招聘1人1个岗位
因工作需要，广州市黄埔区农业农村局下属事业单位广州市黄埔区农村集体经济组织资产财务管理服务中心（以下简称“中心”）公开招聘1名初级政府雇员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及相关说明
（一）招聘岗位及岗位职责
制度建设岗1名。工作内容：
（1）协助单位草拟农村集体“三资”各项管理制度，推动农村集体建立健全内部“三资”各项管理制度；
（2）协助参与指导农村集体经济发展，推动农村集体产权制度改革；
（3）承办中心领导和工作组组长交办的其他工作。
（二）招聘条件
1.基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（2）自愿履行政府雇员职责与义务。
（3）遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。
（4）报考人员所修学的专业必须与应聘的职位相对应。专业名称及代码依照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》执行。研究生可以本科专业报考。
（5）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
（6）具备招聘岗位所需要的其他条件。
2.资格条件
（1）具有本科及以上学历，学历取得时间计算截至2025年4月9日。
（2）本科专业要求：B120301农林经济管理、B120302农村区域发展（具体依照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》执行）。
研究生专业要求：A120301农业经济管理、A0909农村发展（具体依照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》执行）。
（3）港澳学习、国外留学人员报考时须有教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书等有关证明，并于报名首日前取得学历、学位证书，报名首日前未取得学历、学位证书的不得报考。
（4）具有1年以上农村集体经营管理工作经验，计算时间截至2025年4月9日。
（5）年龄要求35岁以下，年龄的计算时间截至2025年4月9日；博士报考的，其年龄一般不受限。
（6）有下列情形之一的，不得报名：
①因犯罪受过刑事处罚的；
②受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的；
③近3年内，在全国机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
④因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
⑤拟报考的岗位存在《事业单位人事管理回避规定》第六条明确的各类回避关系情形的；
⑥法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。
⑦应聘人员提供的身份证明和岗位所需的资格材料应当真实有效，如发现弄虚作假，取消其应聘资格。
（三）待遇和管理
待遇和管理按照我区政府雇员管理办法有关规定执行，如我区相关政策规定调整时，从其新规定。
二、招聘程序
（一）公告发布
招聘公告于2025年4月9日起，在广州市黄埔区人民政府网(https://www.hp.gov.cn/)和黄埔区“三资”平台网站（https://www.gzhp3zy.com/）向社会发布。
（二）报名
本次招聘报名采取本人到现场报名的方式，不接受电话、网络、委托及其他方式报名。提交的报名材料须真实、准确，相关证件不得以证明材料代替，凡报名所需材料提交不齐全的，不予报名。
1.报名时间
2025年4月10日至2025年4月16日，上午9:00-11:30，下午2:00-4:30(5个工作日，周末不接受报名)
2.报名地点
广州市黄埔区农村集体经济组织资产财务管理服务中心（广州市黄埔区萝岗街开达路162号至泰广场A6栋4楼）
考试咨询：叶先生，联系电话：020-31602169；谭女士，联系电话：020-31607561。
3.报名须提交的材料（证件材料须同时提供原件和复印件）：①个人简历1份；②本人有效居民身份证；③学历证书及教育部学历证书电子注册备案表（在学信网下载）；④近期正面免冠彩色一寸照片2张；⑤财政供养人员、国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，出具工作单位同意报考书面证明；⑥学位证书及学位在线验证报告（在学位网下载）；⑦提供具有1年以上农村集体经营管理工作经验的相关佐证材料等。上述材料2、3、6须同步提供复印件。
港澳学习、国外留学归来人员须在资格审查时提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函和使领馆开具的有关证明材料。考生可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。在国（境）内就读取得国（境）外学历、学位的人员，需取得由教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。国内普通高等院校毕业在学信网（https://www.chsi.com.cn/）、学位网（http://www.cdgdc.edu.cn/）无法查阅学历学位的考生，需提供由教育部或广东省教育厅出具的学历、学位鉴定证明。
所学专业未列入专业目录，选择专业目录中相近专业报考的考生，按以下要求提供材料：国（境）内学历考生，提供所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、课程对比情况证明、院校出具的相关证明。国（境）外学历考生，提供所学专业课程成绩单、课程对比情况证明。
（三）资格审查
由招聘单位主管部门指定专人对报考人员提交的报名资料进行资格审查，符合报考条件的，获取考试资格。资格审查结果于报名结束后5个工作日内由招聘单位通过电话、公告方式通知。
资格审查贯穿招考工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者提供的材料、信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。
（四）考试
1.考试采用面试形式进行，不设开考比例，如若仅有一人通过报名审查也可正常开考。
2.经过报名资格审查确认符合条件的报考人员可直接进入面试程序，面试采用结构化方式进行，具体面试时间与地点另行通知。
3.面试当场由考官分别对考生打分，取平均分为考试成绩，计算考生成绩时，成绩按四舍五入保留小数点后2位。留小数点后两位；满分为100分，低于60分以下的不得进入下一环节。
考生成绩将于面试结束后10个工作日内在广州市黄埔区人民政府门户网站（http://www.hp.gov.cn/）和黄埔区“三资”平台网站（https://www.gzhp3zy.com/）公布。
（五）体检
按照岗位招聘人数与进入体检环节人数1:1比例，根据面试成绩排名从高至低顺序确定进入体检环节名单。体检在指定医院进行，费用由广州市黄埔区农村集体经济组织资产财务管理服务中心承担。体检医院建议复查的考生，在10个工作日内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中递补。
（六）考察
体检合格者进入考察环节，考察合格者进入公示环节。
（七）公示
按考察结果确定拟聘用人选，拟聘用人员在广州市黄埔区人民政府门户网站（http://www.hp.gov.cn/）和黄埔区“三资”平台网站（https://www.gzhp3zy.com/）公示3个工作日。
（八）办理聘用手续
拟聘用人选经公示无异议或有异议但复查合格的，办理相关聘用手续，签订劳动合同。
三、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，用人单位可根据实际情况决定是否按考试综合成绩高低顺序依次递补或递补其他考生：
（一）应聘人员体检或者考察不符合要求的；
（二）拟聘人选公示的结果影响聘用的；
（三）拟聘人选放弃聘用的；
（四）考试综合成绩公布之日起1个月内未入职的；
（五）聘用人员从聘用之日起在6个月内辞职的或试用期考核不合格；
（六）导致拟聘岗位空缺的其他情形。
四、其他要求
考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，用人单位应据此解除合同，造成的后果由应聘者本人承担。
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