我们将运用高分辨率质谱技术，系统绘制细胞命运决定中关键信号转导分子的动态图谱，并以此为基础开发靶向性化学干预工具，旨在实现对病理信号通路的精准纠偏和功能重塑。

2. 新型靶向药物设计、合成及生物学评价。

我们将聚焦于恶性肿瘤、自身免疫性疾病等重大疾病领域的未满足临床需求，以“化学适配”策略（AccChemRes,2025,58,3195-3209）为指导，运用小分子降解剂、降解剂-抗体偶联药物（DAC）等前沿药物开发技术，针对关键靶点进行原创药物设计。依托完整的临床前药理学评价体系，高效推进优秀候选化合物向临床转化。

岗位职责： 

1. 独立或协助完成研究课题以及相关科研任务。

2. 独立或协助制定研究计划、撰写论文及申请项目（副研究员及博士后）。

3. 协助指导研究生，参与实验室日常事务管理。 

药物化学岗位任职条件（博士后或科研助理，拟招聘1-3名）： 

1. 已经或即将获得药物化学、有机化学等领域博士或硕士学位。

2. 具备独立设计合成路线，能够完成目标分子的多步快速合成；在相关领域发表过高质量的研究论文。

3. 热爱科学研究工作，具备良好的责任心和团队合作精神；具备良好的沟通交流能力及英文阅读与写作能力。

药理学岗位任职条件（博士后或科研助理，拟招聘1-2名）： 

1. 已经或即将获得药理学、细胞生物学、生物化学与分子生物学等领域博士或硕士学位。

2. 掌握常规的细胞培养与药物筛选方法；能够参照文献建立并完善新的筛选体系；在相关领域发表过高质量的研究论文。

3. 热爱科学研究工作，具备良好的责任心和团队合作精神；具备良好的沟通交流能力及英文阅读与写作能力。

质谱组学岗位任职条件（副研究员或博士后，拟招聘1名）： 

1. 已经或即将获得分析化学、药理学等相关领域博士学位。

2. 熟悉离子阱高分辨质谱仪，从事过蛋白组学、代谢组学等相关研究；在相关领域发表过高质量的研究论文。

3. 热爱科学研究工作，具备良好的责任心和团队合作精神；具备良好的沟通交流能力及英文阅读与写作能力。

薪酬福利： 

1. 提供具有竞争力的薪资待遇，博士后年薪30万起，副研究员和科研助理薪资依工作经验具体面议。

2. 优秀博士及博士后人员将纳入中国科学院特别研究助理岗位管理，提供相当于副高岗位的薪酬福利水平和国际化科研平台；优秀者后续可申请晋升副研究员或研究员岗位。

3. 鼓励申报国家、广东省、广州市、黄埔开发区等各级人才项目，获取在已有年薪基础之上的优厚人才补贴和福利。

4. 高标准缴纳五险一金，带薪年假等全方位福利，多途径协助解决子女入学、住房等生活问题，应届硕士、博士均可落户广州。

5. 研究院提供院内周转公寓，符合条件者可申请黄埔区人才住房。

工作地点：广州科学城

应聘须知： 

1. 请应聘者将个人简历、发表文章及专利（5篇以内的科研代表作）和其它相关材料发送至邮箱li_yupeng@gibh.ac.cn。邮件主题请标注：“应聘xx岗位副研究员或博士后或科研助理+姓名”。

2. 我们承诺对应聘者提交的所有材料严格保密。

3. 我们将根据应聘者履历情况、研究成果及发展潜力等各方面进行初筛评估；初审通过后将以邮件形式通知面试的具体时间、地点及相关事项。初审未通过的应聘者不再另行通知，两个月内未收到回复的默认初审未通过。

4. 本招聘信息自发布之日起长期有效。